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Manaus - AM

Supervisor de Manutenção
MBA, Unyleya
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	12/2022 - atualidade (1 ano e 5 meses e 16 dias)
Último Cargo:	Supervisor de Manutenção
Último Salário:	3.850,00
Atribuições no cargo:	Local: Hines – Distribution Park I, II e III em Manaus-AM : Supervisionar serviços de manutenção e conservação predial conforme contrato, controlando atividades, distribuindo tarefas, orientando profissionais e verificando atendimento a prazos e normas de qualidade e segurança requerido, visando o pleno atendimento às necessidades do contrato. Controlar serviços de manutenção elétrica em instalações, máquinas, equipamentos, aparelhos, quadros gerais de baixa tensão, no break, subestações, transformadores e/ou outros equipamentos do contrato, acompanhando atividades de troca, lubrificação, reaperto e limpeza de peças, bem como, medições de corrente e tensão, visando assegurar o pleno atendimento às necessidades do cliente. Principais conquistas e resultados obtidos: Estabelecimento na operação da empresa na cidade de Manaus-AM; Analise de currículos & entrevistas; levantamento de fornecedores, materiais, ferramentas e epi´s necessários; documentação funcional de equipes requeridas no contrato; suporte a equipes frente à empresa; levantamento da situação atual na infraestrutura dos ambientes; preparação de documentação, modelos de documentos e planos de ação; implementação e orientação no uso do sistema de atendimento e manutenção FIELD CONTROL, entre outros.

Período:	06/2021 - 09/2022 (1 ano e 3 meses)
Cargo:	Supervisor de Manutenção
Salário:	4.850,00
Atribuições no cargo:	Supervisão de serviços e administração estratégica ao suporte e atendimento ao cliente para atividades de manutenção Preventiva, Corretiva, Preditiva e novas instalações, a equipamentos de refrigeração (splitão, self contained, fancolete, fan coil, splits, bebedouro, rooftop e cortina de ar, assim como dutos e infraestrutura de instalação); seguindo o Plano de Manutenção, Operação e Controle (PMOC), em ambientes de produção e de escritório, com equipes compostas de mecânicos, eletricistas, auxiliares e serralheiros em turnos normais e especiais, focando na qualidade do atendimento ao cliente tanto em solicitações por sistema ou chamados seguindo níveis de prioridade. Principais conquistas e resultados obtidos: Mantendo continuamente maiores índices de atendimento, Laudos técnicos para desativação e descarte; Layouts de instalação; Criação de histórico e relatórios gerenciais de atendimento, materiais, entre outros; Croquis de localização de equipamentos; Plano estratégica e atuação nas férias coletivas; Correções em equipamentos antigos, levantamento e etiquetagem, Planilhas de controle para avaliação de ações, equipamentos, funcionários entre outros.

Período:	10/2020 - 05/2021 (7 meses)
Cargo:	Encarregado de Manutenção
Salário:	5.200,00
Atribuições no cargo:	Responsável por planejar, dimensionar, dirigir, acompanhar, controlar, orientar, buscando melhorias à atividades de manutenção industrial de equipes de técnicos e empresas terceirizadas ao suporte predial e a maquinas injetoras para produção de Poliestireno (Isopor®), caldeiras a gás, trituradores, Pre-expansoras, e outros relacionados; Atendimento ao cronograma de manutenção preventiva e corretivas definindo prioridades; Controle de suporte a serviços para reparos mecânicos e elétricos, colaborando à área civil e refrigeração, inspecionando e providenciando mão de obra, materiais, equipamentos e ferramentas necessárias à execução dos trabalhos; Apoio ao setor nas atividades operacionais do gerenciamento da rotina; Acompanhamento do Programa 5S na manutenção. Principais conquistas e resultados obtidos: Reengenharia na Torre de Resfriamento; Reforma do telhado fabril sem interrupção com proteção lonada para detritos; Manutenção de vasos de pressão; 5S; Criação de registros com Diário de Turno e planilha eletrônica para registro e controle de OS’s no uso em relatórios e gráficos; Melhoria no sistema de combate a incêndio; Projeto Reservatório de agua contra Incêndio; Revisão de Trituradores e Pre-expansoras de EPS com nacionalização de partes; Manutenção completa de 2 Compressores de 55hp e Caldeiras (6&3 ton.) a gás; Criação de Sala de Treinamento e Ambulatório, reforma da Sala de armários; Substituição com bombas de vácuo nacionais em injetoras EPS; Construção de escadas e plataforma superior das Estufas; Escolha de EPI’s para trabalho em redes de vapor; Troca de rolamentos do agitador pre-expansora EPS; Mobilização de materiais obsoletos; Membro CIPA/ Brigada contra incêndios;

