43.423 candidatos cadastrados

FILTRAR
Palavra chave
Área Profissional
Cargo
Estado
Cidade
Selecione o Estado
Nível Hierárquico
Sexo
Pretensão Salarial
Candidato de Supervisor(a) de Manutenção

Embu - SP

Engenheiro de Projeto Sr
MBA, Universidade Anhembi Morumbi
Pretensão Salarial: 16.000,00

Experiência Profissional

Período: 03/2023 - atualidade (1 ano e 2 meses e 1 dia)
Último Cargo: Engenheiro de Projeto Sr
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: - Atuação em projetos de expansão de áreas produtivas

- Atuação em projeto básico, executivo e detalhado para construção de novos prédios produtivos, englobando as disciplinas de black e clean utilities, especificação de equipamentos, instalação e startup de áreas e equipamentos

- Atuação como gestor de projetos, desde a concepção até a entrega final, cuidando de todas as etapas e reportando semanalmente a diretoria o status de cada projeto de minha responsabilidade
Período: 11/2021 - 03/2023 (1 ano e 4 meses)
Cargo: Engenheiro de Projetos Pleno
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: * Atuação na área de Projetos para aquisição de novos equipamentos para áreas produtivas, controle de qualidade, áreas de pesquisa e desenvolvimento.

* Atuação em projetos de instalação e melhorias de equipamentos e processos das áreas produtivas seguindo normas de segurança e qualidade para indústria farmacêutica.

* Elaboração de desenhos de engenharia relacionados a projetos de melhoria através do Software Solidworks.

* Atuação junto a área de instrumentação industrial para instalação de novos equipamentos, utilidades e melhorias em equipamentos e processos existentes.

* Desenvolvimento de novos fornecedores de peças e serviços para área de manutenção.

* Elaboração e revisão de procedimentos operacionais padrão (POP's).

* Atuo na área de Engenharia e Projetos de Manutenção para especificação e aquisição de novos equipamentos, implementação de novas áreas produtivas, projetos de melhorias contínuas, transferência e internalização de produtos.

* Realização de FAT, comissionamentos, SAT, Qualificação e Startup de equipamentos junto a fornecedores.

* Desenvolvimento de ferramentais de embalagem e compressão.

* Sólida experiência e expertise em equipamentos e processos de fabricação e embalagem de medicamentos sólidos, semissólidos, injetáveis e cápsulas moles
Período: 11/2020 - 11/2021 (1 ano)
Cargo: Engenheiro de Projetos Junior
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: * Atuação na área de Projetos para aquisição de novos equipamentos para áreas produtivas, controle de qualidade, áreas de pesquisa e desenvolvimento.

* Atuação em projetos de instalação e melhorias de equipamentos e processos das áreas produtivas seguindo normas de segurança e qualidade para indústria farmacêutica.

* Elaboração de desenhos de engenharia relacionados a projetos de melhoria através do Software Solidworks.

* Atuação junto a área de instrumentação industrial para instalação de novos equipamentos, utilidades e melhorias em equipamentos e processos existentes.

* Desenvolvimento de novos fornecedores de peças e serviços para área de manutenção.

* Elaboração e revisão de procedimentos operacionais padrão (POP's).

* Atuo na área de Engenharia e Projetos de Manutenção para especificação e aquisição de novos equipamentos, implementação de novas áreas produtivas, projetos de melhorias contínuas, transferência e internalização de produtos.

* Realização de FAT, comissionamentos, SAT, Qualificação e Startup de equipamentos junto a fornecedores.

* Desenvolvimento de ferramentais de embalagem e compressão.
Período: 07/2017 - 11/2020 (3 anos e 4 meses)
Cargo: Engenheiro de Manutenção Junior
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: * Atuação na gestão das equipes de manutenção dos equipamentos produtivos das Fábricas de Taboão da Serra (Fábrica de Sólidos, Semissólidos e Injetáveis Hormonais) e Jandira (Fábrica de Cápsulas Moles).

* Atuação em projetos de instalação e melhorias de equipamentos e processos das áreas produtivas seguindo normas de segurança e qualidade para indústria farmacêutica.

* Elaboração de desenhos de engenharia relacionados a projetos de melhoria através do Software Solidworks.

* Atuação junto a área de instrumentação industrial para instalação de novos equipamentos, utilidades e melhorias em equipamentos e processos existentes.

* Desenvolvimento de novos fornecedores de peças e serviços para área de manutenção.

* Elaboração e revisão de procedimentos operacionais padrão (POP's).

* Atualmente atuo na área de Engenharia e Projetos de Manutenção para especificação e aquisição de novos equipamentos, implementação de novas áreas produtivas, projetos de melhorias contínuas, transferência e internalização de produtos.

* Realização de FAT, comissionamentos, SAT, Qualificação e Startup de equipamentos junto a fornecedores.

* Desenvolvimento de ferramentais de embalagem e compressão.
Período: 04/2015 - 07/2017 (2 anos e 3 meses)
Cargo: Analista de Manutenção Junior
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: * Responsável pelo gerenciamento do plano de manutenções preventivas, programação e acompanhamento dos serviços programados em equipamentos das áreas produtivas e utilidades.

* Gerenciamento do plano de calibrações e responsável pela contratação dos serviços de calibração de instrumentos para as unidades Biolab de Taboão da Serra, Itapecerica da Serra e Avert Bragança Paulista.

* Responsável pela contratação e acompanhamento dos serviços de certificação HVAC para salas e equipamentos em áreas de produção de injetáveis, oclusivos, sólidos e controle de qualidade microbiológico.

* Responsável pela qualificação da instalação de equipamentos, sistemas e áreas (IQ) com a elaboração de protocolos e relatórios.

* Elaboração de Procedimentos Operacionais Padrão (POP's).

* Conhecimento em equipamentos produtivos, autoclaves, estufas de despirogenização, sistema de produção de água PW e WFI, grupos geradores de energia elétrica, HVAC, balanças, analíticos, HPLC’s, UPLC’s, e instrumentação em geral.

* Conhecimento em sistemas de gerenciamento de manutenção.

* Elaboração de indicadores pertinentes ao departamento de manutenção.

* Auxílio na elaboração de Budgets para departamento de manutenção.

* Negociação, implantação e acompanhamento de contratos de prestação de serviços por terceiros. (Calibração, Manutenção Preventiva e Manutenção Corretiva).

Formação

Nível Superior - Engenharia Mecânica
Situação: Concluído
Período: 02/2011 - 12/2015
Nome da instituição: Centro Universitário Anhanguera de São Paulo
MBA - MBA em Automação Industrial
Situação: Concluído
Período: 02/2020 - 02/2022
Nome da instituição: Escola Politecnica da USP
MBA - Gestão de Projetos
Situação: Concluído
Período: 03/2022 - 03/2023
Nome da instituição: Universidade Anhembi Morumbi
Atualizado:
29/05/2023


Candidato de Coordenador(a) de Engenharia e Manutenção

Rio de Janeiro - RJ

SUPERVISOR DE ENGENHARIA
MBA, UFRJ
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 09/2021 - 04/2023 (1 ano e 7 meses)
Último Cargo: SUPERVISOR DE ENGENHARIA
Último Salário: 7.500,00
Atribuições no cargo: Responsável pela execução do plano de manutenção de inspetores sensitivos e preditivos, onde reorganizei planos, otimizando rotas, tipos de planos, e aumentando a aderência dos inspetores ao plano através de acompanhamento continuo e engajamento das pessoas.
? Trabalhei com inspeções de controles de risco do negócio de forma a garantir os pilares de segurança, meio ambiente e fluxo do processo produtivo.
? Participei da reorganização destes controles, trazendo assertividade para os itens a serem verificados, periodicidade e processos de auditoria destes controles;
Período: 02/2008 - 09/2021 (13 anos e 7 meses)
Cargo: SUPERVISOR DE MANUTENÇÃO
Salário: 6.000,00
Atribuições no cargo: ? Responsável pela estratégia de tratamento das análises preditivas (análise de óleo e vibração e termografias).
? Gerenciamento técnico financeira de manutenção setorial, tomada de decisão sobre investimentos de manutenção e elaboração de contrato de projetos.
? Gerenciamento de preventivas e grandes paradas, alinhando objetivos de planejamento de produção e disponibilidade de equipamento com setor de produção, (Análise de risco, Gantt de planejamento e gerenciamento destas equipes)
? Redução em 24,35% dos gastos com reparos, aumento de 28% na durabilidade dos equipamentos reparados após trabalho conjunto com setores de apoio e análises técnicas de panes repetitivas, utilização de materiais adequados a utilização do equipamento e monitoramento da montagem e serviço de utilização.
? Implantação de dois canteiros de RCM
? Implantação de dois canteiros de TPM
? Coaching MW(Michelin Way) em setores de manutenção e mentoring em processos de manutenção.

