38.034 candidatos cadastrados

Campinas - SP

Ass de mkt
Pós-Graduação, Metrocamp
Pretensão Salarial: 2.000,00

Experiência Profissional

Período:	05/2012 - 05/2013 (1 ano)
Último Cargo:	Ass de mkt
Último Salário:	2.300,00
Atribuições no cargo:	Contrato de patrocínios, materiais de pdv e de campanhas (produtos MIPs e Tarjados), materiais para campo, distribuidores, alocação de materiais para o campo, convenções para a venda direta e distribuidores, organização de evento de treinamentos, desenvolvimento de layout junto ao PCP jurídico e regulatório, contato direto com a agência de propaganda como na criação de briefings, analise de mercado através do IMS Health. Acampamento de orçamento, criação e compra de materiais promocionais e de brindes

Período:	05/2010 - 05/2012 (2 anos)
Cargo:	Ass. de atendimento
Salário:	1.900,00
Atribuições no cargo:	Atuando como assistente de atendimento publicitário, atendendo contas como Eurofarma, Zodiac, Tetra Pak, DPaschoal, EMS, Medley, Hunter Douglas, Bayer, Galena, Germed, Nova Química, Galderma, Apsen, Aché. Ajudando no planejamento e execução de campanha de mídia nacional para a DPaschoal, com veiculações em TV, rádio, jornais e mídia exterior. Acompanhamento do planejamento de campanhas voltadas ao público médico e campanhas de endomarketing para as indústrias farmacêuticas. Acompanhamento de planejamento e execução de ações e materiais promocionais para lançamentos de produtos para públicos médico e farmacêutico. Também já atuei dentro da agência na área de Trafego e produção gráfica.

Período:	01/2005 - 05/2010 (5 anos e 4 meses)
Cargo:	Aux. de adm. de mkt corp. e esportivo
Salário:	1.200,00
Atribuições no cargo:	Conhecimento em marketing; Corel Draw 13, Comunicação interna; Eventos: Copa Nextel Stock Car V8; Administração de departamento; orçamentos; cotação de material promocional; criação dos comunicados do mural (Quadro de aviso); criação de arte para intranet; secretária pessoal; reserva de viagens; locação de carro e hospedagem. Acompanhamento a comunicação interna e externa referente a marca corporativa (inclusive pela sinalização da companhia), junto à agência de publicidade e propaganda eleita. Aprovação do layout de todos os materiais promocionais, tendo acompanhado a reestruturação da marca corporativa e manutenção do canal de comunicação corporativo com a força de vendas. Acompanhamento juntos com os responsáveis pelo desenvolvimento de campanhas de mídia (inclusive institucionais) e anúncios, e pelo desenvolvimento estratégico do plano de marketing corporativo e esportivo, avaliação de propostas de patrocínio cultural e esportivo.

Formação

Pós-Graduação - Gestão Estr. de marketing
Situação:	Cursando
Período:	04/2012 - atualidade
Nome da instituição:	Metrocamp

São Paulo - SP

COORDENADOR DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
Nível Superior, UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL-UNICSUL
Pretensão Salarial: 14.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2011 - 07/2013 (2 anos e 4 meses)
Último Cargo:	COORDENADOR DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
Último Salário:	14.000,00
Atribuições no cargo:	Coordenador da área de T.I., responsável pelos processos de Suporte Técnico ao Negócio, Desenvolvimento de aplicações e Infraestrutura com equipes de analistas de negócio, desenvolvimento e infraestrutura, suporte e treinamento na operadora e recursos próprios (Hospital Unimed Santa Helena e unidades de Negócio da Cooperativa). Atuação diretamente ligada a Diretoria e Superintendência Estratégica e de Recursos Próprios, sendo responsável pelo Departamento de Tecnologia da Informação. Efetuei uma reestruturação no departamento visando um melhor atendimento aos 3.500 usuários, entre colaboradores e médicos, melhor segurança das informações, documentações sistêmicas e redução de custos. Integração de sistemas corporativos (SIGEPS/Piramide/Senior e Tasy) através da automação da troca de dados utilizando a ferramenta POWERCENTER; Desenvolvimento de rotinas/padrões para captura de requisitos funcionais, desenvolvimento, testes, homologação e entrega de artefactos sistêmicos; Estabelecimento dos padrões de desenvolvimento e ferramentas de trabalho: NET e Microsoft Visual Studio; Responsável pela implantação do Service Desk corporativo baseado nas melhores práticas do ITIL para o atendimento de mais de 3500 usuários; Assessorar e coordenar a equipe técnica prestando informações sobre o negócio de saúde; Garantia da integridade, atualização e armazenamento adequado de todos os artefactos sistêmicos produzidos pelos desenvolvedores e analistas de negócios (requisitos, documentação do usuário, rotinas sistêmicas, etc); Prover mecanismos de Governança Corporativa no ambiente de TI de acordo com as melhores práticas do COBIT; Gestão dos projetos estratégicos que visavam diminuir os custos assistências, aumentando a receita através da automação do processo de captura e retenção de clientes; Responsável pelo desenvolvimento, Gestão e garantia dos processos de integridade dos dados e segurança da informação corporativa; Implantação de sistema de captura, elegibilidade e autorização de procedimento médicos hospitalares utilizando a INTERNET e com auxilio da Biometria. Implantação dos novos recursos do Prontuário Eletrônico do Paciente (PEP), Prescrição Eletrônica do Paciente (REP) e Plano Terapêutico (REP PT) do Sistema Tasy da Philips. Implantação de rede wi-fi hospitalar com suporte a internet a todos os médicos e gestores (800/1000 usuários); Implantação de todos os módulos do Sistema de Gestão Hospitalar Tasy da Philips, 1600 colaboradores Hospital e CPA´s.