Período:	07/2013 - 09/2015 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Coordenador de Instalações
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Atuação em todo o ciclo das obras na Arena da Amazônia em Manaus-AM e do novo Aeroporto de Viracopos em Campinas-SP, responsável pela: Instalação, inspeção, testes, O&M de aplicações e dispositivos automatizados como: Controle de Acesso, Circuito fechado de Televisão (CFTV), TV sob protocolo IP (IPTV), Aquecimento, ventilação e Ar Condicionado (AVAC), Rede de Cabeamento Estruturado (RCE), Incêndio (FIRE), Telefonia e Sonorização; Atuando em reuniões estratégicas junto ao cliente; ? Relatórios operacionais, de entrega, ocorrências, planejamento, fotográficos, evolução da obra, materiais, entre outros, Coordenação & programação de atividades com empresas subcontratadas, Acompanhamento e cumprimento aos preceitos organizacionais em todo o evento FIFA de futebol na Arena da Amazônia, Mobilização e desmobilização de equipamentos, maquinarias e escritórios, Orçamentos de materiais e de Mao de obra, Gestão de empresas terceirizadas e materiais.

Período:	02/2012 - 07/2013 (1 ano e 5 meses)
Cargo:	Supervisor Operacional I
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Atuação em Manaus-AM, nas UTE’s Tambaqui, Jaraqui, Manauara, Cristiano Rocha, Ponta Negra, Aparecida (Bemar I Balsa de combustível) e Flores (Sistema de combate a incêndio); ? Responsável pela manutenção predial, parque de bombas, sistema de combate a incêndio (SCI), Auditorias interna GOP (gerencia operacional), Reunião de Analise Critica (RAC), Inventario de equipamentos e materiais, Controle do estoque de peças de reposição (UTE Jaraqui), Sistema ADP Expert System para Folha de pagamento, Recursos Humanos e Benefícios, ? Responsável pelo Controle de Drenagens, Cotas, Tempo de Descarga, Fluxômetros, Tancagem, Consumo e transferências entre tanques, Indicadores gerais para drenagens, demonstrativo de cotas, faturamento x fluxômetros, Previsão e aprovisionamento de óleo pesado, leves e lubrificantes, Inventário de equipamentos de medição, kit derrames, rádios e equipamentos em geral, Permissão de trabalho (PT); Manifesto de Transporte Perigoso (MTR), Informe do quadro de colaboradores e avaliações com indicações de treinamentos e reciclagens junto a ASOs;

Período:	02/2011 - 09/2011 (7 meses)
Cargo:	Coordenador de Facilities Sênior.
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Responsável pela Gestão de Projetos Industriais relacionados à infraestrutura predial e de linhas de produção na nova fábrica (Bloco D) desde o estudo até a entrega da obra, Gestão de equipes de suporte manutenção em Facilities (elétrica, pneumática, hidráulica, civil e limpeza), Gestão da manutenção corretiva, preventiva e preditiva, Entrevista e Seleção de pessoal técnico no processo de recrutamento, Gestão no atendimento ao cliente interno e externo pré e pós-suporte, Coordenação de atividades empresas contratadas em projetos de reforma e modernização. ? Responsável pela colaboração ativa no processo de Licenciamento Operacional dos bombeiros, com o estudo coordenado e posto em marcha de projetos de segurança como: Sistema de detecção e alarme de incêndio; Escadas, corredores e portas de emergência; Rotas de fuga e pontos de encontro; Readequação civil da Subestação e Rede de hidrantes.