Formação

Nível Superior - ENGENHARIA INDUSTRIAL
Situação: Concluído
Período: 02/2005 - 08/2009
Nome da instituição: UNIVERSIDADE GAMA FILHO
MBA - ENGENHARIA DE MANUTENÇÃO
Situação: Concluído
Período: 01/2015 - 07/2016
Nome da instituição: UFRJ
Atualizado:
29/05/2023


Candidato de Supervisor(a) de Manutenção

Rio de Janeiro - RJ

SUPERVISOR DE ENGENHARIA
MBA, UFRJ
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 09/2021 - 04/2023 (1 ano e 7 meses)
Último Cargo: SUPERVISOR DE ENGENHARIA
Último Salário: 7.500,00
Atribuições no cargo: Responsável pela execução do plano de manutenção de inspetores sensitivos e preditivos, onde reorganizei planos, otimizando rotas, tipos de planos, e aumentando a aderência dos inspetores ao plano através de acompanhamento continuo e engajamento das pessoas.
? Trabalhei com inspeções de controles de risco do negócio de forma a garantir os pilares de segurança, meio ambiente e fluxo do processo produtivo.
? Participei da reorganização destes controles, trazendo assertividade para os itens a serem verificados, periodicidade e processos de auditoria destes controles;
Período: 02/2008 - 09/2021 (13 anos e 7 meses)
Cargo: SUPERVISOR DE MANUTENÇÃO
Salário: 6.000,00
Atribuições no cargo: ? Responsável pela estratégia de tratamento das análises preditivas (análise de óleo e vibração e termografias).
? Gerenciamento técnico financeira de manutenção setorial, tomada de decisão sobre investimentos de manutenção e elaboração de contrato de projetos.
? Gerenciamento de preventivas e grandes paradas, alinhando objetivos de planejamento de produção e disponibilidade de equipamento com setor de produção, (Análise de risco, Gantt de planejamento e gerenciamento destas equipes)
? Redução em 24,35% dos gastos com reparos, aumento de 28% na durabilidade dos equipamentos reparados após trabalho conjunto com setores de apoio e análises técnicas de panes repetitivas, utilização de materiais adequados a utilização do equipamento e monitoramento da montagem e serviço de utilização.
? Implantação de dois canteiros de RCM
? Implantação de dois canteiros de TPM
? Coaching MW(Michelin Way) em setores de manutenção e mentoring em processos de manutenção.

Formação

Nível Superior - ENGENHARIA INDUSTRIAL
Situação: Concluído
Período: 02/2005 - 08/2009
Nome da instituição: UNIVERSIDADE GAMA FILHO
MBA - ENGENHARIA DE MANUTENÇÃO
Situação: Concluído
Período: 01/2015 - 07/2016
Nome da instituição: UFRJ
Atualizado:
29/05/2023


Candidato de Chefe ou Supervisor de Produção

Rio de Janeiro - RJ

SUPERVISOR DE ENGENHARIA
MBA, UFRJ
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 09/2021 - 04/2023 (1 ano e 7 meses)
Último Cargo: SUPERVISOR DE ENGENHARIA
Último Salário: 7.500,00
Atribuições no cargo: Responsável pela execução do plano de manutenção de inspetores sensitivos e preditivos, onde reorganizei planos, otimizando rotas, tipos de planos, e aumentando a aderência dos inspetores ao plano através de acompanhamento continuo e engajamento das pessoas.
? Trabalhei com inspeções de controles de risco do negócio de forma a garantir os pilares de segurança, meio ambiente e fluxo do processo produtivo.
? Participei da reorganização destes controles, trazendo assertividade para os itens a serem verificados, periodicidade e processos de auditoria destes controles;
Período: 02/2008 - 09/2021 (13 anos e 7 meses)
Cargo: SUPERVISOR DE MANUTENÇÃO
Salário: 6.000,00
Atribuições no cargo: ? Responsável pela estratégia de tratamento das análises preditivas (análise de óleo e vibração e termografias).
? Gerenciamento técnico financeira de manutenção setorial, tomada de decisão sobre investimentos de manutenção e elaboração de contrato de projetos.
? Gerenciamento de preventivas e grandes paradas, alinhando objetivos de planejamento de produção e disponibilidade de equipamento com setor de produção, (Análise de risco, Gantt de planejamento e gerenciamento destas equipes)
? Redução em 24,35% dos gastos com reparos, aumento de 28% na durabilidade dos equipamentos reparados após trabalho conjunto com setores de apoio e análises técnicas de panes repetitivas, utilização de materiais adequados a utilização do equipamento e monitoramento da montagem e serviço de utilização.
? Implantação de dois canteiros de RCM
? Implantação de dois canteiros de TPM
? Coaching MW(Michelin Way) em setores de manutenção e mentoring em processos de manutenção.

Formação

Nível Superior - ENGENHARIA INDUSTRIAL
Situação: Concluído
Período: 02/2005 - 08/2009
Nome da instituição: UNIVERSIDADE GAMA FILHO
MBA - ENGENHARIA DE MANUTENÇÃO
Situação: Concluído
Período: 01/2015 - 07/2016
Nome da instituição: UFRJ
Atualizado:
29/05/2023


Candidato de Gerente de Engenharia e Manutenção

Sorocaba - SP

Gerente de Engenharia e Manutenção
Especialização, USP - PECE
Pretensão Salarial: 13.000,00

Experiência Profissional

Período: 05/2012 - 06/2017 (5 anos e 1 mês)
Último Cargo: Gerente de Engenharia e Manutenção
Último Salário: 18.809,00
Atribuições no cargo: - Gestão dos Departamentos de Engenharia, Segurança do Trabalho, Meio Ambiente, Manutenção e Utilidades (Melhorias, Capital Humano e Orçamento)
- Projetos de Redução de consumo de energia e água potável
- Implantação de Manutenção preventiva através do módulo PM do SAP.
- Vencedor do prêmio GST (Gestão de Segurança do Trabalho do Sindusfarma em 2014 e 2015.
- Regularização e Renovação de Licenças junto aos órgãos regulatórios (ANVISA, Bombeiros, Cetesb, Prefeitura e DAEE)
- Reforma de toda a planta para correção de fluxos de pessoas e processos e revitalização das áreas classificadas e produtivas.
- Equipe multidisciplinar com 35 pessoas.
- Responsável por um orçamento anual de R$ 9 milhões em despesas e R$ 5 milhões em investimentos.
Período: 10/2011 - 04/2012 (6 meses)
Cargo: Gerente de Manutenção
Salário: 10.000,00
Atribuições no cargo: - Gestão dos Departamentos de Manutenção e Utilidades (Melhorias, Capital Humano e Orçamento)
- Levantamento da capacidade produtiva instalada para planejamento Industrial
- Otimização e ajuste de lotes junto ao PCP para melhoria de performance dos proces
Período: 06/2008 - 10/2011 (3 anos e 4 meses)
Cargo: Gerente de Engenharia e Manutenção
Salário: 8.990,00
Atribuições no cargo: - Gestão dos Departamentos de Manutenção e Utilidades (Melhorias, Capital Humano e Orçamento)
- Recuperação dos Sistemas de Tratamento de Água (Osmose Reversa)
- Implantação do Plano de Manutenção Preventiva de Equipamentos Produtivos e dos Processos de A
Período: 08/2007 - 06/2008 (10 meses)
Cargo: Coordenador de Manutenção
Salário: 4.500,00
Atribuições no cargo: - Gestão do Contrato de Terceirização da Manutenção de Utilidades
- Confecção de Escopos para Contratação de Terceiros e Novos Projetos
- Redução de Consumo Elétrico, de Água Potável e Gás Natural
- Implantação da Sistemática de Manutenção (Preventiva / C
Período: 09/2001 - 04/2007 (5 anos e 7 meses)
Cargo: Coordenador de Manutenção, Utilidades e Engenharia
Salário: 4.500,00
Atribuições no cargo: - Acompanhamento de Auditorias (ISO, ANVISA e Internacionais - América do Sul e Europa)
- Integrante da Equipe de Implantação ISO14000
- Gestão das Atividades de Manutenção (Elétrica, Mecânica, Refrigeração e Civil) conforme certificação ISO9000, GMP e AN

Formação

Nível Técnico - Técnico Eletro-Eletrônico
Situação: Concluído
Período: 01/1994 - 12/1997
Nome da instituição: Colégio Técnico da Unicamp
Nível Superior - Engenharia Elétrica
Situação: Concluído
Período: 01/1998 - 12/2005
Nome da instituição: Universidade São Francisco
Especialização - Engenharia de Segurança do Trabalho
Situação: Concluído
Período: 01/2014 - 05/2016
Nome da instituição: USP - PECE
Atualizado:
29/05/2023


Candidato de Coordenador(a) de Engenharia e Manutenção

Sorocaba - SP

Gerente de Engenharia e Manutenção
Especialização, USP - PECE
Pretensão Salarial: 13.000,00

Experiência Profissional

Período: 05/2012 - 06/2017 (5 anos e 1 mês)
Último Cargo: Gerente de Engenharia e Manutenção
Último Salário: 18.809,00
Atribuições no cargo: - Gestão dos Departamentos de Engenharia, Segurança do Trabalho, Meio Ambiente, Manutenção e Utilidades (Melhorias, Capital Humano e Orçamento)
- Projetos de Redução de consumo de energia e água potável
- Implantação de Manutenção preventiva através do módulo PM do SAP.
- Vencedor do prêmio GST (Gestão de Segurança do Trabalho do Sindusfarma em 2014 e 2015.
- Regularização e Renovação de Licenças junto aos órgãos regulatórios (ANVISA, Bombeiros, Cetesb, Prefeitura e DAEE)
- Reforma de toda a planta para correção de fluxos de pessoas e processos e revitalização das áreas classificadas e produtivas.
- Equipe multidisciplinar com 35 pessoas.
- Responsável por um orçamento anual de R$ 9 milhões em despesas e R$ 5 milhões em investimentos.
Período: 10/2011 - 04/2012 (6 meses)
Cargo: Gerente de Manutenção
Salário: 10.000,00
Atribuições no cargo: - Gestão dos Departamentos de Manutenção e Utilidades (Melhorias, Capital Humano e Orçamento)
- Levantamento da capacidade produtiva instalada para planejamento Industrial
- Otimização e ajuste de lotes junto ao PCP para melhoria de performance dos proces
Período: 06/2008 - 10/2011 (3 anos e 4 meses)
Cargo: Gerente de Engenharia e Manutenção
Salário: 8.990,00
Atribuições no cargo: - Gestão dos Departamentos de Manutenção e Utilidades (Melhorias, Capital Humano e Orçamento)
- Recuperação dos Sistemas de Tratamento de Água (Osmose Reversa)
- Implantação do Plano de Manutenção Preventiva de Equipamentos Produtivos e dos Processos de A
Período: 08/2007 - 06/2008 (10 meses)
Cargo: Coordenador de Manutenção
Salário: 4.500,00
Atribuições no cargo: - Gestão do Contrato de Terceirização da Manutenção de Utilidades
- Confecção de Escopos para Contratação de Terceiros e Novos Projetos
- Redução de Consumo Elétrico, de Água Potável e Gás Natural
- Implantação da Sistemática de Manutenção (Preventiva / C
Período: 09/2001 - 04/2007 (5 anos e 7 meses)
Cargo: Coordenador de Manutenção, Utilidades e Engenharia
Salário: 4.500,00
Atribuições no cargo: - Acompanhamento de Auditorias (ISO, ANVISA e Internacionais - América do Sul e Europa)
- Integrante da Equipe de Implantação ISO14000
- Gestão das Atividades de Manutenção (Elétrica, Mecânica, Refrigeração e Civil) conforme certificação ISO9000, GMP e AN