Período:	03/1997 - 01/2010 (12 anos e 10 meses)
Cargo:	GERENTE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Tecnologia da Informação – 09/2007 a 01/2010 Supervisor de Tecnologia da Informação – 06/2003 a 08/2007 Coordenador de Tecnologia da Informação – 06/2002 a 05/2003 Analista de Sistemas – 03/1997 a 05/2002 Responsável pelos processos de Comunicação da empresa, pude desenvolver projetos relacionados a Telefonia Fixa e Móvel; Implantação de novos fornecedores de telefonia celular visando melhoria nas comunicações interna e externa. Reestruturação no departamento de Tecnologia da Informação visando uma melhor segurança das informações, sala com monitoramento, novos servidores, novo ambiente operacional, Backups diários e mensais, inclusive contratando empresa especializada na guarda de fitas magnéticas. Desenvolvimento de estratégia coorporativa de utilização de Recursos de T.I. através de Políticas de Internet, E-Mail, VPN, Backups, Contingência(DRP) e Recursos de T.I. em geral. Responsável pela implantação de tecnologia (Servidores/storage, Computadores Descktop, Notebooks, rede MPLS, VOIP, VPN) nas oito filiais brasileiras melhorando sistemas coorporativos de apoio à área comercial e gerencial da Cia. Em posição de Gerencia, liderei o projeto de reestruturação da área Industrial da Cia. com a implantação de um novo modelo de MRP e gestão dos estoques e logística, implantando em vários setores código de barras, sistemática de cálculos, organização do almoxarifado com os devidos endereçamentos. Responsável pela economia de 35% com comunicações Fixas e Móveis a partir de 2005 e melhorando esta economia em mais 30% em 2009 com implantação de novo pacote de telefonia móvel e inteface celular no PABX); Integração e interface direta com Matriz da empresa, atuando na implantação e otimização de projetos em todas as unidades da empresa (Brasil, Argentina, USA e México).

Formação

Nível Superior - TECNOLOGIA SISTEMAS DE IBFORMAÇÃO
Situação:	Concluído
Período:	02/2005 - 11/2009
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL-UNICSUL

São Paulo - SP

COORDENADOR DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
Nível Superior, UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL-UNICSUL
Pretensão Salarial: 14.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2011 - 07/2013 (2 anos e 4 meses)
Último Cargo:	COORDENADOR DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
Último Salário:	14.000,00
Atribuições no cargo:	Coordenador da área de T.I., responsável pelos processos de Suporte Técnico ao Negócio, Desenvolvimento de aplicações e Infraestrutura com equipes de analistas de negócio, desenvolvimento e infraestrutura, suporte e treinamento na operadora e recursos próprios (Hospital Unimed Santa Helena e unidades de Negócio da Cooperativa). Atuação diretamente ligada a Diretoria e Superintendência Estratégica e de Recursos Próprios, sendo responsável pelo Departamento de Tecnologia da Informação. Efetuei uma reestruturação no departamento visando um melhor atendimento aos 3.500 usuários, entre colaboradores e médicos, melhor segurança das informações, documentações sistêmicas e redução de custos. Integração de sistemas corporativos (SIGEPS/Piramide/Senior e Tasy) através da automação da troca de dados utilizando a ferramenta POWERCENTER; Desenvolvimento de rotinas/padrões para captura de requisitos funcionais, desenvolvimento, testes, homologação e entrega de artefactos sistêmicos; Estabelecimento dos padrões de desenvolvimento e ferramentas de trabalho: NET e Microsoft Visual Studio; Responsável pela implantação do Service Desk corporativo baseado nas melhores práticas do ITIL para o atendimento de mais de 3500 usuários; Assessorar e coordenar a equipe técnica prestando informações sobre o negócio de saúde; Garantia da integridade, atualização e armazenamento adequado de todos os artefactos sistêmicos produzidos pelos desenvolvedores e analistas de negócios (requisitos, documentação do usuário, rotinas sistêmicas, etc); Prover mecanismos de Governança Corporativa no ambiente de TI de acordo com as melhores práticas do COBIT; Gestão dos projetos estratégicos que visavam diminuir os custos assistências, aumentando a receita através da automação do processo de captura e retenção de clientes; Responsável pelo desenvolvimento, Gestão e garantia dos processos de integridade dos dados e segurança da informação corporativa; Implantação de sistema de captura, elegibilidade e autorização de procedimento médicos hospitalares utilizando a INTERNET e com auxilio da Biometria. Implantação dos novos recursos do Prontuário Eletrônico do Paciente (PEP), Prescrição Eletrônica do Paciente (REP) e Plano Terapêutico (REP PT) do Sistema Tasy da Philips. Implantação de rede wi-fi hospitalar com suporte a internet a todos os médicos e gestores (800/1000 usuários); Implantação de todos os módulos do Sistema de Gestão Hospitalar Tasy da Philips, 1600 colaboradores Hospital e CPA´s.

Período:	03/1997 - 01/2010 (12 anos e 10 meses)
Cargo:	GERENTE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Tecnologia da Informação – 09/2007 a 01/2010 Supervisor de Tecnologia da Informação – 06/2003 a 08/2007 Coordenador de Tecnologia da Informação – 06/2002 a 05/2003 Analista de Sistemas – 03/1997 a 05/2002 Responsável pelos processos de Comunicação da empresa, pude desenvolver projetos relacionados a Telefonia Fixa e Móvel; Implantação de novos fornecedores de telefonia celular visando melhoria nas comunicações interna e externa. Reestruturação no departamento de Tecnologia da Informação visando uma melhor segurança das informações, sala com monitoramento, novos servidores, novo ambiente operacional, Backups diários e mensais, inclusive contratando empresa especializada na guarda de fitas magnéticas. Desenvolvimento de estratégia coorporativa de utilização de Recursos de T.I. através de Políticas de Internet, E-Mail, VPN, Backups, Contingência(DRP) e Recursos de T.I. em geral. Responsável pela implantação de tecnologia (Servidores/storage, Computadores Descktop, Notebooks, rede MPLS, VOIP, VPN) nas oito filiais brasileiras melhorando sistemas coorporativos de apoio à área comercial e gerencial da Cia. Em posição de Gerencia, liderei o projeto de reestruturação da área Industrial da Cia. com a implantação de um novo modelo de MRP e gestão dos estoques e logística, implantando em vários setores código de barras, sistemática de cálculos, organização do almoxarifado com os devidos endereçamentos. Responsável pela economia de 35% com comunicações Fixas e Móveis a partir de 2005 e melhorando esta economia em mais 30% em 2009 com implantação de novo pacote de telefonia móvel e inteface celular no PABX); Integração e interface direta com Matriz da empresa, atuando na implantação e otimização de projetos em todas as unidades da empresa (Brasil, Argentina, USA e México).