Período:	05/2010 - 12/2010 (7 meses)
Cargo:	Chief Engineer Facilities
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Gestor de Projetos Industriais relacionados à infraestrutura ao parque fabril da Philips em Manaus. ? Responsável pela coordenação para manutenção industrial e limpeza e de subcontratadas para Resíduos, Dedetização, Analise de químicos e Laboratoriais, Gestão na área de Ambiental e Resíduos Industriais, Implantação de sistemas de gestão da manutenção e chamados de serviços em Facilities. ? Responsável pela implantação e treinamento do sistema corporativo de 360 Facility ao cliente, alcançando melhoria na gestão de requisições de serviço e na gestão da manutenção e partes; Projeto de Implantação do sistema de Alarme contra incêndios em toda a fábrica.

Período:	02/2006 - 06/2009 (3 anos e 4 meses)
Cargo:	Dirigente de Operações em Facilities
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Responsável pela gestão de Projetos Industriais relacionados à infraestrutura para produção na fábrica de celulares Nokia em Manaus-AM, Coordenação de projetos e equipes técnicas de elétrica, refrigeração, civil, telefonia, redes e pneumática, Gestão na área de Ambiental e Resíduos Industriais, Coordenação operacional e auditoria a empresas de transporte de resíduos, Suporte a operação de sistemas de gestão da manutenção em Facilities (I-Request & Steer); ? Gestor no departamento e Auditor para ISO 9001, ISO 14001 e OHSAS 18000 & 5S; ? Gestor de equipes de manutenção preventiva e preditiva de Facilities.

Período:	02/2005 - 11/2005 (9 meses)
Cargo:	Professor
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Responsável pela Realização treinamentos em ferramentas de informática a diferentes turmas, Preparação em conjunto do material para treinamento em ferramentas informáticas como o Microsoft Office e Visio, Formação de 4 grupos de 60 pessoas, em ferramentas informáticas.

Período:	04/2004 - 07/2004 (3 meses)
Cargo:	Supervisor de Manutenção
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Responsável pela recuperação, preparação e digitalização de documentação técnica de equipamentos e partes, Coordenação para a reimplantação e posta em marcha do sistema de manutenção MP2-Datastream, Programação da manutenção de usina termelétrica (turbinas e auxiliares) a gás Pratt & Whitney (FT4) e General Electric (Frame) das plantas de energia A, B & D; Implantação de ferramentas da Qualidade para análise de ocorrências de manutenção; ? Reativação do sistema de gestão de manutenção MP2, parado a mais de 5 anos, onde foram levantados dados inerentes a todos os motores, turbinas, equipamentos e partes, traduzidos e colocados ao sistema. Treinamento a todos os gerentes, supervisores e técnicos em cada tarefa especifica do sistema de gestão de manutenção,

Período:	10/2002 - 11/2003 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	Gerente Administrativo e RH
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Corresponsável pela manutenção da política de segurança de dados e registros da planta, Criação e gerenciamento do centro de treinamento multimídia e Internet, Gerenciamento de contratos terceirizados tais como: transporte, alimentação, PCMSO, limpeza, guarda da Planta, manutenção de veículos, locação de computadores, máquinas fotocopiadoras, etc.; ? Coordenação, implantação e manutenção do Sistema de gestão integrado (SGI);