Formação

Nível Técnico - Técnico Eletro-Eletrônico
Situação: Concluído
Período: 01/1994 - 12/1997
Nome da instituição: Colégio Técnico da Unicamp
Nível Superior - Engenharia Elétrica
Situação: Concluído
Período: 01/1998 - 12/2005
Nome da instituição: Universidade São Francisco
Especialização - Engenharia de Segurança do Trabalho
Situação: Concluído
Período: 01/2014 - 05/2016
Nome da instituição: USP - PECE
Atualizado:
29/05/2023


Candidato de Gerente de Manutenção

Sorocaba - SP

Gerente de Engenharia e Manutenção
Especialização, USP - PECE
Pretensão Salarial: 13.000,00

Experiência Profissional

Período: 05/2012 - 06/2017 (5 anos e 1 mês)
Último Cargo: Gerente de Engenharia e Manutenção
Último Salário: 18.809,00
Atribuições no cargo: - Gestão dos Departamentos de Engenharia, Segurança do Trabalho, Meio Ambiente, Manutenção e Utilidades (Melhorias, Capital Humano e Orçamento)
- Projetos de Redução de consumo de energia e água potável
- Implantação de Manutenção preventiva através do módulo PM do SAP.
- Vencedor do prêmio GST (Gestão de Segurança do Trabalho do Sindusfarma em 2014 e 2015.
- Regularização e Renovação de Licenças junto aos órgãos regulatórios (ANVISA, Bombeiros, Cetesb, Prefeitura e DAEE)
- Reforma de toda a planta para correção de fluxos de pessoas e processos e revitalização das áreas classificadas e produtivas.
- Equipe multidisciplinar com 35 pessoas.
- Responsável por um orçamento anual de R$ 9 milhões em despesas e R$ 5 milhões em investimentos.
Período: 10/2011 - 04/2012 (6 meses)
Cargo: Gerente de Manutenção
Salário: 10.000,00
Atribuições no cargo: - Gestão dos Departamentos de Manutenção e Utilidades (Melhorias, Capital Humano e Orçamento)
- Levantamento da capacidade produtiva instalada para planejamento Industrial
- Otimização e ajuste de lotes junto ao PCP para melhoria de performance dos proces
Período: 06/2008 - 10/2011 (3 anos e 4 meses)
Cargo: Gerente de Engenharia e Manutenção
Salário: 8.990,00
Atribuições no cargo: - Gestão dos Departamentos de Manutenção e Utilidades (Melhorias, Capital Humano e Orçamento)
- Recuperação dos Sistemas de Tratamento de Água (Osmose Reversa)
- Implantação do Plano de Manutenção Preventiva de Equipamentos Produtivos e dos Processos de A
Período: 08/2007 - 06/2008 (10 meses)
Cargo: Coordenador de Manutenção
Salário: 4.500,00
Atribuições no cargo: - Gestão do Contrato de Terceirização da Manutenção de Utilidades
- Confecção de Escopos para Contratação de Terceiros e Novos Projetos
- Redução de Consumo Elétrico, de Água Potável e Gás Natural
- Implantação da Sistemática de Manutenção (Preventiva / C
Período: 09/2001 - 04/2007 (5 anos e 7 meses)
Cargo: Coordenador de Manutenção, Utilidades e Engenharia
Salário: 4.500,00
Atribuições no cargo: - Acompanhamento de Auditorias (ISO, ANVISA e Internacionais - América do Sul e Europa)
- Integrante da Equipe de Implantação ISO14000
- Gestão das Atividades de Manutenção (Elétrica, Mecânica, Refrigeração e Civil) conforme certificação ISO9000, GMP e AN

Formação

Nível Técnico - Técnico Eletro-Eletrônico
Situação: Concluído
Período: 01/1994 - 12/1997
Nome da instituição: Colégio Técnico da Unicamp
Nível Superior - Engenharia Elétrica
Situação: Concluído
Período: 01/1998 - 12/2005
Nome da instituição: Universidade São Francisco
Especialização - Engenharia de Segurança do Trabalho
Situação: Concluído
Período: 01/2014 - 05/2016
Nome da instituição: USP - PECE
Atualizado:
29/05/2023


Candidato de Coordenador(a) de Engenharia e Manutenção

Taubaté - SP

Coordenador de Manutenção
Pós-Graduação, Faculdade Prominas
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 01/2021 - atualidade (3 anos e 4 meses e 1 dia)
Último Cargo: Coordenador de Manutenção
Último Salário: 17.000,00
Atribuições no cargo: Responsável pelos elaboração e revisão dos planos de manutencao. Responsável pelos indicadores de manutencao. Gerir o custo de manutencao, fazer gestão da equipe de manutencao,responsável por elaborar o custo de do pacote de manutencao anual,responsável pelos novos projetos,e gestão do Capex.

Formação

Pós-Graduação - Gerenciamento de manutencao e projetos.
Situação: Concluído
Período: 08/2018 - 08/2020
Nome da instituição: Faculdade Prominas
Atualizado:
29/05/2023


Candidato de Gerente de Manutenção

Taubaté - SP

Coordenador de Manutenção
Pós-Graduação, Faculdade Prominas
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 01/2021 - atualidade (3 anos e 4 meses e 1 dia)
Último Cargo: Coordenador de Manutenção
Último Salário: 17.000,00
Atribuições no cargo: Responsável pelos elaboração e revisão dos planos de manutencao. Responsável pelos indicadores de manutencao. Gerir o custo de manutencao, fazer gestão da equipe de manutencao,responsável por elaborar o custo de do pacote de manutencao anual,responsável pelos novos projetos,e gestão do Capex.

Formação

Pós-Graduação - Gerenciamento de manutencao e projetos.
Situação: Concluído
Período: 08/2018 - 08/2020
Nome da instituição: Faculdade Prominas
Atualizado:
29/05/2023


Candidato de Coordenador(a) de Manutenção

Taubaté - SP

Coordenador de Manutenção
Pós-Graduação, Faculdade Prominas
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 01/2021 - atualidade (3 anos e 4 meses e 1 dia)
Último Cargo: Coordenador de Manutenção
Último Salário: 17.000,00
Atribuições no cargo: Responsável pelos elaboração e revisão dos planos de manutencao. Responsável pelos indicadores de manutencao. Gerir o custo de manutencao, fazer gestão da equipe de manutencao,responsável por elaborar o custo de do pacote de manutencao anual,responsável pelos novos projetos,e gestão do Capex.

Formação

Pós-Graduação - Gerenciamento de manutencao e projetos.
Situação: Concluído
Período: 08/2018 - 08/2020
Nome da instituição: Faculdade Prominas
Atualizado:
29/05/2023


Candidato de Gerente de Manutenção

Hortolândia - SP

Supervisor de manutenção
Pós-Graduação, Unip
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 09/2013 - atualidade (10 anos e 8 meses e 1 dia)
Último Cargo: Supervisor de manutenção
Último Salário: 12.500,00
Atribuições no cargo: Minha rotina de atividade engloba verificação e perfeito estado de funcionamento das máquinas, cronograma de plano de manutenção corretivo, periodico e preventivo dos equipamentos.
Controle de estoque das peças no almoxarifado técnico, acuracidade, inventário ciclico/rotativo, disponibilidade e valores do estoque.
Acompanhamento indicadores: Indisponibilidade, MTBF, MTTR n° quebras, segurança na manutenção e ações da GQ na manutenção e etc..
Acompanhar e auxiliar a rotinas dos técnicos mecânicos/elétricos.
Trabalhar em conjunto com as demais áreas da companhia.
Período: 10/2008 - 09/2013 (4 anos e 11 meses)
Cargo: Tecnico eletricista 2
Salário: 3.300,00
Atribuições no cargo: Empresa onde iniciei minha trajetória no ramo Pharma atuando no setor de manutenção.
Período: 11/2005 - 10/2008 (2 anos e 11 meses)
Cargo: Eletricista de manutenção
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Empresa onde me tornei oficial de eletricista
Período: 11/2004 - 11/2005 (1 ano)
Cargo: Ajudante de eletricista
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Empresa onde iniciei minha carreira profissional no setor da manutenção elétrica.