Formação

Nível Superior - TECNOLOGIA SISTEMAS DE IBFORMAÇÃO
Situação:	Concluído
Período:	02/2005 - 11/2009
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL-UNICSUL

São Paulo - SP

COORDENADOR DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
Nível Superior, UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL-UNICSUL
Pretensão Salarial: 14.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2011 - 07/2013 (2 anos e 4 meses)
Último Cargo:	COORDENADOR DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
Último Salário:	14.000,00
Atribuições no cargo:	Coordenador da área de T.I., responsável pelos processos de Suporte Técnico ao Negócio, Desenvolvimento de aplicações e Infraestrutura com equipes de analistas de negócio, desenvolvimento e infraestrutura, suporte e treinamento na operadora e recursos próprios (Hospital Unimed Santa Helena e unidades de Negócio da Cooperativa). Atuação diretamente ligada a Diretoria e Superintendência Estratégica e de Recursos Próprios, sendo responsável pelo Departamento de Tecnologia da Informação. Efetuei uma reestruturação no departamento visando um melhor atendimento aos 3.500 usuários, entre colaboradores e médicos, melhor segurança das informações, documentações sistêmicas e redução de custos. Integração de sistemas corporativos (SIGEPS/Piramide/Senior e Tasy) através da automação da troca de dados utilizando a ferramenta POWERCENTER; Desenvolvimento de rotinas/padrões para captura de requisitos funcionais, desenvolvimento, testes, homologação e entrega de artefactos sistêmicos; Estabelecimento dos padrões de desenvolvimento e ferramentas de trabalho: NET e Microsoft Visual Studio; Responsável pela implantação do Service Desk corporativo baseado nas melhores práticas do ITIL para o atendimento de mais de 3500 usuários; Assessorar e coordenar a equipe técnica prestando informações sobre o negócio de saúde; Garantia da integridade, atualização e armazenamento adequado de todos os artefactos sistêmicos produzidos pelos desenvolvedores e analistas de negócios (requisitos, documentação do usuário, rotinas sistêmicas, etc); Prover mecanismos de Governança Corporativa no ambiente de TI de acordo com as melhores práticas do COBIT; Gestão dos projetos estratégicos que visavam diminuir os custos assistências, aumentando a receita através da automação do processo de captura e retenção de clientes; Responsável pelo desenvolvimento, Gestão e garantia dos processos de integridade dos dados e segurança da informação corporativa; Implantação de sistema de captura, elegibilidade e autorização de procedimento médicos hospitalares utilizando a INTERNET e com auxilio da Biometria. Implantação dos novos recursos do Prontuário Eletrônico do Paciente (PEP), Prescrição Eletrônica do Paciente (REP) e Plano Terapêutico (REP PT) do Sistema Tasy da Philips. Implantação de rede wi-fi hospitalar com suporte a internet a todos os médicos e gestores (800/1000 usuários); Implantação de todos os módulos do Sistema de Gestão Hospitalar Tasy da Philips, 1600 colaboradores Hospital e CPA´s.

Período:	03/1997 - 01/2010 (12 anos e 10 meses)
Cargo:	GERENTE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Tecnologia da Informação – 09/2007 a 01/2010 Supervisor de Tecnologia da Informação – 06/2003 a 08/2007 Coordenador de Tecnologia da Informação – 06/2002 a 05/2003 Analista de Sistemas – 03/1997 a 05/2002 Responsável pelos processos de Comunicação da empresa, pude desenvolver projetos relacionados a Telefonia Fixa e Móvel; Implantação de novos fornecedores de telefonia celular visando melhoria nas comunicações interna e externa. Reestruturação no departamento de Tecnologia da Informação visando uma melhor segurança das informações, sala com monitoramento, novos servidores, novo ambiente operacional, Backups diários e mensais, inclusive contratando empresa especializada na guarda de fitas magnéticas. Desenvolvimento de estratégia coorporativa de utilização de Recursos de T.I. através de Políticas de Internet, E-Mail, VPN, Backups, Contingência(DRP) e Recursos de T.I. em geral. Responsável pela implantação de tecnologia (Servidores/storage, Computadores Descktop, Notebooks, rede MPLS, VOIP, VPN) nas oito filiais brasileiras melhorando sistemas coorporativos de apoio à área comercial e gerencial da Cia. Em posição de Gerencia, liderei o projeto de reestruturação da área Industrial da Cia. com a implantação de um novo modelo de MRP e gestão dos estoques e logística, implantando em vários setores código de barras, sistemática de cálculos, organização do almoxarifado com os devidos endereçamentos. Responsável pela economia de 35% com comunicações Fixas e Móveis a partir de 2005 e melhorando esta economia em mais 30% em 2009 com implantação de novo pacote de telefonia móvel e inteface celular no PABX); Integração e interface direta com Matriz da empresa, atuando na implantação e otimização de projetos em todas as unidades da empresa (Brasil, Argentina, USA e México).

Formação

Nível Superior - TECNOLOGIA SISTEMAS DE IBFORMAÇÃO
Situação:	Concluído
Período:	02/2005 - 11/2009
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL-UNICSUL

Porto Alegre - RS

Enfermeiro Coordenador -Responsável Técnico-RT
Pós-Graduação, Centro Universitário São Camilo -Sul Santa Casa de POA
Pretensão Salarial: 9.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2009 - atualidade (14 anos e 8 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Enfermeiro Coordenador -Responsável Técnico-RT
Último Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	Chefia de Enfermagem, Coordenação de Projetos Pesquisa,junto a equipe multiprofissional Nefrologia. Gerência Operacional unidade de Hemodiálise.

Formação

Pós-Graduação - Enfermagem Bacharelado Licenciatura
Situação:	Concluído
Período:	02/2005 - 08/2009
Nome da instituição:	Universidade Do Planalto Catarinense-UNIPLAC

Pós-Graduação - Pos Graduação Stricto Sensu Nefrologia-Transplantes
Situação:	Concluído
Período:	09/2009 - 03/2011
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE SUL -UFRGS

Pós-Graduação - Enfermagem doação de Orgãos e Transplantes
Situação:	Concluído
Período:	09/2011 - 01/2013
Nome da instituição:	Centro Universitário São Camilo -Sul Santa Casa de POA

Porto Alegre - RS

Enfermeiro Coordenador -Responsável Técnico-RT
Pós-Graduação, Centro Universitário São Camilo -Sul Santa Casa de POA
Pretensão Salarial: 9.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2009 - atualidade (14 anos e 8 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Enfermeiro Coordenador -Responsável Técnico-RT
Último Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	Chefia de Enfermagem, Coordenação de Projetos Pesquisa,junto a equipe multiprofissional Nefrologia. Gerência Operacional unidade de Hemodiálise.