Período:	02/1999 - 10/2002 (3 anos e 8 meses)
Cargo:	Supervisor de Análise de Operações
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Responsável pela Supervisão & analise relacionadas à operação de Usina de geração de energia, Analise e negociação de faturamento por geração de energia junto a Manaus Energia, Preparação de documentação relacionada ao contrato de operação, Gestor e Auditor interno ISO 9001/2000. ? Representante do proprietário para revisão mensal de faturamento junto a Manaus Energia; ? Membro do grupo IT de operação para a América do Sul, dando suporte a usinas de energia; ? Suporte em Recrutamento, Tecnologia e Operação durante a implantação de usinas emergenciais no Brasil. ? Implantação e certificação da qualidade em ISO9001, sendo a primeira termelétrica da Wartsila a ser certificada no Brasil; ? Implantação do sistema PlantNet da Wartsila, permitindo o controle remoto da operação da usina desde a Finlândia.

Formação

Nível Técnico - Eletrônica
Situação:	Concluído
Período:	02/1979 - 12/1982
Nome da instituição:	Escola Técnica Federal do Amazonas

Nível Superior - Informática
Situação:	Concluído
Período:	05/1988 - 06/1995
Nome da instituição:	Universidad Mayor de San Simón

Ensino Fundamental - Fundamental
Situação:	Concluído
Período:	02/1975 - 12/1978
Nome da instituição:	Instituto de Educaçao do Amazonas

Nível Superior - Tecnologia em Manutenção Mecânica
Situação:	Concluído
Período:	02/2009 - 12/2012
Nome da instituição:	Universidade do Estado do Amazonas

MBA - Gestão de Projetos
Situação:	Concluído
Período:	09/2016 - 11/2017
Nome da instituição:	Unyleya

Vargem Grande Paulista - SP

Responsável Técnica
Nível Superior, Universidade Bandeirante de São Paulo
Pretensão Salarial: 5.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2011 - atualidade (12 anos e 9 meses e 16 dias)
Último Cargo:	Responsável Técnica
Último Salário:	2.880,00
Atribuições no cargo:	Atuei na implementação e acompanhamento do Sistema da Gestão de Qualidade RDC-59 (Boas Práticas de Fabricação - produtos para Saúde); - Registro de novos produtos e renovação de registros; - Acompanhamento de Publicações D.O.U e ANVISA; - Garantia do Sistema da Qualidade no processo produtivo; - Acompanhamento e validação de processos especiais; - Treinamentos aos colaboradores; - Acompanhamento e obtenção as renovação de licenças pertinentes ao funcionamento da empresa: Licença Vigilância Sanitária municipal, Alvará Municipal, AVCB e ANVISA.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	01/2000 - 12/2004
Nome da instituição:	Universidade Bandeirante de São Paulo

Vargem Grande Paulista - SP

Responsável Técnica
Nível Superior, Universidade Bandeirante de São Paulo
Pretensão Salarial: 5.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2011 - atualidade (12 anos e 9 meses e 16 dias)
Último Cargo:	Responsável Técnica
Último Salário:	2.880,00
Atribuições no cargo:	Atuei na implementação e acompanhamento do Sistema da Gestão de Qualidade RDC-59 (Boas Práticas de Fabricação - produtos para Saúde); - Registro de novos produtos e renovação de registros; - Acompanhamento de Publicações D.O.U e ANVISA; - Garantia do Sistema da Qualidade no processo produtivo; - Acompanhamento e validação de processos especiais; - Treinamentos aos colaboradores; - Acompanhamento e obtenção as renovação de licenças pertinentes ao funcionamento da empresa: Licença Vigilância Sanitária municipal, Alvará Municipal, AVCB e ANVISA.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	01/2000 - 12/2004
Nome da instituição:	Universidade Bandeirante de São Paulo