Formação

Nível Técnico - Eletronica de Automação e Controle
Situação: Concluído
Período: 07/2005 - 12/2006
Nome da instituição: Colégio Técnico Poli Cursos
Nível Superior - Tecnólogo em Automação Idustrial
Situação: Concluído
Período: 01/2008 - 12/2010
Nome da instituição: Universidade Mogi das Cruzes
Pós-Graduação - Pós em Engenharia da Manutenção
Situação: Concluído
Período: 01/2021 - 08/2022
Nome da instituição: Unip
Atualizado:
28/05/2023


Candidato de Coordenador(a) de Manutenção

Hortolândia - SP

Supervisor de manutenção
Pós-Graduação, Unip
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 09/2013 - atualidade (10 anos e 8 meses e 1 dia)
Último Cargo: Supervisor de manutenção
Último Salário: 12.500,00
Atribuições no cargo: Minha rotina de atividade engloba verificação e perfeito estado de funcionamento das máquinas, cronograma de plano de manutenção corretivo, periodico e preventivo dos equipamentos.
Controle de estoque das peças no almoxarifado técnico, acuracidade, inventário ciclico/rotativo, disponibilidade e valores do estoque.
Acompanhamento indicadores: Indisponibilidade, MTBF, MTTR n° quebras, segurança na manutenção e ações da GQ na manutenção e etc..
Acompanhar e auxiliar a rotinas dos técnicos mecânicos/elétricos.
Trabalhar em conjunto com as demais áreas da companhia.
Período: 10/2008 - 09/2013 (4 anos e 11 meses)
Cargo: Tecnico eletricista 2
Salário: 3.300,00
Atribuições no cargo: Empresa onde iniciei minha trajetória no ramo Pharma atuando no setor de manutenção.
Período: 11/2005 - 10/2008 (2 anos e 11 meses)
Cargo: Eletricista de manutenção
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Empresa onde me tornei oficial de eletricista
Período: 11/2004 - 11/2005 (1 ano)
Cargo: Ajudante de eletricista
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Empresa onde iniciei minha carreira profissional no setor da manutenção elétrica.

Formação

Nível Técnico - Eletronica de Automação e Controle
Situação: Concluído
Período: 07/2005 - 12/2006
Nome da instituição: Colégio Técnico Poli Cursos
Nível Superior - Tecnólogo em Automação Idustrial
Situação: Concluído
Período: 01/2008 - 12/2010
Nome da instituição: Universidade Mogi das Cruzes
Pós-Graduação - Pós em Engenharia da Manutenção
Situação: Concluído
Período: 01/2021 - 08/2022
Nome da instituição: Unip
Atualizado:
28/05/2023


Candidato de Coordenador(a) de Manutenção

Toledo - PR

Coordenado de Manutenção
Nível Superior, Universidade Uninga
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 04/2022 - atualidade (2 anos e 1 mês e 1 dia)
Último Cargo: Coordenado de Manutenção
Último Salário: 7.400,00
Atribuições no cargo: Coordenar equipe de manutenção interna do setor de líquidos, sólidos, encartuchamento e embistamento; Gerir a equipe em direção a alta performance, garantir que os trabalhos sejam executados com qualidade e agilidade, garantir que as informações cheguem de forma clara e concisa as gerências e a diretoria, analizar e redigir relatórios técnicos, implementação de melhoria continua no setor de manutenção e produção, além da gestão da equipe em relação a cartão ponto e promoções.
Período: 06/2006 - 03/2022 (15 anos e 9 meses)
Cargo: Líder de equipe
Salário: 6.200,00
Atribuições no cargo: Orientar os mantenedores nos trabalhos diários, apoiar a supervisão para que as informações chegasse as bases, alinhar com a produção e PCM paradas de equipamentos para executar manutenção programada, realizar relatórios técnicos de paradas, por meio de ferramentas de qualidade, entre outras atribuições do dia a dia.

Formação

Nível Superior - Administração
Situação: Cursando
Período: 02/2020 - atualidade
Nome da instituição: Universidade Uninga
Nível Técnico - Técnico em Eletrotécnica
Situação: Concluído
Período: 02/2008 - 12/2009
Nome da instituição: CEEP- Cascavel
Atualizado:
28/05/2023


Candidato de Supervisor(a) de Produção

Toledo - PR

Coordenado de Manutenção
Nível Superior, Universidade Uninga
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 04/2022 - atualidade (2 anos e 1 mês e 1 dia)
Último Cargo: Coordenado de Manutenção
Último Salário: 7.400,00
Atribuições no cargo: Coordenar equipe de manutenção interna do setor de líquidos, sólidos, encartuchamento e embistamento; Gerir a equipe em direção a alta performance, garantir que os trabalhos sejam executados com qualidade e agilidade, garantir que as informações cheguem de forma clara e concisa as gerências e a diretoria, analizar e redigir relatórios técnicos, implementação de melhoria continua no setor de manutenção e produção, além da gestão da equipe em relação a cartão ponto e promoções.
Período: 06/2006 - 03/2022 (15 anos e 9 meses)
Cargo: Líder de equipe
Salário: 6.200,00
Atribuições no cargo: Orientar os mantenedores nos trabalhos diários, apoiar a supervisão para que as informações chegasse as bases, alinhar com a produção e PCM paradas de equipamentos para executar manutenção programada, realizar relatórios técnicos de paradas, por meio de ferramentas de qualidade, entre outras atribuições do dia a dia.

Formação

Nível Superior - Administração
Situação: Cursando
Período: 02/2020 - atualidade
Nome da instituição: Universidade Uninga
Nível Técnico - Técnico em Eletrotécnica
Situação: Concluído
Período: 02/2008 - 12/2009
Nome da instituição: CEEP- Cascavel
Atualizado:
28/05/2023


Candidato de Supervisor(a) de Manutenção

Toledo - PR

Coordenado de Manutenção
Nível Superior, Universidade Uninga
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 04/2022 - atualidade (2 anos e 1 mês e 1 dia)
Último Cargo: Coordenado de Manutenção
Último Salário: 7.400,00
Atribuições no cargo: Coordenar equipe de manutenção interna do setor de líquidos, sólidos, encartuchamento e embistamento; Gerir a equipe em direção a alta performance, garantir que os trabalhos sejam executados com qualidade e agilidade, garantir que as informações cheguem de forma clara e concisa as gerências e a diretoria, analizar e redigir relatórios técnicos, implementação de melhoria continua no setor de manutenção e produção, além da gestão da equipe em relação a cartão ponto e promoções.
Período: 06/2006 - 03/2022 (15 anos e 9 meses)
Cargo: Líder de equipe
Salário: 6.200,00
Atribuições no cargo: Orientar os mantenedores nos trabalhos diários, apoiar a supervisão para que as informações chegasse as bases, alinhar com a produção e PCM paradas de equipamentos para executar manutenção programada, realizar relatórios técnicos de paradas, por meio de ferramentas de qualidade, entre outras atribuições do dia a dia.

Formação

Nível Superior - Administração
Situação: Cursando
Período: 02/2020 - atualidade
Nome da instituição: Universidade Uninga
Nível Técnico - Técnico em Eletrotécnica
Situação: Concluído
Período: 02/2008 - 12/2009
Nome da instituição: CEEP- Cascavel
Atualizado:
28/05/2023


Candidato de Gerente Industrial

São Paulo - SP

DIRETOR OPERAÇÕES
MBA, BUSINESS SCHOOL SÃO PAULO
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 06/2021 - 05/2023 (1 ano e 11 meses)
Último Cargo: DIRETOR OPERAÇÕES
Último Salário: 33.000,00
Atribuições no cargo: Reportando-se ao CEO, é responsável pela gestão de Produção, Manutenção, Facilities e Supply Chain, tendo como objetivo principal implementar processos visando redução de custos por unidade e aumento da capacidade produtiva através da implementação da cultura Lean Manufacturing.
Período: 09/2019 - 05/2021 (1 ano e 8 meses)
Cargo: GERENTE INDUSTRIAL
Salário: 25.000,00
Atribuições no cargo: Reportando-se ao Diretor Industrial, é responsável pela gestão das áreas de produção e projetos industriais, com foco na restruturação das áreas e start up de áreas (efervescentes/estéreis) manutenção e melhoria de indicadores e gestão administrativa.