Formação

Pós-Graduação - Enfermagem Bacharelado Licenciatura
Situação:	Concluído
Período:	02/2005 - 08/2009
Nome da instituição:	Universidade Do Planalto Catarinense-UNIPLAC

Pós-Graduação - Pos Graduação Stricto Sensu Nefrologia-Transplantes
Situação:	Concluído
Período:	09/2009 - 03/2011
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE SUL -UFRGS

Pós-Graduação - Enfermagem doação de Orgãos e Transplantes
Situação:	Concluído
Período:	09/2011 - 01/2013
Nome da instituição:	Centro Universitário São Camilo -Sul Santa Casa de POA

Porto Alegre - RS

Enfermeiro Coordenador -Responsável Técnico-RT
Pós-Graduação, Centro Universitário São Camilo -Sul Santa Casa de POA
Pretensão Salarial: 9.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2009 - atualidade (14 anos e 8 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Enfermeiro Coordenador -Responsável Técnico-RT
Último Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	Chefia de Enfermagem, Coordenação de Projetos Pesquisa,junto a equipe multiprofissional Nefrologia. Gerência Operacional unidade de Hemodiálise.

Formação

Pós-Graduação - Enfermagem Bacharelado Licenciatura
Situação:	Concluído
Período:	02/2005 - 08/2009
Nome da instituição:	Universidade Do Planalto Catarinense-UNIPLAC

Pós-Graduação - Pos Graduação Stricto Sensu Nefrologia-Transplantes
Situação:	Concluído
Período:	09/2009 - 03/2011
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE SUL -UFRGS

Pós-Graduação - Enfermagem doação de Orgãos e Transplantes
Situação:	Concluído
Período:	09/2011 - 01/2013
Nome da instituição:	Centro Universitário São Camilo -Sul Santa Casa de POA

São Paulo - SP

Analista de marketing senior
Especialização, Madia Marketing School
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	11/2010 - 02/2013 (2 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Analista de marketing senior
Último Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	? Reporte a gerência de marketing internacional na Índia, implantação e estruturação de plano de ações de marketing e comunicação com metas definidas de atuação na América Latina. ? Acompanhamento e desenvolvimento de indicadores (KPI). ? Atuação no plano de estratégia, com foco no desenvolvimento de novos negócios junto à área de vendas. ? Realização de estudos de mercado, exploração de conteúdo para inteligência competitiva: monitoria de ações da concorrência – preço, produto e promoção. ? Desenvolvimento de plano de ação para feiras e eventos no Brasil e América Latina. ? Elaboração e operação do planejamento de marketing institucional e produto. ? Superação de metas propostas pela diretoria internacional, através de ações conjuntas e treinamento contínuo das equipes de marketing e vendas.

Período:	01/2009 - 08/2010 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Supervisor de contas
Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	? Respondendo a diretoria de negócios, atuação em gestão de projetos de captação de clientes e campanhas de ativação para B2B em empresas do ramo de vestuário, alimentos, ótica, saúde, engenharia, varejo e têxtil. ? Elaboração de processos e programas de relacionamento entre PDVs e representações comerciais. ? Apresentação de campanhas promocionais e análise mercadológica dos produtos e marcas. ? Aplicação e organização de treinamento para equipe de vendas e operação. ? Implantação de políticas e processos de comunicação visual e controle de indicadores internos. ? Desenvolvimento de posicionamento promocional e conceito criativo para campanhas de ativação. ? Realização de estudos de inteligência competitiva. ? Gestão de fornecedores e projetos de comunicação ? Organização de feiras, eventos e projetos de visual merchandising a nível nacional.

Período:	08/2007 - 07/2008 (11 meses)
Cargo:	Analista de Marketing institucional júnior
Salário:	2.300,00
Atribuições no cargo:	? Reporte a gerência institucional e a coordenação de produtos. Atuando no desenvolvimento de briefing, análise de meios de comunicação, estratégias de comunicação, definição de posicionamento do produto e respectiva campanha. ? Responsável por aprovação de peças publicitárias e promocionais, planejamento de ações e acompanhamento de eventos nacionais. ? Controle de verba, acompanhamento de produção e execução das ações, materiais utilizados nos eventos / PDV e forecast. ? Elaboração de projetos voltados para o marketing de relacionamento B2B – empresas parceiras e equipe interna de vendas. ? Maximização de canal de vendas para B2B com o objetivo de melhoria de resultados no atendimento e programa de relacionamento. ? Desenvolvimento de plano de ação para produtos remanescentes, utilizando-se de endomarketing – premiações e incentivos. ? Aplicação de treinamentos sobre novas estratégias de marketing pessoal para promotores e vendas.

Período:	01/2005 - 07/2005 (6 meses)
Cargo:	Estagiário de Marketing
Salário:	950,00
Atribuições no cargo:	? Atuação na campanha de Lançamento do produto The View - participação e desenvolvimento de ações institucionais e de produto. ? Gestão de fornecedores e controle de verba e expedição. ? Responsável pela atualização e implantação de novas ferramentas de conteúdo do site da empresa e dos produtos. ? Participação em campanhas online - Google Adwords e links patrocinados. ? Implantação de régua de relacionamento.

Período:	11/2003 - 07/2004 (8 meses)
Cargo:	Assisten de operações comerciais
Salário:	1.230,00
Atribuições no cargo:	? Atuação em planejamento e produção de comerciais no programa Liquida Mix – elaboração de checking de veiculação no programa ? Utilização de programa SC Mídia database marketing para cadastro, contato com clientes e geração de controle operacional. ? Implantação e operação de ações merchandising no programa ao vivo Pra Você, realizando o roteiro, contatos comerciais, organização de material de exposição, produção dos produtos no programa e treinamento de promotores.

Formação

Especialização - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	08/2009 - 12/2009
Nome da instituição:	Madia Marketing School

Nível Superior - Publicidade
Situação:	Concluído
Período:	01/2002 - 12/2005
Nome da instituição:	Casper libero

Pós-Graduação - Administração em marketing
Situação:	Concluído
Período:	08/2006 - 07/2007
Nome da instituição:	Universidade da California, San diego campus

São Paulo - SP

Analista de marketing senior
Especialização, Madia Marketing School
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	11/2010 - 02/2013 (2 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Analista de marketing senior
Último Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	? Reporte a gerência de marketing internacional na Índia, implantação e estruturação de plano de ações de marketing e comunicação com metas definidas de atuação na América Latina. ? Acompanhamento e desenvolvimento de indicadores (KPI). ? Atuação no plano de estratégia, com foco no desenvolvimento de novos negócios junto à área de vendas. ? Realização de estudos de mercado, exploração de conteúdo para inteligência competitiva: monitoria de ações da concorrência – preço, produto e promoção. ? Desenvolvimento de plano de ação para feiras e eventos no Brasil e América Latina. ? Elaboração e operação do planejamento de marketing institucional e produto. ? Superação de metas propostas pela diretoria internacional, através de ações conjuntas e treinamento contínuo das equipes de marketing e vendas.

