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Desenvolva e contrate uma equipe de vendas vencedora - vídeo em inglês 

SALESMAX ® é uma ferramenta online para ajudar na seleção e no desenvolvimento de candidatos externos ou internos  para cargos de vendas.

Baseada em anos de pesquisa e expertise, ela oferece um robusto feedback sobre a sua Personalidade, Conhecimento e Motivações em Vendas 

Sem confiança na sua estratégia de contratação? 

Descarte candidatos com pouco ou nenhum potencial e descubra aqueles que têm habilidade natural para vendas.

O SALESMAX ® avalia traços de personalidade, motivações e conhecimentos em vendas dos candidatos – itens esses que contribuem para a sua eficiência na função de vendedor. 

Profissionais de baixa performance estão prejudicando o seubottom line?

Supere as suas metas de vendas e desenvolva a sua equipe de vendas hoje. Avalie os pontos fortes da sua equipe de vendas e descubra oportunidades para potencial desenvolvimento em áreas que podem gerar grande impacto. O SALESMAX ® é: 

  • Baseado na abordagem de vendas consultivas;
  • Validado para selecionar profissionais de alta performance;
  • Simples de ser aplicada no campo

 Contrate Grandes Talentos em Vendas

Os relatórios versão seleção do SalesMax®:

  • Ajudam você a selecionar e contratar os melhores profissionais de vendas;
  • Fornecem uma pontuação de potencial de sucesso do candidato;
  • Mostram se a personalidade do candidato se adapta à função que ele irá desempenhar.

Cada relatório ainda fornece:

  • Uma pontuação no efetivo conhecimento das estratégias de vendas.
  • Indicações de motivadores do candidato;
  • Perguntas para sondagem em entrevista em áreas que possam apontar necessidade de desenvolvimento;
  • Sugestões de como lidar com o profissional em caso de contratação.

Desenvolva a sua Atual Força de Vendas

Os relatórios versão desenvolvimento do SalesMax®:

  • Avaliam os vendedores já pertencentes à sua equipe e definem objetivos de desenvolvimento.
  • Fornecem feedback individual sobre como fatores específicos de personalidade podem influenciar no desempenho atual da função desse vendedor.
  • Fornecem recomendações específicas sobre falhas pontuais,incluindo dicas de como aperfeiçoar os pontos fortes e lidar com aqueles a desenvolver.

Descrição

Como Aumentar o seu Poder de Negociação e os seus Resultados em Vendas 

Ferramenta de análise baseada na abordagem consultiva e validada para a seleção e o desenvolvimento dos melhores profissionais de vendas.

O SALESMAX ® é uma ferramenta online para ajudar na seleção e no desenvolvimento de candidatos externos ou internos para cargos de vendas.  Baseada em anos de pesquisa e expertise, ela oferece um robusto feedback sobre a sua Personalidade, Conhecimento e Motivações em Vendas, pois avalia:

Índice de êxito: A sua probabilidade de êxito como candidato em vendas, baseando-se nas suas disposições básicas  no que diz respeito a vendas (seu nível de energia, flexibilidade, otimismo, resiliência, assertividade, sociabilidade, seriedade, autoconfiança, etc.)

Conhecimento em vendas: O seu conhecimento em estratégias para variadas situações de vendas, ajudando-o(a) a focar nas necessidades específicas de capacitação, avaliando prospecção, primeira impressão, apresentação, como superar objeções, influência e fechamento da venda.

Motivações em Vendas: Ajuda a medir a afinidade entre as suas necessidades de motivação. o seu estilo de supervisionar e as recompensas disponíveis em sua empresa, considerando a sua necessidade de Reconhecimento, Controle, Prêmios, Liberdade (autonomia), Como Desenvolver Liderança, Segurança/Estabilidade, Realização, Afiliação.

PERSONALIDADE DE VENDAS

O êxito em vendas começa com uma disposição básica para vendas. As características de personalidade são características estáveis que não são facilmente mudadas. Os candidatos de vendas devem ter a personalidade de um vendedor.

O SALESMAX ® mede as características de personalidade que contribuem com a efetividade do Talento para um cargo de vendas, em termos de: 

Nível de energia - Flexibilidade - Energia - Otimismo - Resiliência - Assertividade - Sociabilidade - Seriedade - Autoconfiança

CONHECIMENTO DE VENDAS

O SALESMAX ® mede o conhecimento das estratégias de cada candidato para várias situações de vendas. Candidatos com experiência devem ser muito bem qualificados nessas áreas. Para os candidatos sem experiência que tiveram um desempenho a observar, o SALESMAX ® o/a ajuda a focar nas necessidades específicas para a sua  capacitação. As áreas de vendas avaliadas são:

Prospecção - Primeira impressão - Apresentação - Como superar objeções - Influência - Fechamento da venda

MOTIVAÇÕES DE VENDAS 

A seção de motivação do SALESMAX ® ajudará você a medir a afinidade entre as suas necessidades de motivação, o seu estilo de supervisionar e as recompensas disponíveis em sua organização. O  SALESMAX ® considera os seguintes motivadores: 

Reconhecimento - Controle - Prêmios - Liberdade (autonomia) - Desenvolvimento de  liderança - Segurança / Estabilidade - Realização - Afiliação

Está interessado (a) em obter mais informações para aplicar o SALESMAX ® em toda a sua força de vendas e também nos seus próximos Processos Seletivos?

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