Período: 04/2019 - 06/2019 (2 meses)
Cargo: DIRETOR OPERAÇÕES
Salário: 20.000,00
Atribuições no cargo: Reportando-se ao CEO, é responsável pela gestão das plantas Inpharma (Barueri) e Farmoterápica (Indaiatuba), com foco na restruturação e implementação de melhoria em processos (qualidade e produção) e gestão administrativa.
Período: 06/2017 - 08/2018 (1 ano e 2 meses)
Cargo: DIRETOR INDUSTRIAL
Salário: 35.000,00
Atribuições no cargo: Reportando-se ao VP de Operações, é responsável pela gestão das áreas Industrial, Manutenção e Facilities de uma das maiores plantas da América Latina, com foco na implantação e suporte aos programas de Qualidade, Saúde, Segurança e Meio Ambiente.
Lidera Equipe de 1.450 Colaboradores distribuídos em três unidades (duas em Hortolândia e uma em Jaguariúna), com volume médio mensal de produção de 57 milhões de unidades/mês (embalagens), administrando orçamento de R$ 190 milhões/ano.
Tem como meta a busca constante pela melhoria dos processos, através da automação (Indústria 4.0/aquisição de linhas automáticas e robotizadas), planos de desenvolvimento e treinamento de Operadores, utilizando ferramentas Lean, visando reduzir os custos industriais e aumentar o volume produzido/headcount.
Período: 09/2014 - 06/2017 (2 anos e 9 meses)
Cargo: GERENTE INDUSTRIAL
Salário: 29.000,00
Atribuições no cargo: Com reporte ao Diretor Industrial e liderando cerca de 180 pessoas em três unidades (Penicilínicos, Cefalosporínicos e Hormonais), teve como principal objetivo o startup da planta de Antibióticos, a partir da liberação pela ANVISA, e a finalização do projeto de Construção da Planta de Sólidos Hormonais, com posterior obtenção de Certificado de Boas Práticas de Fabricação para esta planta.
Teve como diretriz principal a manutenção dos volumes (1.2 milhão de unidades) e o orçamento (R$ 26 milhões) estritamente dentro das metas estabelecidas. Também implantou normas e diretrizes relacionadas à Segurança, Qualidade e Meio Ambiente.
Período: 06/2010 - 06/2014 (4 anos)
Cargo: GERENTE EXEC. IND. SR.
Salário: 28.000,00
Atribuições no cargo: Responsável pela gestão das áreas de Produção, Embalagem, Engenharia, Manutenção, PCP/Almoxarifado e Expedição, reportando-se à Diretora de Assuntos Corporativos, liderou 300 Colaboradores e orçamento de R$ 90 milhões, incluindo investimentos.
Teve como principal objetivo promover a expansão do Parque Industrial (de 1.200 m2 para 2.100 m2), em nove meses, através da elaboração e execução de Plano Diretor definido conforme o plano estratégico da empresa
Período: 01/2005 - 06/2010 (5 anos e 5 meses)
Cargo: GERENTE INDUSTRIAL
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Atuou como líder do projeto de Transferência da Planta de SP e no startup da nova planta Farmacêutica (40.000 m²) em Embu das Artes, dedicada à produção/ embalagem de Líquidos, Semi Sólidos, Injetáveis, Injetáveis Oncológicos, Sólidos e Sólidos Hormonais.
Respondendo ao Diretor Industrial, foi responsável pela gestão de orçamento anual de R$ 48 milhões, englobando cerca de 400 Colaboradores distribuídos entre as áreas de Produção, Manutenção, PCP/ Almoxarifado, Qualidade e Excelência Industrial.
Principais resultados:
? Implantação do sistema Lean Manufacturing;
? Transferência entre Plantas com aprovação da ANVISA, concluída em 18 meses;
? Redução do Backorder (pedidos em atraso), de 14% para 0,8%.
Período: 06/1995 - 12/2004 (9 anos e 6 meses)
Cargo: GERENTE PRODUÇÃO
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Responsável pela modernização do Parque Fabril (2.500 m²), principalmente na área de fabricação de Sólidos, participou ativamente do processo de Transferência da Planta de Taboão da Serra - SP para São Paulo, Capital, com o objetivo de atender a demanda de novo portfólio da empresa (lançamento de Genéricos: Sólidos, Líquidos e Semi Sólidos), triplicando o volume de produção mensal, de um milhão de unidades para três milhões, em 12 meses.
Neste período reportava-se ao Diretor Industrial e liderava aproximadamente 320 Colaboradores.
Período: 01/1990 - 05/1995 (5 anos e 4 meses)
Cargo: CHEFE SEÇÃO PESAGEM
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Subordinado ao Gerente de Produção liderou Equipes de Manipulação e Embalagem de Líquidos e Sólidos, num total de 50 pessoas, tendo como meta o pleno atendimento ao Plano de Produção (volume aproximado de 800 mil unidades/mês).
Também teve como desafio atender ao Plano de Envio de Material Pesado para cinco diferentes unidades fabris (em São Paulo e São Bernardo do Campo), bem como a terceiros (em São Paulo, Santo André e Piracicaba, SP).
Participou ativamente nos processos de consolidação das normas de Boas Práticas de Fabricação, atuando como agente multiplicador de conhecimento, tendo realizado mais de 20 treinamentos.

Formação

Nível Superior - FARMACIA
Situação: Concluído
Período: 01/1984 - 09/1989
Nome da instituição: UNIVERSIDADE FEDERAL FLUMINENSE
Pós-Graduação - ADMINISTRAÇÃO INDUSTRIAL
Situação: Concluído
Período: 01/1991 - 12/1992
Nome da instituição: FCAV - POLI USP
MBA - GESTÃO EMPRESARIAL
Situação: Concluído
Período: 01/2007 - 12/2009
Nome da instituição: BUSINESS SCHOOL SÃO PAULO
Atualizado:
22/05/2023


Candidato de Diretor(a) Industrial

São Paulo - SP

DIRETOR OPERAÇÕES
MBA, BUSINESS SCHOOL SÃO PAULO
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 06/2021 - 05/2023 (1 ano e 11 meses)
Último Cargo: DIRETOR OPERAÇÕES
Último Salário: 33.000,00
Atribuições no cargo: Reportando-se ao CEO, é responsável pela gestão de Produção, Manutenção, Facilities e Supply Chain, tendo como objetivo principal implementar processos visando redução de custos por unidade e aumento da capacidade produtiva através da implementação da cultura Lean Manufacturing.
Período: 09/2019 - 05/2021 (1 ano e 8 meses)
Cargo: GERENTE INDUSTRIAL
Salário: 25.000,00
Atribuições no cargo: Reportando-se ao Diretor Industrial, é responsável pela gestão das áreas de produção e projetos industriais, com foco na restruturação das áreas e start up de áreas (efervescentes/estéreis) manutenção e melhoria de indicadores e gestão administrativa.

Período: 04/2019 - 06/2019 (2 meses)
Cargo: DIRETOR OPERAÇÕES
Salário: 20.000,00
Atribuições no cargo: Reportando-se ao CEO, é responsável pela gestão das plantas Inpharma (Barueri) e Farmoterápica (Indaiatuba), com foco na restruturação e implementação de melhoria em processos (qualidade e produção) e gestão administrativa.
Período: 06/2017 - 08/2018 (1 ano e 2 meses)
Cargo: DIRETOR INDUSTRIAL
Salário: 35.000,00
Atribuições no cargo: Reportando-se ao VP de Operações, é responsável pela gestão das áreas Industrial, Manutenção e Facilities de uma das maiores plantas da América Latina, com foco na implantação e suporte aos programas de Qualidade, Saúde, Segurança e Meio Ambiente.
Lidera Equipe de 1.450 Colaboradores distribuídos em três unidades (duas em Hortolândia e uma em Jaguariúna), com volume médio mensal de produção de 57 milhões de unidades/mês (embalagens), administrando orçamento de R$ 190 milhões/ano.
Tem como meta a busca constante pela melhoria dos processos, através da automação (Indústria 4.0/aquisição de linhas automáticas e robotizadas), planos de desenvolvimento e treinamento de Operadores, utilizando ferramentas Lean, visando reduzir os custos industriais e aumentar o volume produzido/headcount.
Período: 09/2014 - 06/2017 (2 anos e 9 meses)
Cargo: GERENTE INDUSTRIAL
Salário: 29.000,00
Atribuições no cargo: Com reporte ao Diretor Industrial e liderando cerca de 180 pessoas em três unidades (Penicilínicos, Cefalosporínicos e Hormonais), teve como principal objetivo o startup da planta de Antibióticos, a partir da liberação pela ANVISA, e a finalização do projeto de Construção da Planta de Sólidos Hormonais, com posterior obtenção de Certificado de Boas Práticas de Fabricação para esta planta.
Teve como diretriz principal a manutenção dos volumes (1.2 milhão de unidades) e o orçamento (R$ 26 milhões) estritamente dentro das metas estabelecidas. Também implantou normas e diretrizes relacionadas à Segurança, Qualidade e Meio Ambiente.
Período: 06/2010 - 06/2014 (4 anos)
Cargo: GERENTE EXEC. IND. SR.
Salário: 28.000,00
Atribuições no cargo: Responsável pela gestão das áreas de Produção, Embalagem, Engenharia, Manutenção, PCP/Almoxarifado e Expedição, reportando-se à Diretora de Assuntos Corporativos, liderou 300 Colaboradores e orçamento de R$ 90 milhões, incluindo investimentos.
Teve como principal objetivo promover a expansão do Parque Industrial (de 1.200 m2 para 2.100 m2), em nove meses, através da elaboração e execução de Plano Diretor definido conforme o plano estratégico da empresa
Período: 01/2005 - 06/2010 (5 anos e 5 meses)
Cargo: GERENTE INDUSTRIAL
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Atuou como líder do projeto de Transferência da Planta de SP e no startup da nova planta Farmacêutica (40.000 m²) em Embu das Artes, dedicada à produção/ embalagem de Líquidos, Semi Sólidos, Injetáveis, Injetáveis Oncológicos, Sólidos e Sólidos Hormonais.
Respondendo ao Diretor Industrial, foi responsável pela gestão de orçamento anual de R$ 48 milhões, englobando cerca de 400 Colaboradores distribuídos entre as áreas de Produção, Manutenção, PCP/ Almoxarifado, Qualidade e Excelência Industrial.
Principais resultados:
? Implantação do sistema Lean Manufacturing;
? Transferência entre Plantas com aprovação da ANVISA, concluída em 18 meses;
? Redução do Backorder (pedidos em atraso), de 14% para 0,8%.
Período: 06/1995 - 12/2004 (9 anos e 6 meses)
Cargo: GERENTE PRODUÇÃO
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Responsável pela modernização do Parque Fabril (2.500 m²), principalmente na área de fabricação de Sólidos, participou ativamente do processo de Transferência da Planta de Taboão da Serra - SP para São Paulo, Capital, com o objetivo de atender a demanda de novo portfólio da empresa (lançamento de Genéricos: Sólidos, Líquidos e Semi Sólidos), triplicando o volume de produção mensal, de um milhão de unidades para três milhões, em 12 meses.
Neste período reportava-se ao Diretor Industrial e liderava aproximadamente 320 Colaboradores.
Período: 01/1990 - 05/1995 (5 anos e 4 meses)
Cargo: CHEFE SEÇÃO PESAGEM
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Subordinado ao Gerente de Produção liderou Equipes de Manipulação e Embalagem de Líquidos e Sólidos, num total de 50 pessoas, tendo como meta o pleno atendimento ao Plano de Produção (volume aproximado de 800 mil unidades/mês).
Também teve como desafio atender ao Plano de Envio de Material Pesado para cinco diferentes unidades fabris (em São Paulo e São Bernardo do Campo), bem como a terceiros (em São Paulo, Santo André e Piracicaba, SP).
Participou ativamente nos processos de consolidação das normas de Boas Práticas de Fabricação, atuando como agente multiplicador de conhecimento, tendo realizado mais de 20 treinamentos.