Período:	01/2009 - 08/2010 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Supervisor de contas
Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	? Respondendo a diretoria de negócios, atuação em gestão de projetos de captação de clientes e campanhas de ativação para B2B em empresas do ramo de vestuário, alimentos, ótica, saúde, engenharia, varejo e têxtil. ? Elaboração de processos e programas de relacionamento entre PDVs e representações comerciais. ? Apresentação de campanhas promocionais e análise mercadológica dos produtos e marcas. ? Aplicação e organização de treinamento para equipe de vendas e operação. ? Implantação de políticas e processos de comunicação visual e controle de indicadores internos. ? Desenvolvimento de posicionamento promocional e conceito criativo para campanhas de ativação. ? Realização de estudos de inteligência competitiva. ? Gestão de fornecedores e projetos de comunicação ? Organização de feiras, eventos e projetos de visual merchandising a nível nacional.

Período:	08/2007 - 07/2008 (11 meses)
Cargo:	Analista de Marketing institucional júnior
Salário:	2.300,00
Atribuições no cargo:	? Reporte a gerência institucional e a coordenação de produtos. Atuando no desenvolvimento de briefing, análise de meios de comunicação, estratégias de comunicação, definição de posicionamento do produto e respectiva campanha. ? Responsável por aprovação de peças publicitárias e promocionais, planejamento de ações e acompanhamento de eventos nacionais. ? Controle de verba, acompanhamento de produção e execução das ações, materiais utilizados nos eventos / PDV e forecast. ? Elaboração de projetos voltados para o marketing de relacionamento B2B – empresas parceiras e equipe interna de vendas. ? Maximização de canal de vendas para B2B com o objetivo de melhoria de resultados no atendimento e programa de relacionamento. ? Desenvolvimento de plano de ação para produtos remanescentes, utilizando-se de endomarketing – premiações e incentivos. ? Aplicação de treinamentos sobre novas estratégias de marketing pessoal para promotores e vendas.

Período:	01/2005 - 07/2005 (6 meses)
Cargo:	Estagiário de Marketing
Salário:	950,00
Atribuições no cargo:	? Atuação na campanha de Lançamento do produto The View - participação e desenvolvimento de ações institucionais e de produto. ? Gestão de fornecedores e controle de verba e expedição. ? Responsável pela atualização e implantação de novas ferramentas de conteúdo do site da empresa e dos produtos. ? Participação em campanhas online - Google Adwords e links patrocinados. ? Implantação de régua de relacionamento.

Período:	11/2003 - 07/2004 (8 meses)
Cargo:	Assisten de operações comerciais
Salário:	1.230,00
Atribuições no cargo:	? Atuação em planejamento e produção de comerciais no programa Liquida Mix – elaboração de checking de veiculação no programa ? Utilização de programa SC Mídia database marketing para cadastro, contato com clientes e geração de controle operacional. ? Implantação e operação de ações merchandising no programa ao vivo Pra Você, realizando o roteiro, contatos comerciais, organização de material de exposição, produção dos produtos no programa e treinamento de promotores.

Formação

Especialização - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	08/2009 - 12/2009
Nome da instituição:	Madia Marketing School

Nível Superior - Publicidade
Situação:	Concluído
Período:	01/2002 - 12/2005
Nome da instituição:	Casper libero

Pós-Graduação - Administração em marketing
Situação:	Concluído
Período:	08/2006 - 07/2007
Nome da instituição:	Universidade da California, San diego campus

São Paulo - SP

Analista de marketing senior
Especialização, Madia Marketing School
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	11/2010 - 02/2013 (2 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Analista de marketing senior
Último Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	? Reporte a gerência de marketing internacional na Índia, implantação e estruturação de plano de ações de marketing e comunicação com metas definidas de atuação na América Latina. ? Acompanhamento e desenvolvimento de indicadores (KPI). ? Atuação no plano de estratégia, com foco no desenvolvimento de novos negócios junto à área de vendas. ? Realização de estudos de mercado, exploração de conteúdo para inteligência competitiva: monitoria de ações da concorrência – preço, produto e promoção. ? Desenvolvimento de plano de ação para feiras e eventos no Brasil e América Latina. ? Elaboração e operação do planejamento de marketing institucional e produto. ? Superação de metas propostas pela diretoria internacional, através de ações conjuntas e treinamento contínuo das equipes de marketing e vendas.

Período:	01/2009 - 08/2010 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Supervisor de contas
Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	? Respondendo a diretoria de negócios, atuação em gestão de projetos de captação de clientes e campanhas de ativação para B2B em empresas do ramo de vestuário, alimentos, ótica, saúde, engenharia, varejo e têxtil. ? Elaboração de processos e programas de relacionamento entre PDVs e representações comerciais. ? Apresentação de campanhas promocionais e análise mercadológica dos produtos e marcas. ? Aplicação e organização de treinamento para equipe de vendas e operação. ? Implantação de políticas e processos de comunicação visual e controle de indicadores internos. ? Desenvolvimento de posicionamento promocional e conceito criativo para campanhas de ativação. ? Realização de estudos de inteligência competitiva. ? Gestão de fornecedores e projetos de comunicação ? Organização de feiras, eventos e projetos de visual merchandising a nível nacional.

Período:	08/2007 - 07/2008 (11 meses)
Cargo:	Analista de Marketing institucional júnior
Salário:	2.300,00
Atribuições no cargo:	? Reporte a gerência institucional e a coordenação de produtos. Atuando no desenvolvimento de briefing, análise de meios de comunicação, estratégias de comunicação, definição de posicionamento do produto e respectiva campanha. ? Responsável por aprovação de peças publicitárias e promocionais, planejamento de ações e acompanhamento de eventos nacionais. ? Controle de verba, acompanhamento de produção e execução das ações, materiais utilizados nos eventos / PDV e forecast. ? Elaboração de projetos voltados para o marketing de relacionamento B2B – empresas parceiras e equipe interna de vendas. ? Maximização de canal de vendas para B2B com o objetivo de melhoria de resultados no atendimento e programa de relacionamento. ? Desenvolvimento de plano de ação para produtos remanescentes, utilizando-se de endomarketing – premiações e incentivos. ? Aplicação de treinamentos sobre novas estratégias de marketing pessoal para promotores e vendas.