Belo Horizonte - MG

Estagiário
Nível Superior, UFMG - UNIVERSIDADE FEDERAL DE MINAS GERAIS
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	09/2021 - 12/2022 (1 ano e 3 meses)
Último Cargo:	Estagiário
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Desenvolvi experiência em produção asséptica de medicamentos injetáveis, possuo habilidades relativas às boas práticas de fabricação de medicamentos (GMP) e boas práticas de documentação (GDP) e vivência diária com documentação de registro de lotes produzidos. Atuei na criação de indicadores chave de performance (KPI) como monitoramento de KPI para acompanhamento semanal dos alarmes de partículas ocorridos na máquina de enchimento com auxílio do Microsoft PowerBI. Realizava mensalmente relatório de alarmes de partículas da máquina de enchimento e atuava suportando investigações e abrangências para desvios de processo (especialmente nos processos de formulação e enchimento). Prestei suporte em auditoria interna e inspeções. Realizei tradução de procedimento operacional padrão global para aplicação no Site MOC. Auxiliava na apresentação de parâmetros críticos (de processo de formulação) dos lotes liberados no mercado em parceria com a garantia da qualidade e controle de qualidade.

Período:	12/2020 - 12/2021 (1 ano)
Cargo:	Iniciação Científica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Otimização da expressão, secreção e produção da proteína de Filgrastim em linhagem de Escherichia coli.

Período:	03/2019 - 07/2019 (4 meses)
Cargo:	Estagiário
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Realizava auditoria interna da cadeia medicamentosa realizada pela equipe de Enfermagem (dispensação, preparo e administração de medicações endovenosas) e gerenciamento multidisciplinar da terapia farmacológica em pacientes internados (com equipe de farmácia clínica, enfermagem e médica).

Período:	07/2016 - 02/2018 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Iniciação Científica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Realizei análise de marcadores imunológicos em amostras de pacientes portadores de Doença de Chagas. Análise estatística de dados no programa GraphPad Prism. Participação em Workshops e encontros científicos. Apresentação de projeto em congresso. Publicação de artigo no periódico “Journal of Leucocyte Biology”.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	07/2015 - 12/2022
Nome da instituição:	UFMG - UNIVERSIDADE FEDERAL DE MINAS GERAIS

Belo Horizonte - MG

Estagiário
Nível Superior, UFMG - UNIVERSIDADE FEDERAL DE MINAS GERAIS
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	09/2021 - 12/2022 (1 ano e 3 meses)
Último Cargo:	Estagiário
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Desenvolvi experiência em produção asséptica de medicamentos injetáveis, possuo habilidades relativas às boas práticas de fabricação de medicamentos (GMP) e boas práticas de documentação (GDP) e vivência diária com documentação de registro de lotes produzidos. Atuei na criação de indicadores chave de performance (KPI) como monitoramento de KPI para acompanhamento semanal dos alarmes de partículas ocorridos na máquina de enchimento com auxílio do Microsoft PowerBI. Realizava mensalmente relatório de alarmes de partículas da máquina de enchimento e atuava suportando investigações e abrangências para desvios de processo (especialmente nos processos de formulação e enchimento). Prestei suporte em auditoria interna e inspeções. Realizei tradução de procedimento operacional padrão global para aplicação no Site MOC. Auxiliava na apresentação de parâmetros críticos (de processo de formulação) dos lotes liberados no mercado em parceria com a garantia da qualidade e controle de qualidade.

Período:	12/2020 - 12/2021 (1 ano)
Cargo:	Iniciação Científica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Otimização da expressão, secreção e produção da proteína de Filgrastim em linhagem de Escherichia coli.

Período:	03/2019 - 07/2019 (4 meses)
Cargo:	Estagiário
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Realizava auditoria interna da cadeia medicamentosa realizada pela equipe de Enfermagem (dispensação, preparo e administração de medicações endovenosas) e gerenciamento multidisciplinar da terapia farmacológica em pacientes internados (com equipe de farmácia clínica, enfermagem e médica).