Formação

Nível Superior - FARMACIA
Situação: Concluído
Período: 01/1984 - 09/1989
Nome da instituição: UNIVERSIDADE FEDERAL FLUMINENSE
Pós-Graduação - ADMINISTRAÇÃO INDUSTRIAL
Situação: Concluído
Período: 01/1991 - 12/1992
Nome da instituição: FCAV - POLI USP
MBA - GESTÃO EMPRESARIAL
Situação: Concluído
Período: 01/2007 - 12/2009
Nome da instituição: BUSINESS SCHOOL SÃO PAULO
Atualizado:
22/05/2023


Candidato de Diretor de Operações

São Paulo - SP

DIRETOR OPERAÇÕES
MBA, BUSINESS SCHOOL SÃO PAULO
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 06/2021 - 05/2023 (1 ano e 11 meses)
Último Cargo: DIRETOR OPERAÇÕES
Último Salário: 33.000,00
Atribuições no cargo: Reportando-se ao CEO, é responsável pela gestão de Produção, Manutenção, Facilities e Supply Chain, tendo como objetivo principal implementar processos visando redução de custos por unidade e aumento da capacidade produtiva através da implementação da cultura Lean Manufacturing.
Período: 09/2019 - 05/2021 (1 ano e 8 meses)
Cargo: GERENTE INDUSTRIAL
Salário: 25.000,00
Atribuições no cargo: Reportando-se ao Diretor Industrial, é responsável pela gestão das áreas de produção e projetos industriais, com foco na restruturação das áreas e start up de áreas (efervescentes/estéreis) manutenção e melhoria de indicadores e gestão administrativa.

Período: 04/2019 - 06/2019 (2 meses)
Cargo: DIRETOR OPERAÇÕES
Salário: 20.000,00
Atribuições no cargo: Reportando-se ao CEO, é responsável pela gestão das plantas Inpharma (Barueri) e Farmoterápica (Indaiatuba), com foco na restruturação e implementação de melhoria em processos (qualidade e produção) e gestão administrativa.
Período: 06/2017 - 08/2018 (1 ano e 2 meses)
Cargo: DIRETOR INDUSTRIAL
Salário: 35.000,00
Atribuições no cargo: Reportando-se ao VP de Operações, é responsável pela gestão das áreas Industrial, Manutenção e Facilities de uma das maiores plantas da América Latina, com foco na implantação e suporte aos programas de Qualidade, Saúde, Segurança e Meio Ambiente.
Lidera Equipe de 1.450 Colaboradores distribuídos em três unidades (duas em Hortolândia e uma em Jaguariúna), com volume médio mensal de produção de 57 milhões de unidades/mês (embalagens), administrando orçamento de R$ 190 milhões/ano.
Tem como meta a busca constante pela melhoria dos processos, através da automação (Indústria 4.0/aquisição de linhas automáticas e robotizadas), planos de desenvolvimento e treinamento de Operadores, utilizando ferramentas Lean, visando reduzir os custos industriais e aumentar o volume produzido/headcount.
Período: 09/2014 - 06/2017 (2 anos e 9 meses)
Cargo: GERENTE INDUSTRIAL
Salário: 29.000,00
Atribuições no cargo: Com reporte ao Diretor Industrial e liderando cerca de 180 pessoas em três unidades (Penicilínicos, Cefalosporínicos e Hormonais), teve como principal objetivo o startup da planta de Antibióticos, a partir da liberação pela ANVISA, e a finalização do projeto de Construção da Planta de Sólidos Hormonais, com posterior obtenção de Certificado de Boas Práticas de Fabricação para esta planta.
Teve como diretriz principal a manutenção dos volumes (1.2 milhão de unidades) e o orçamento (R$ 26 milhões) estritamente dentro das metas estabelecidas. Também implantou normas e diretrizes relacionadas à Segurança, Qualidade e Meio Ambiente.
Período: 06/2010 - 06/2014 (4 anos)
Cargo: GERENTE EXEC. IND. SR.
Salário: 28.000,00
Atribuições no cargo: Responsável pela gestão das áreas de Produção, Embalagem, Engenharia, Manutenção, PCP/Almoxarifado e Expedição, reportando-se à Diretora de Assuntos Corporativos, liderou 300 Colaboradores e orçamento de R$ 90 milhões, incluindo investimentos.
Teve como principal objetivo promover a expansão do Parque Industrial (de 1.200 m2 para 2.100 m2), em nove meses, através da elaboração e execução de Plano Diretor definido conforme o plano estratégico da empresa
Período: 01/2005 - 06/2010 (5 anos e 5 meses)
Cargo: GERENTE INDUSTRIAL
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Atuou como líder do projeto de Transferência da Planta de SP e no startup da nova planta Farmacêutica (40.000 m²) em Embu das Artes, dedicada à produção/ embalagem de Líquidos, Semi Sólidos, Injetáveis, Injetáveis Oncológicos, Sólidos e Sólidos Hormonais.
Respondendo ao Diretor Industrial, foi responsável pela gestão de orçamento anual de R$ 48 milhões, englobando cerca de 400 Colaboradores distribuídos entre as áreas de Produção, Manutenção, PCP/ Almoxarifado, Qualidade e Excelência Industrial.
Principais resultados:
? Implantação do sistema Lean Manufacturing;
? Transferência entre Plantas com aprovação da ANVISA, concluída em 18 meses;
? Redução do Backorder (pedidos em atraso), de 14% para 0,8%.
Período: 06/1995 - 12/2004 (9 anos e 6 meses)
Cargo: GERENTE PRODUÇÃO
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Responsável pela modernização do Parque Fabril (2.500 m²), principalmente na área de fabricação de Sólidos, participou ativamente do processo de Transferência da Planta de Taboão da Serra - SP para São Paulo, Capital, com o objetivo de atender a demanda de novo portfólio da empresa (lançamento de Genéricos: Sólidos, Líquidos e Semi Sólidos), triplicando o volume de produção mensal, de um milhão de unidades para três milhões, em 12 meses.
Neste período reportava-se ao Diretor Industrial e liderava aproximadamente 320 Colaboradores.
Período: 01/1990 - 05/1995 (5 anos e 4 meses)
Cargo: CHEFE SEÇÃO PESAGEM
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Subordinado ao Gerente de Produção liderou Equipes de Manipulação e Embalagem de Líquidos e Sólidos, num total de 50 pessoas, tendo como meta o pleno atendimento ao Plano de Produção (volume aproximado de 800 mil unidades/mês).
Também teve como desafio atender ao Plano de Envio de Material Pesado para cinco diferentes unidades fabris (em São Paulo e São Bernardo do Campo), bem como a terceiros (em São Paulo, Santo André e Piracicaba, SP).
Participou ativamente nos processos de consolidação das normas de Boas Práticas de Fabricação, atuando como agente multiplicador de conhecimento, tendo realizado mais de 20 treinamentos.

Formação

Nível Superior - FARMACIA
Situação: Concluído
Período: 01/1984 - 09/1989
Nome da instituição: UNIVERSIDADE FEDERAL FLUMINENSE
Pós-Graduação - ADMINISTRAÇÃO INDUSTRIAL
Situação: Concluído
Período: 01/1991 - 12/1992
Nome da instituição: FCAV - POLI USP
MBA - GESTÃO EMPRESARIAL
Situação: Concluído
Período: 01/2007 - 12/2009
Nome da instituição: BUSINESS SCHOOL SÃO PAULO
Atualizado:
22/05/2023