Período:	01/2005 - 07/2005 (6 meses)
Cargo:	Estagiário de Marketing
Salário:	950,00
Atribuições no cargo:	? Atuação na campanha de Lançamento do produto The View - participação e desenvolvimento de ações institucionais e de produto. ? Gestão de fornecedores e controle de verba e expedição. ? Responsável pela atualização e implantação de novas ferramentas de conteúdo do site da empresa e dos produtos. ? Participação em campanhas online - Google Adwords e links patrocinados. ? Implantação de régua de relacionamento.

Período:	11/2003 - 07/2004 (8 meses)
Cargo:	Assisten de operações comerciais
Salário:	1.230,00
Atribuições no cargo:	? Atuação em planejamento e produção de comerciais no programa Liquida Mix – elaboração de checking de veiculação no programa ? Utilização de programa SC Mídia database marketing para cadastro, contato com clientes e geração de controle operacional. ? Implantação e operação de ações merchandising no programa ao vivo Pra Você, realizando o roteiro, contatos comerciais, organização de material de exposição, produção dos produtos no programa e treinamento de promotores.

Formação

Especialização - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	08/2009 - 12/2009
Nome da instituição:	Madia Marketing School

Nível Superior - Publicidade
Situação:	Concluído
Período:	01/2002 - 12/2005
Nome da instituição:	Casper libero

Pós-Graduação - Administração em marketing
Situação:	Concluído
Período:	08/2006 - 07/2007
Nome da instituição:	Universidade da California, San diego campus

São Paulo - SP

Coordenador Trade Marketing
Nível Superior, Anhanguera
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	07/2007 - 06/2013 (5 anos e 11 meses)
Último Cargo:	Coordenador Trade Marketing
Último Salário:	6.800,00
Atribuições no cargo:	? Planejamento e implementação de plano de promoção e marketing com suporte estratégico e operacional às unidades comerciais. ? Desenvolvimento da equipe de comercialização e promoção terceirizada, possibilitando inovação na divulgação e comercialização de produtos, e projetos de captação de informação no ponto de venda. ? Responsável pelo planejamento tático das ações promocionais, aos diversos formatos de pdvs, objetivando o incremento de demanda e o cumprimento das metas comerciais. ? Controle de campanhas de motivação e incentivo para clientes internos e externos. ? Criação e implementação de processos/estratégia nacional de visitação aos pdvs, objetivando aumento de sellout e sellin ganho de Market Share e visibilidade. ? Análise de mercado e comunicação corporativa. ? Responsável na definição e confecção do painel nacional de roteirização dos pdvs Farma, buscando cobertura e eficiência. ? Análise das ferramentas de auditoria do ponto de vendas (IMS, desenvolvimento de pesquisa sobre informações detectadas na visitação, avaliação e definição de estratégica para foco da visitação do Trade. ? Responsável pela contratação, desenvolvimento e manutenção da equipe de Trade Derma (coaching e feedback). ? Negociação de sellin, ações comercias e de Trade junto aos clientes do mercado de varejo Farmacêutico.

Período:	06/2006 - 06/2007 (1 ano)
Cargo:	Consultor de Negócios – Linha Derma La Roche Posay
Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	? Responsável pela visitação as redes (matrizes e filiais) e lojas independentes de Drogarias; ? Negociação do sellin e desenvolvimento de sellout; ? Negociação dos investimentos; ? Desenvolvimento e implantação de campanhas de incremento de vendas; ? Divulgação dos produtos, ministrar treinamentos, positivação de produtos; ? Negociação de faceamento e controle das rupturas; ? Aplicação/validação de material de visibilidade; ? Marketing de Relacionamento; ? Prospecção de oportunidades; ? Análise do mercado Farmacêutico, desenvolvimento e implementação de planos estratégicos.

Período:	09/2003 - 06/2007 (3 anos e 9 meses)
Cargo:	Coordenador de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Coordenação da equipe de vendas; ? Negociação direta do sellin junto as pequenas e médias redes de drogarias; ? Prospecção e reativação de clientes; ? Marketing de relacionamento.

Formação

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	01/2009 - 12/2012
Nome da instituição:	Anhanguera

São Paulo - SP

Gerente Executivo de Marketing
Nível Superior, Escola de Engenharia de Lins
Pretensão Salarial: 18.000,00

Experiência Profissional

Período:	06/2009 - atualidade (14 anos e 10 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Gerente Executivo de Marketing
Último Salário:	18.200,00
Atribuições no cargo:	responsável por 6 gerente de produtos e 5 analistascom 23 produtos promocionais (5 linhas de produtos).Definição das diretrizes das linhas(em acordo com a direção), coordenação do planejamento de mkt e sua implementação, atuação nas necessidades de novos negócios/produtos para a empresa, etc

Período:	06/2002 - atualidade (21 anos e 10 meses e 18 dias)
Cargo:	Gerente de Produtos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	adquirido pela Hypermarcas em 2009

Período:	03/2001 - 05/2002 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	Gerente de Produtos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	responsável pelo mkt da linha de narcoanalgésicos - elaboração e implantação dos planos de mkt, acompanhamento dos resultados,interface com a produção,elaboração de budget e forcast dos produtos, etc

Formação

Nível Superior - Engenharia Civil
Situação:	Concluído
Período:	01/1976 - 11/1981
Nome da instituição:	Escola de Engenharia de Lins

São Paulo - SP

Gerente Executivo de Marketing
Nível Superior, Escola de Engenharia de Lins
Pretensão Salarial: 18.000,00

Experiência Profissional

Período:	06/2009 - atualidade (14 anos e 10 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Gerente Executivo de Marketing
Último Salário:	18.200,00
Atribuições no cargo:	responsável por 6 gerente de produtos e 5 analistascom 23 produtos promocionais (5 linhas de produtos).Definição das diretrizes das linhas(em acordo com a direção), coordenação do planejamento de mkt e sua implementação, atuação nas necessidades de novos negócios/produtos para a empresa, etc

Período:	06/2002 - atualidade (21 anos e 10 meses e 18 dias)
Cargo:	Gerente de Produtos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	adquirido pela Hypermarcas em 2009

Período:	03/2001 - 05/2002 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	Gerente de Produtos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	responsável pelo mkt da linha de narcoanalgésicos - elaboração e implantação dos planos de mkt, acompanhamento dos resultados,interface com a produção,elaboração de budget e forcast dos produtos, etc