Período:	07/2016 - 02/2018 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Iniciação Científica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Realizei análise de marcadores imunológicos em amostras de pacientes portadores de Doença de Chagas. Análise estatística de dados no programa GraphPad Prism. Participação em Workshops e encontros científicos. Apresentação de projeto em congresso. Publicação de artigo no periódico “Journal of Leucocyte Biology”.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	07/2015 - 12/2022
Nome da instituição:	UFMG - UNIVERSIDADE FEDERAL DE MINAS GERAIS

Belo Horizonte - MG

Estagiário
Nível Superior, UFMG - UNIVERSIDADE FEDERAL DE MINAS GERAIS
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	09/2021 - 12/2022 (1 ano e 3 meses)
Último Cargo:	Estagiário
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Desenvolvi experiência em produção asséptica de medicamentos injetáveis, possuo habilidades relativas às boas práticas de fabricação de medicamentos (GMP) e boas práticas de documentação (GDP) e vivência diária com documentação de registro de lotes produzidos. Atuei na criação de indicadores chave de performance (KPI) como monitoramento de KPI para acompanhamento semanal dos alarmes de partículas ocorridos na máquina de enchimento com auxílio do Microsoft PowerBI. Realizava mensalmente relatório de alarmes de partículas da máquina de enchimento e atuava suportando investigações e abrangências para desvios de processo (especialmente nos processos de formulação e enchimento). Prestei suporte em auditoria interna e inspeções. Realizei tradução de procedimento operacional padrão global para aplicação no Site MOC. Auxiliava na apresentação de parâmetros críticos (de processo de formulação) dos lotes liberados no mercado em parceria com a garantia da qualidade e controle de qualidade.

Período:	12/2020 - 12/2021 (1 ano)
Cargo:	Iniciação Científica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Otimização da expressão, secreção e produção da proteína de Filgrastim em linhagem de Escherichia coli.

Período:	03/2019 - 07/2019 (4 meses)
Cargo:	Estagiário
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Realizava auditoria interna da cadeia medicamentosa realizada pela equipe de Enfermagem (dispensação, preparo e administração de medicações endovenosas) e gerenciamento multidisciplinar da terapia farmacológica em pacientes internados (com equipe de farmácia clínica, enfermagem e médica).

Período:	07/2016 - 02/2018 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Iniciação Científica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Realizei análise de marcadores imunológicos em amostras de pacientes portadores de Doença de Chagas. Análise estatística de dados no programa GraphPad Prism. Participação em Workshops e encontros científicos. Apresentação de projeto em congresso. Publicação de artigo no periódico “Journal of Leucocyte Biology”.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	07/2015 - 12/2022
Nome da instituição:	UFMG - UNIVERSIDADE FEDERAL DE MINAS GERAIS

Rio de Janeiro - RJ

Supply Chain Planning Manager
MBA, UFF - Universidade Federal Fluminense
Pretensão Salarial: 20.000,00