Candidato de Engenheiro(a) de Projetos

Jaguariúna - SP

Engenheiro de Projetos Corporativos Sr
Nível Técnico, Escola Técnica Juscelino Kubitscheck
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 02/2023 - atualidade (1 ano e 3 meses e 1 dia)
Último Cargo: Engenheiro de Projetos Corporativos Sr
Último Salário: 13.500,00
Atribuições no cargo: Engenheiro Corporativo de Projetos SR atuando no setor de Engenharia atuando na Gestão de Projetos envolvendo análise de viabilidade, levantamento de requisitos para aquisição, instalação e qualificação de Equipamentos, Utilidades (Elétrica, HVAC, Hidráulica), Segurança (EHS), além de Produção e Embalagens, bem como Construção Civil
e expansão de áreas produtivas e de controle de qualidade.
Período: 11/2021 - 01/2023 (1 ano e 2 meses)
Cargo: Engenheiro de Projetos PL
Salário: 10.004,50
Atribuições no cargo: Engenheiro de Projetos PL atuando como Consultor no setor de Engenharia de Projetos CAPEX da Takeda Pharma, Site Jaguariúna nas seguintes atividades:
- Gestão de portfólio com múltiplos Projetos Complexos, envolvendo aquisição e retrofit de Equipamentos de Produção e Controle de Qualidade, Utilidades (Elétrica, HVAC, Civil, Hidráulica) e Segurança (EHS);
- Projetos de adequação de equipamentos e planta fabril em relação à conformidade com normas tais como NR10, NR12, NR23 e NR35;
- Planejamento de demandas CAPEX, fluxo de caixa de projetos, cronogramas e gestão de documentação;
- Contato com fornecedores e prestadores de serviços para atendimento de demandas dos Stakeholders;
- Desenvolvimento dos Projetos desde a concepção, bem como etapas de Projeto Básico, Conceitual e Executiva;
- Acompanhamento de atividades em campo coordenando equipes de prestadores de serviços
nas fases de execução.
Período: 05/2020 - 11/2021 (1 ano e 6 meses)
Cargo: Engenheiro de Projetos
Salário: 6.925,79
Atribuições no cargo: Engenheiro de Projetos (janeiro 2021 - novembro 2021) atuando na Engenharia Corporativa atuando em:
- Projetos relacionados à aquisição de novos equipamentos, serviços e processos com foco em aumento de desempenho e disponibilidade de linhas de produção, resultando em aumento da eficiência global das linhas (OEE), atendimento de demandas regulatórias e melhorias de processos;
- Projetos relacionados à Infraestrutura Civil, Elétrica/telecomunicações e Utilidades para adequação de áreas produtivas e administrativas;
- Elaboração e revisão de Procedimentos Operacionais Padrão, Fluxogramas e Layouts para atividades da área de Engenharia Corporativa e Projetos da Diretoria de Operações do Grupo NC;
- Desenvolvimento do Fluxograma de Projetos CAPEX do Grupo NC Farma, incluindo a elaboração de documentos estruturais para as áreas de Projetos e Stakeholders.
Analista de Qualificação de Equipamentos e Utilidades (maio 2020 - janeiro 2021) atuando no Setor de Qualidade, em projetos de:
- Qualificação de Equipamentos de Produção, HVAC, Utilidades (Clean e Black), Térmicas;
- Revisão de ERU/URS, documentos de qualificação, controle de mudanças e Procedimentos Operacionais Padrão - POPs.
ntos e áreas);
- FAT/SAT de novos equipamentos de embalagens e produção;
Período: 04/2019 - 04/2020 (1 ano)
Cargo: Supervisor de Manutenção
Salário: 7.500,00
Atribuições no cargo: - Implantação dos Setores e Gestão de Manutenção e Metrologia/instrumentação, Utilidades e Infraestrutura Civil, gerenciamento de equipes de manutenção interna e terceirizada;
- Start-up de planta produtiva incluindo equipamentos de produção, Utilidades, HVAC e planta elétrica;
- Coordenação de Obras Civil, Elétrica e Telemática, incluindo Gerenciamento de Escopo e Medições. Revisão e aprovação de Diagramas Elétricos, Plantas e Memoriais Descritivos de Arquitetura;
- Seleção e contratação de profissionais para o setor de manutenção e instrumentação;
- Criação e revisão de procedimentos de manutenção, qualificação e produção;
- Gestão das Ordens e Notas de Manutenção;
- Acionamentos elétricos da Cabine Primária de Média Tensão e Painéis Elétricos;
- Acompanhamento de fornecedores nacionais e internacionais na Instalação,
comissionamento e Qualificação de Equipamentos e Utilidades;
- Gerenciamento de Facilities incluindo contratos de prestadores de serviços nas áreas de Monitoramento Ambiental, Controle de Pragas e Gestão de Resíduos.
Período: 04/2017 - 12/2018 (1 ano e 8 meses)
Cargo: Professor
Salário: 1.100,00
Atribuições no cargo: Professor no Curso de Operadores de Processos Químicos, parceria entre a UNIPRATI- Universidade Corporativa Grupo Prati Donaduzzi e SENAI - Toledo, PR. Lecionando as disciplinas de Manutenção Básica em Processos Químicos Industriais, Operação de Processos Químicos e Fundamentos Técnicos Operacionais. O curso objetiva formação técnica e profissionalizante de Jovens Aprendizes para atuação no ambiente de produção em Indústrias Químicas, Farmacêuticas e Alimentícias. As disciplinas têm como objetivo geral desenvolver a capacidade de realizar a manutenção básica de instalações e equipamentos, zelando por padrões de qualidade e integridade de pessoas, do meio ambiente, das instalações, das capacidades sociais, organizações metodológicas tendo em vista a operação de processos químicos.
Período: 01/2017 - 04/2019 (2 anos e 3 meses)
Cargo: Analista Pleno de Qualificação de Equipamentos e Utilidades
Salário: 4.558,00
Atribuições no cargo: Analista de Qualificação de Equipamentos e Utilidades, atuando no setor de Garantia da Qualidade, em atividades de qualificação de equipamentos de produção nos setores de Sólidos, Líquidos e Semissólidos, Penicilânicos e equipamentos de Laboratório (HPLC, UPLC, EF, CG, etc), conforme especificação técnica de usuário, manuais, especificações funcionais, e técnicas, para a elaboração de protocolos de qualificação - Projeto, Instalação, Operação e Desempenho. Elaboração de relatórios de manutenção e calibração.
Qualificação térmica de equipamentos de laboratório, armazenamento e produção.
Revisão de procedimentos operacionais padrão, planos e ordens de manutenção e ordens de fabricação. Elaboração de relatórios de Manutenção e Calibração.
Revisão e aprovação de certificados de calibração interna e de empresas terceirizadas.
Acompanhamento e execução de testes de qualificação de HVAC.
Treinamento de Operadores e Técnicos de Manutenção em cursos de Manutenção Industrial para progressão de carreiras.
Período: 11/2016 - 01/2017 (2 meses)
Cargo: Consultor Analista de Qualificação e Validação
Salário: 5.800,00
Atribuições no cargo: Analista de Validação e Qualificação de Equipamentos
Analista de Validação e Qualificação de Equipamentos atuando no projeto MSD, unidade Santo Amaro, tendo como atribuições de participar da atualização dos Planos Mestres de Validação, elaborar e revisar Procedimentos Operacionais Padrão, elaborar e executar protocolos e relatórios pertinentes às atividades de Qualificação e/ou Validação, auxiliar na execução dos estudos de validações de processos, limpeza, qualificação de equipamentos, qualificação térmica, de filtração esterilizante, de ferramental de embalagem, de entrada de pessoas, de inspeção visual e equipamentos de embalagem das áreas produtivas estéreis e não estéreis, acompanhar terceiros prestadores de serviço envolvidos em atividades, participar de projetos do Departamento, garantir que a documentação das atividades executadas seja elaborada e esteja aprovada de forma a atender a legislação vigente e os requerimentos Merck do Quality Manual e os QMS, manter atualizados o Plano Mestre de Validação de Processo, Limpeza e Qualificação, comunicando as ações às áreas envolvidas e prezando pela manutenção adequada dos status de validação dos itens que os compõe, realizar avaliação de conformidade de práticas do site frente aos requisitos do QMS-Merck.
Período: 08/2013 - 08/2016 (3 anos)
Cargo: Analista de Manutenção Industrial
Salário: 3.600,00
Atribuições no cargo: Analista de Manutenção Industrial, atuando na Especificação, Validação, Qualificação e Comissionamento de Equipamentos e Processos, elaboração de protocolos e relatórios de validação. Gestão da manutenção preventiva e preditiva baseados em TPM/RCM e Suporte técnico para equipamentos, sistemas, calibração e instrumentação.
Acompanhamento de atividades de manutenção terceirizada.
System Manager de equipamentos críticos da produção de insulina.
Investigação de não conformidades, relacionadas a potenciais impactos na qualidade de produtos, no setor de Manutenção e Suporte Asséptico.
Resolução de problemas através de Ferramentas Kaizen e Lean Manufacture.
Elaboração e revisão de procedimentos padrão (SOPs/POPs) e documentação técnica. Treinamento de técnicos, operadores e analistas em processos de manutenção e validação através de metodologia PS Shop Floor.
Período: 01/2013 - 06/2013 (5 meses)
Cargo: Professor de Informática
Salário: 750,00
Atribuições no cargo: Professor de informática para concursos públicos nas áreas militares e demais concursos públicos. Elaboração de provas e simulados on-line. Apoio presencial e on-line a alunos.
Período: 06/2012 - 04/2013 (10 meses)
Cargo: Estagiário Manutenção Elétrica
Salário: 600,00
Atribuições no cargo: Estagiário no setor de Engenharia Elétrica, atuando em projeto de análise e adequação de plantas e painéis elétricos de acordo com a norma regulamentadora NR-10. Levantamento e construção de AS-BUILT de toda planta elétrica unifilar, trifilar e circuito de comando, e de painéis e quadro de distribuição de luz e força presentes na empresa. Identificação e tagueamento de painéis, quadros elétricos, CCM’s e chaves presentes na empresa.
Período: 04/2005 - 03/2006 (11 meses)
Cargo: Técnico em Informática
Salário: 385,00
Atribuições no cargo: Instalação e manutenção de sistemas de internet a radio e discada. Atendimento direto a clientes e fornecedores de serviços. Coordenação de equipes de manutenção e instalação de sistemas.

Formação

Pós-Graduação - Engenharia da Manutenção
Situação: Concluído
Período: 05/2014 - 08/2015
Nome da instituição: FACIT/FEMC – Fundação Educacional de Montes Claros
Nível Superior - Engenharia Elétrica
Situação: Concluído
Período: 03/2006 - 10/2013
Nome da instituição: Universidade Federal De São João Del Rei
Nível Técnico - Técnico em Telecomunicações
Situação: Trancado
Período: 02/2002 - atualidade
Nome da instituição: Escola Técnica Juscelino Kubitscheck
MBA - Gestão: Projetos
Situação: Concluído
Período: 05/2021 - 05/2023
Nome da instituição: FGV - Fundação Getúlio Vargads
Atualizado:
20/05/2023