Formação

Nível Superior - Engenharia Civil
Situação:	Concluído
Período:	01/1976 - 11/1981
Nome da instituição:	Escola de Engenharia de Lins

São Paulo - SP

Gerente Executivo de Marketing
Nível Superior, Escola de Engenharia de Lins
Pretensão Salarial: 18.000,00

Experiência Profissional

Período:	06/2009 - atualidade (14 anos e 10 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Gerente Executivo de Marketing
Último Salário:	18.200,00
Atribuições no cargo:	responsável por 6 gerente de produtos e 5 analistascom 23 produtos promocionais (5 linhas de produtos).Definição das diretrizes das linhas(em acordo com a direção), coordenação do planejamento de mkt e sua implementação, atuação nas necessidades de novos negócios/produtos para a empresa, etc

Período:	06/2002 - atualidade (21 anos e 10 meses e 18 dias)
Cargo:	Gerente de Produtos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	adquirido pela Hypermarcas em 2009

Período:	03/2001 - 05/2002 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	Gerente de Produtos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	responsável pelo mkt da linha de narcoanalgésicos - elaboração e implantação dos planos de mkt, acompanhamento dos resultados,interface com a produção,elaboração de budget e forcast dos produtos, etc

Formação

Nível Superior - Engenharia Civil
Situação:	Concluído
Período:	01/1976 - 11/1981
Nome da instituição:	Escola de Engenharia de Lins

São Paulo - SP

Analista de Controladoria Pleno
Pós-Graduação, Universidade Estácio de Sá
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	11/2012 - 08/2013 (9 meses)
Último Cargo:	Analista de Controladoria Pleno
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Elaboração dos fechamentos mensais, preparação do P&L e Cálculo da Margem operacional por produto. - Compilação de dados para elaboração de Budget semestral e anual e respectivos Forecast's. - Análise das variações nos custos das matérias primas e componentes usados na produção com o objetivo de identificar possíveis variações nos custos do produto. - Acompanhamento de inventário cíclico e físico. - Efetuar análise das Bill of Material (estruturas de produtos) consideradas em Budget, acompanhamento da variação do custos orçado X realizado e realização de cálculo do Custo Standard. - Acompanhamento do Faturamento diária e índice de refugos gerados na produção, através de gráficos de com o propósito de identificar distorções em relação ao Budget, Forecast e metas estabelecidas pela Diretoria. - Digitação de dados em software de reporting para publicação do fechamento mensal para casa matriz.

Período:	02/2001 - 11/2011 (10 anos e 9 meses)
Cargo:	Analista de Planejamento Econômico
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Elaboração do orçamento anual de despesas e investimentos (Budget). - Planejamento, controle e análise de despesas e investimentos (Real x Plano). - Montagem de bases de rateio para transferência de valores entre Centros de Custo como despesas secundárias. - Rolling Forecast das despesas e dos investimentos. - Gerenciamento de contratos de prestadores de serviço. - Cálculo do preço de venda de serviços. - Elaboração de relatórios, gráficos e apresentações gerenciais. - Desenvolvimento e controle de reembolso de despesas (intercompany). - Interface com o departamento de recursos humanos, contabilidade, controlling das subdivisões e controlling corporativo. - Controle financeiro e operacional dos projetos. - Suporte estratégico de custo para diretoria e gerentes. - Sugerir planos de melhoria e/ou economia. - Cálculo e análise econômica e financeira de projetos e investimentos. - Cálculo de Depreciação de ativos e investimentos e seus respectivos impactos no planejamento anual. - Montagem e Manutenção das planilhas de controle de Key Performance Indicators (KPI’s). - Administração do faturamento e reajuste dos contratos de locação.

Formação

Pós-Graduação - Controladoria Estratégica e Finanças
Situação:	Concluído
Período:	03/2010 - 04/2011
Nome da instituição:	Universidade Estácio de Sá

São Paulo - SP

Analista de Controladoria Pleno
Pós-Graduação, Universidade Estácio de Sá
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	11/2012 - 08/2013 (9 meses)
Último Cargo:	Analista de Controladoria Pleno
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Elaboração dos fechamentos mensais, preparação do P&L e Cálculo da Margem operacional por produto. - Compilação de dados para elaboração de Budget semestral e anual e respectivos Forecast's. - Análise das variações nos custos das matérias primas e componentes usados na produção com o objetivo de identificar possíveis variações nos custos do produto. - Acompanhamento de inventário cíclico e físico. - Efetuar análise das Bill of Material (estruturas de produtos) consideradas em Budget, acompanhamento da variação do custos orçado X realizado e realização de cálculo do Custo Standard. - Acompanhamento do Faturamento diária e índice de refugos gerados na produção, através de gráficos de com o propósito de identificar distorções em relação ao Budget, Forecast e metas estabelecidas pela Diretoria. - Digitação de dados em software de reporting para publicação do fechamento mensal para casa matriz.

Período:	02/2001 - 11/2011 (10 anos e 9 meses)
Cargo:	Analista de Planejamento Econômico
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Elaboração do orçamento anual de despesas e investimentos (Budget). - Planejamento, controle e análise de despesas e investimentos (Real x Plano). - Montagem de bases de rateio para transferência de valores entre Centros de Custo como despesas secundárias. - Rolling Forecast das despesas e dos investimentos. - Gerenciamento de contratos de prestadores de serviço. - Cálculo do preço de venda de serviços. - Elaboração de relatórios, gráficos e apresentações gerenciais. - Desenvolvimento e controle de reembolso de despesas (intercompany). - Interface com o departamento de recursos humanos, contabilidade, controlling das subdivisões e controlling corporativo. - Controle financeiro e operacional dos projetos. - Suporte estratégico de custo para diretoria e gerentes. - Sugerir planos de melhoria e/ou economia. - Cálculo e análise econômica e financeira de projetos e investimentos. - Cálculo de Depreciação de ativos e investimentos e seus respectivos impactos no planejamento anual. - Montagem e Manutenção das planilhas de controle de Key Performance Indicators (KPI’s). - Administração do faturamento e reajuste dos contratos de locação.