Experiência Profissional

Período:	10/2015 - 08/2018 (2 anos e 10 meses)
Último Cargo:	Supply Chain Planning Manager
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Gestão indireta de uma equipe de 6 profissionais, atuando em atividades de interação com a equipe de logística local para recebimento de produtos, alocados no Brasil, Argentina e Uruguai. • Responsável pelo suporte ao Supply Director Latam na execução do gerenciamento de desempenho regional, incluindo indisponibilidade de estoque e estoques baixos, KPIs, análise de causa raiz, proposta de mitigação de problemas e processo de S&OP. • Gerenciamento processos como descontinuação de produtos e recalls. • Responsável pela gestão de planejamento de suprimentos, balanceando nível de estoque, interagindo com fabricas ao redor do mundo, processo de importação, garantia de qualidade, equipe de marketing e vendas, para obter um melhor nível de estoque e gerenciamento de capital de giro evitando falta de produtos. • Garantir o suprimento sem impacto de restrição de fornecimento ao consumidor final. • Ponto focal de consultoria, validação e comunicação para toda a equipe envolvida na geração do processo de demanda envolvendo a equipe comercial, gerentes de previsão de demanda, gerentes de suprimentos e assuntos regulatórios, através de múltiplas mudanças de processo e análises de impacto de estoque. • Responsável por fornecer parâmetros de planejamento, incluindo nível de estoque de segurança, lead times, quantidade mínima de pedido, a fim de garantir o planejamento correto e o gerenciamento adequado de estoque; • Realização de treinamento de usuários finais sobre como gerenciar o sistema SAP para Hub e mercados de planejamento da cadeia de suprimentos. Principais resultados: • Participação nos processos logísticos de lançamentos de novos produtos como Avamys, Relvar e Combodart. • Participação na implantação do SAP para Chile, Equador, Peru, Colômbia e Venezuela, para garantir que todos os dados mestres sejam configurados corretamente, para não causar impacto ou interrupção durante a implementação, com visão End to End, liderando uma equipe em torno de 20 pessoas. • Coordenação do estoque dos processos de transferência de site de fabricação. • Participação nos processos de mudança de arte das bulas, cartucho, packs promocionais. • Gestão greve da ANVISA no Brasil liderando equipe de gestão de crise evitando falta de produto para paciente e impacto financeiro. • Implementação de KPIs standards para Argentina e Uruguai para melhor visualização e apresentação de riscos e de resultados.

Período:	05/2001 - 10/2015 (14 anos e 5 meses)
Cargo:	SUPPLY & DEMAND SUPERVISOR
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Gestão de uma equipe de 2 profissionais, atuando em atividades de logística, gestão e reposição de estoque. • Suporte ao gerente de demanda no processo de desenvolvimento da política de estoques do mercado utilizando a ferramenta SPIRIT. • Negociação dos serviços de atendimento ao cliente com os sites e garantir que o acordo seja refletido nos sistemas de planejamento. • Suporte ao processo de planejamento da cadeia de suprimentos, sendo responsável por revisar e atualizar mensagens de exceção de planejamento do sistema SOLS e Manugistics. • Responsável pelas atividades de importação, recebimento e liberação de produtos. • Suporte aos processos de negociações com os sites de fornecimento quaisquer reclamações, devoluções ou cancelamentos de entregas. • Gestão e desenvolvimento de KPI’s comerciais como: acuracidade de vendas, demanda, níveis de estoque e previsão financeira de destruição de produto. • Acompanhamento do início de lançamentos de produtos através da cadeia de suprimentos (sistema My PSR) e obtenção do produto de acordo com as necessidades comerciais. • Integração de Cia Dermatológica chamada Stiefel, atuando como Gerente de Supply e Planejamento de Demanda, conduzindo S&OP, DRP, Working Capital, Balanceamento de estoques e dando suporte nos processos de Importação e Planejamento de Produção de produto acabado. • Atuação em parceria com clientes internos e fornecedores na obtenção de melhores resultados como estoque mínimo, máximo desempenho externo e custo mínimo. Principal resultado: • Coordenação de projeto para redução de custos do projeto Air to Sea onde transformamos o processo de importação de transporte aéreo para marítimo, obtendo saving de GBP 512K no primeiro ano de implementação. • Integração de Cia Dermatológica Stiefel.

Formação

MBA - Eng. Economica e Financeira
Situação:	Concluído
Período:	03/2003 - 10/2004
Nome da instituição:	UFF - Universidade Federal Fluminense

Brasília - DF

Trainee
Nível Superior, Pontifícia Universidade Católica de Campinas (PUC-Campinas)
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	07/2023 - 12/2023 (5 meses)
Último Cargo:	Trainee
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Estágio no setor de Controle de Qualidade com atividades desenvolvidas em HPLC, Infravermelho e Dissolutor; ? Experiência em análises de matéria-prima, produto semi-acabado e acabado, controle em processo e controle de qualidade de embalagens