Candidato de Coordenador(a) de Engenharia e Manutenção

Jaguariúna - SP

Engenheiro de Projetos Corporativos Sr
Nível Técnico, Escola Técnica Juscelino Kubitscheck
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 02/2023 - atualidade (1 ano e 3 meses e 1 dia)
Último Cargo: Engenheiro de Projetos Corporativos Sr
Último Salário: 13.500,00
Atribuições no cargo: Engenheiro Corporativo de Projetos SR atuando no setor de Engenharia atuando na Gestão de Projetos envolvendo análise de viabilidade, levantamento de requisitos para aquisição, instalação e qualificação de Equipamentos, Utilidades (Elétrica, HVAC, Hidráulica), Segurança (EHS), além de Produção e Embalagens, bem como Construção Civil
e expansão de áreas produtivas e de controle de qualidade.
Período: 11/2021 - 01/2023 (1 ano e 2 meses)
Cargo: Engenheiro de Projetos PL
Salário: 10.004,50
Atribuições no cargo: Engenheiro de Projetos PL atuando como Consultor no setor de Engenharia de Projetos CAPEX da Takeda Pharma, Site Jaguariúna nas seguintes atividades:
- Gestão de portfólio com múltiplos Projetos Complexos, envolvendo aquisição e retrofit de Equipamentos de Produção e Controle de Qualidade, Utilidades (Elétrica, HVAC, Civil, Hidráulica) e Segurança (EHS);
- Projetos de adequação de equipamentos e planta fabril em relação à conformidade com normas tais como NR10, NR12, NR23 e NR35;
- Planejamento de demandas CAPEX, fluxo de caixa de projetos, cronogramas e gestão de documentação;
- Contato com fornecedores e prestadores de serviços para atendimento de demandas dos Stakeholders;
- Desenvolvimento dos Projetos desde a concepção, bem como etapas de Projeto Básico, Conceitual e Executiva;
- Acompanhamento de atividades em campo coordenando equipes de prestadores de serviços
nas fases de execução.
Período: 05/2020 - 11/2021 (1 ano e 6 meses)
Cargo: Engenheiro de Projetos
Salário: 6.925,79
Atribuições no cargo: Engenheiro de Projetos (janeiro 2021 - novembro 2021) atuando na Engenharia Corporativa atuando em:
- Projetos relacionados à aquisição de novos equipamentos, serviços e processos com foco em aumento de desempenho e disponibilidade de linhas de produção, resultando em aumento da eficiência global das linhas (OEE), atendimento de demandas regulatórias e melhorias de processos;
- Projetos relacionados à Infraestrutura Civil, Elétrica/telecomunicações e Utilidades para adequação de áreas produtivas e administrativas;
- Elaboração e revisão de Procedimentos Operacionais Padrão, Fluxogramas e Layouts para atividades da área de Engenharia Corporativa e Projetos da Diretoria de Operações do Grupo NC;
- Desenvolvimento do Fluxograma de Projetos CAPEX do Grupo NC Farma, incluindo a elaboração de documentos estruturais para as áreas de Projetos e Stakeholders.
Analista de Qualificação de Equipamentos e Utilidades (maio 2020 - janeiro 2021) atuando no Setor de Qualidade, em projetos de:
- Qualificação de Equipamentos de Produção, HVAC, Utilidades (Clean e Black), Térmicas;
- Revisão de ERU/URS, documentos de qualificação, controle de mudanças e Procedimentos Operacionais Padrão - POPs.
ntos e áreas);
- FAT/SAT de novos equipamentos de embalagens e produção;
Período: 04/2019 - 04/2020 (1 ano)
Cargo: Supervisor de Manutenção
Salário: 7.500,00
Atribuições no cargo: - Implantação dos Setores e Gestão de Manutenção e Metrologia/instrumentação, Utilidades e Infraestrutura Civil, gerenciamento de equipes de manutenção interna e terceirizada;
- Start-up de planta produtiva incluindo equipamentos de produção, Utilidades, HVAC e planta elétrica;
- Coordenação de Obras Civil, Elétrica e Telemática, incluindo Gerenciamento de Escopo e Medições. Revisão e aprovação de Diagramas Elétricos, Plantas e Memoriais Descritivos de Arquitetura;
- Seleção e contratação de profissionais para o setor de manutenção e instrumentação;
- Criação e revisão de procedimentos de manutenção, qualificação e produção;
- Gestão das Ordens e Notas de Manutenção;
- Acionamentos elétricos da Cabine Primária de Média Tensão e Painéis Elétricos;
- Acompanhamento de fornecedores nacionais e internacionais na Instalação,
comissionamento e Qualificação de Equipamentos e Utilidades;
- Gerenciamento de Facilities incluindo contratos de prestadores de serviços nas áreas de Monitoramento Ambiental, Controle de Pragas e Gestão de Resíduos.
Período: 04/2017 - 12/2018 (1 ano e 8 meses)
Cargo: Professor
Salário: 1.100,00
Atribuições no cargo: Professor no Curso de Operadores de Processos Químicos, parceria entre a UNIPRATI- Universidade Corporativa Grupo Prati Donaduzzi e SENAI - Toledo, PR. Lecionando as disciplinas de Manutenção Básica em Processos Químicos Industriais, Operação de Processos Químicos e Fundamentos Técnicos Operacionais. O curso objetiva formação técnica e profissionalizante de Jovens Aprendizes para atuação no ambiente de produção em Indústrias Químicas, Farmacêuticas e Alimentícias. As disciplinas têm como objetivo geral desenvolver a capacidade de realizar a manutenção básica de instalações e equipamentos, zelando por padrões de qualidade e integridade de pessoas, do meio ambiente, das instalações, das capacidades sociais, organizações metodológicas tendo em vista a operação de processos químicos.
Período: 01/2017 - 04/2019 (2 anos e 3 meses)
Cargo: Analista Pleno de Qualificação de Equipamentos e Utilidades
Salário: 4.558,00
Atribuições no cargo: Analista de Qualificação de Equipamentos e Utilidades, atuando no setor de Garantia da Qualidade, em atividades de qualificação de equipamentos de produção nos setores de Sólidos, Líquidos e Semissólidos, Penicilânicos e equipamentos de Laboratório (HPLC, UPLC, EF, CG, etc), conforme especificação técnica de usuário, manuais, especificações funcionais, e técnicas, para a elaboração de protocolos de qualificação - Projeto, Instalação, Operação e Desempenho. Elaboração de relatórios de manutenção e calibração.
Qualificação térmica de equipamentos de laboratório, armazenamento e produção.
Revisão de procedimentos operacionais padrão, planos e ordens de manutenção e ordens de fabricação. Elaboração de relatórios de Manutenção e Calibração.
Revisão e aprovação de certificados de calibração interna e de empresas terceirizadas.
Acompanhamento e execução de testes de qualificação de HVAC.
Treinamento de Operadores e Técnicos de Manutenção em cursos de Manutenção Industrial para progressão de carreiras.
Período: 11/2016 - 01/2017 (2 meses)
Cargo: Consultor Analista de Qualificação e Validação
Salário: 5.800,00
Atribuições no cargo: Analista de Validação e Qualificação de Equipamentos
Analista de Validação e Qualificação de Equipamentos atuando no projeto MSD, unidade Santo Amaro, tendo como atribuições de participar da atualização dos Planos Mestres de Validação, elaborar e revisar Procedimentos Operacionais Padrão, elaborar e executar protocolos e relatórios pertinentes às atividades de Qualificação e/ou Validação, auxiliar na execução dos estudos de validações de processos, limpeza, qualificação de equipamentos, qualificação térmica, de filtração esterilizante, de ferramental de embalagem, de entrada de pessoas, de inspeção visual e equipamentos de embalagem das áreas produtivas estéreis e não estéreis, acompanhar terceiros prestadores de serviço envolvidos em atividades, participar de projetos do Departamento, garantir que a documentação das atividades executadas seja elaborada e esteja aprovada de forma a atender a legislação vigente e os requerimentos Merck do Quality Manual e os QMS, manter atualizados o Plano Mestre de Validação de Processo, Limpeza e Qualificação, comunicando as ações às áreas envolvidas e prezando pela manutenção adequada dos status de validação dos itens que os compõe, realizar avaliação de conformidade de práticas do site frente aos requisitos do QMS-Merck.
Período: 08/2013 - 08/2016 (3 anos)
Cargo: Analista de Manutenção Industrial
Salário: 3.600,00
Atribuições no cargo: Analista de Manutenção Industrial, atuando na Especificação, Validação, Qualificação e Comissionamento de Equipamentos e Processos, elaboração de protocolos e relatórios de validação. Gestão da manutenção preventiva e preditiva baseados em TPM/RCM e Suporte técnico para equipamentos, sistemas, calibração e instrumentação.
Acompanhamento de atividades de manutenção terceirizada.
System Manager de equipamentos críticos da produção de insulina.
Investigação de não conformidades, relacionadas a potenciais impactos na qualidade de produtos, no setor de Manutenção e Suporte Asséptico.
Resolução de problemas através de Ferramentas Kaizen e Lean Manufacture.
Elaboração e revisão de procedimentos padrão (SOPs/POPs) e documentação técnica. Treinamento de técnicos, operadores e analistas em processos de manutenção e validação através de metodologia PS Shop Floor.
Período: 01/2013 - 06/2013 (5 meses)
Cargo: Professor de Informática
Salário: 750,00
Atribuições no cargo: Professor de informática para concursos públicos nas áreas militares e demais concursos públicos. Elaboração de provas e simulados on-line. Apoio presencial e on-line a alunos.
Período: 06/2012 - 04/2013 (10 meses)
Cargo: Estagiário Manutenção Elétrica
Salário: 600,00
Atribuições no cargo: Estagiário no setor de Engenharia Elétrica, atuando em projeto de análise e adequação de plantas e painéis elétricos de acordo com a norma regulamentadora NR-10. Levantamento e construção de AS-BUILT de toda planta elétrica unifilar, trifilar e circuito de comando, e de painéis e quadro de distribuição de luz e força presentes na empresa. Identificação e tagueamento de painéis, quadros elétricos, CCM’s e chaves presentes na empresa.
Período: 04/2005 - 03/2006 (11 meses)
Cargo: Técnico em Informática
Salário: 385,00
Atribuições no cargo: Instalação e manutenção de sistemas de internet a radio e discada. Atendimento direto a clientes e fornecedores de serviços. Coordenação de equipes de manutenção e instalação de sistemas.

Formação

Pós-Graduação - Engenharia da Manutenção
Situação: Concluído
Período: 05/2014 - 08/2015
Nome da instituição: FACIT/FEMC – Fundação Educacional de Montes Claros
Nível Superior - Engenharia Elétrica
Situação: Concluído
Período: 03/2006 - 10/2013
Nome da instituição: Universidade Federal De São João Del Rei
Nível Técnico - Técnico em Telecomunicações
Situação: Trancado
Período: 02/2002 - atualidade
Nome da instituição: Escola Técnica Juscelino Kubitscheck
MBA - Gestão: Projetos
Situação: Concluído
Período: 05/2021 - 05/2023
Nome da instituição: FGV - Fundação Getúlio Vargads
Atualizado:
20/05/2023