Formação

Pós-Graduação - Controladoria Estratégica e Finanças
Situação:	Concluído
Período:	03/2010 - 04/2011
Nome da instituição:	Universidade Estácio de Sá

São Paulo - SP

Analista de Controladoria Pleno
Pós-Graduação, Universidade Estácio de Sá
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	11/2012 - 08/2013 (9 meses)
Último Cargo:	Analista de Controladoria Pleno
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Elaboração dos fechamentos mensais, preparação do P&L e Cálculo da Margem operacional por produto. - Compilação de dados para elaboração de Budget semestral e anual e respectivos Forecast's. - Análise das variações nos custos das matérias primas e componentes usados na produção com o objetivo de identificar possíveis variações nos custos do produto. - Acompanhamento de inventário cíclico e físico. - Efetuar análise das Bill of Material (estruturas de produtos) consideradas em Budget, acompanhamento da variação do custos orçado X realizado e realização de cálculo do Custo Standard. - Acompanhamento do Faturamento diária e índice de refugos gerados na produção, através de gráficos de com o propósito de identificar distorções em relação ao Budget, Forecast e metas estabelecidas pela Diretoria. - Digitação de dados em software de reporting para publicação do fechamento mensal para casa matriz.

Período:	02/2001 - 11/2011 (10 anos e 9 meses)
Cargo:	Analista de Planejamento Econômico
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Elaboração do orçamento anual de despesas e investimentos (Budget). - Planejamento, controle e análise de despesas e investimentos (Real x Plano). - Montagem de bases de rateio para transferência de valores entre Centros de Custo como despesas secundárias. - Rolling Forecast das despesas e dos investimentos. - Gerenciamento de contratos de prestadores de serviço. - Cálculo do preço de venda de serviços. - Elaboração de relatórios, gráficos e apresentações gerenciais. - Desenvolvimento e controle de reembolso de despesas (intercompany). - Interface com o departamento de recursos humanos, contabilidade, controlling das subdivisões e controlling corporativo. - Controle financeiro e operacional dos projetos. - Suporte estratégico de custo para diretoria e gerentes. - Sugerir planos de melhoria e/ou economia. - Cálculo e análise econômica e financeira de projetos e investimentos. - Cálculo de Depreciação de ativos e investimentos e seus respectivos impactos no planejamento anual. - Montagem e Manutenção das planilhas de controle de Key Performance Indicators (KPI’s). - Administração do faturamento e reajuste dos contratos de locação.

Formação

Pós-Graduação - Controladoria Estratégica e Finanças
Situação:	Concluído
Período:	03/2010 - 04/2011
Nome da instituição:	Universidade Estácio de Sá

Belo Horizonte - MG

GERENTE DE ASSISTÊNCIA TÉCNICA (FIELD SERVICE AND TECHNICAL ASSISTANCE MANAGER)
Pós-Graduação, FUNDAÇÃO DOM CABRAL
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	05/2012 - atualidade (11 anos e 11 meses e 18 dias)
Último Cargo:	GERENTE DE ASSISTÊNCIA TÉCNICA (FIELD SERVICE AND TECHNICAL ASSISTANCE MANAGER)
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	I am responsible for technical support and field service engineering operations for maintenance and repair of the entire line of equipments currently distributed by Mediphacos in Brazil, such as Crosslink, Phaco and Femtosecond Lasers for refractive and cataract surgeries.

Formação

Pós-Graduação - Gestão de Negócios
Situação:	Cursando
Período:	04/2013 - atualidade
Nome da instituição:	FUNDAÇÃO DOM CABRAL

Nível Superior - Engenharia Elétrica
Situação:	Concluído
Período:	08/1987 - 12/1992
Nome da instituição:	CEFET MG - CENTRO FEDERAL DE ENSINO TECNOLÓGICO DE MINAS GERAIS

São José dos Campos - SP

Gerente de projetos
Pós-Graduação, FAAP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	02/2013 - atualidade (11 anos e 2 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Gerente de projetos
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela introdução de novos produtos na América latina. Responsabilidade por entregar projetos no tempo e custo comprometidos e liderar grupo multifuncional dos projetos por influencia. Gestão de planejadores de projetos Sr.

Período:	10/2010 - 02/2013 (2 anos e 4 meses)
Cargo:	Supervisora de Manufatura
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gestão da operação em diferentes plantas. Logística interna da fabrica, gerindo time de abastecimento de peg pags, inventario interno de produção. Após, gestão da planta de Fio Dental sendo responsável pelos resultados de eficiência, perdas, segurança e qualidade, bem como elaboração de budget da planta e gestão dos operadores, coordenadores e apoios a operação.

Período:	01/2009 - 09/2010 (1 ano e 8 meses)
Cargo:	Planejadora de projetos pleno
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Introdução de novos produtos para o mercado americano.

Período:	01/2008 - 01/2009 (1 ano)
Cargo:	Trainee
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Desenvolvimento de projetos para redução de perdas na manufatura.

Período:	01/2006 - 01/2008 (2 anos)
Cargo:	Estagio
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Suporte em pesquisa para produtos já existentes no mercado.

Formação

Nível Superior - Farmácia Bioquímica
Situação:	Concluído
Período:	01/2002 - 01/2006
Nome da instituição:	UNESP

Pós-Graduação - Gestão estratégica de projetos
Situação:	Concluído
Período:	01/2010 - 12/2011
Nome da instituição:	FAAP

São José dos Campos - SP

Gerente de projetos
Pós-Graduação, FAAP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	02/2013 - atualidade (11 anos e 2 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Gerente de projetos
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela introdução de novos produtos na América latina. Responsabilidade por entregar projetos no tempo e custo comprometidos e liderar grupo multifuncional dos projetos por influencia. Gestão de planejadores de projetos Sr.

Período:	10/2010 - 02/2013 (2 anos e 4 meses)
Cargo:	Supervisora de Manufatura
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gestão da operação em diferentes plantas. Logística interna da fabrica, gerindo time de abastecimento de peg pags, inventario interno de produção. Após, gestão da planta de Fio Dental sendo responsável pelos resultados de eficiência, perdas, segurança e qualidade, bem como elaboração de budget da planta e gestão dos operadores, coordenadores e apoios a operação.

Período:	01/2009 - 09/2010 (1 ano e 8 meses)
Cargo:	Planejadora de projetos pleno
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Introdução de novos produtos para o mercado americano.

Período:	01/2008 - 01/2009 (1 ano)
Cargo:	Trainee
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Desenvolvimento de projetos para redução de perdas na manufatura.

Período:	01/2006 - 01/2008 (2 anos)
Cargo:	Estagio
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Suporte em pesquisa para produtos já existentes no mercado.

Formação

Nível Superior - Farmácia Bioquímica
Situação:	Concluído
Período:	01/2002 - 01/2006
Nome da instituição:	UNESP

Pós-Graduação - Gestão estratégica de projetos
Situação:	Concluído
Período:	01/2010 - 12/2011
Nome da instituição:	FAAP