Período:	07/2009 - 03/2023 (13 anos e 8 meses)
Cargo:	Gerente Geral de pesquisa e desenvolvimento
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Gerenciamento de processos de desenvolvimento e lançamentos de novos produtos da linha humana e veterinária, na área de P&D Farmacotécnico e Analítico. ? Gerenciamento de projetos pós-registro, Transferência de Tecnologia e Troubleshooting em 7 fábricas com diversos processos; ? Gerenciamento de laboratórios de desenvolvimento e validação analítica, trabalhando com metodologia analítica para registro e pós registro de produtos; ? Gerenciamento de laboratório de Equivalência Farmacêutica; ? Planejamento estratégico de desenvolvimento de novos produtos, transferência de tecnologia e melhorias contínuas de formulação de produto e processo produtivo com utilização de ferramentas Design Of Experiments (DOE), QbD, FMEA; ? Gestão das atividades de qualificação de novos fabricantes de matérias-primas; ? Suporte de P&D nas atividades de terceirização e projetos pós registro de clientes. ? Gerenciamento de equipe farmacotécnico e analítico com aprox. 230 colaboradores.

Período:	01/2004 - 07/2009 (5 anos e 6 meses)
Cargo:	Coordenadora de desenvolvimento de produto
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Coordenação de processos de P&D farmacotécnico no desenvolvimento e lançamentos de novos produtos genéricos e similares.

Formação

Nível Superior - curso de Ciências Farmacêuticas – habilitação em Farmácia Industrial
Situação:	Concluído
Período:	01/1999 - 12/2023
Nome da instituição:	Pontifícia Universidade Católica de Campinas (PUC-Campinas)

Pós-Graduação - Tecnologia Industrial Farmacêutica – Instituto de Gestão Tecnológica Farmacêutica (IGTF)
Situação:	Concluído
Período:	01/2004 - 12/2005
Nome da instituição:	Universidade Católica de Goiás (UCG)

São Paulo - SP

Enfermeira Temporário de Gestão em Urgência e Emergência
Pós-Graduação, UNINTER
Pretensão Salarial: 4.000,00

Experiência Profissional

Período:	01/2023 - atualidade (1 ano e 4 meses e 16 dias)
Último Cargo:	Enfermeira Temporário de Gestão em Urgência e Emergência
Último Salário:	3.500,00
Atribuições no cargo:	Atendimento de pacientes com queixas de urgência e emergência ao telefone, mensagens de textos e vídeos, análise clínica e crítica para encaminhar a melhor solução e atender as necessidades do mesmo de forma rápida, eficaz e com qualidade, avaliando a complexibilidade dos casos em atendimento. Acompanhamento do participante através de ligações telefônicas, até a estabilização do quadro de saúde do mesmo. Preenchimento de prontuário eletrônico de saúde digital. Prestando e promovendo a assistência de enfermagem contínua aos pacientes, baseada na Sistematização da Assistência de Enfermagem (SAE). Mapeamento de estrutura de saúde dos clientes, estruturando pilares para bem-estar. Implementações de ações e campanhas nos programas de saúde e bem-estar na carteira de clientes

Período:	01/2022 - 11/2022 (10 meses)
Cargo:	Enfermeiro
Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	atendimento em residências e por teleconsultas, buscando alta resolutividade dentro do espoco de atendimento de enfermagem, atuando com auxilio e orientações do plantão anterior, levantando e organizando as necessidades para assumir o plantão, utilizando da assistência de enfermagem (SAE), em pacientes de alta complexibilidade, em uso de ventilação mecânica e sonda nasoenteral, sendo necessário realizar aspiração, administração de medicamentos, dieta e higienização da sonda nasoenteral, mudança de decúbito a cada quatro horas, conforme orientação da mãe do paciente, monitorização dos sinais vitais, higienização do paciente, troca de fraldas, banho no leito e leitura, contação de história, com atendimento humanizado. Em pacientes de baixa complexibilidade, são realizados cuidados e auxílios básicos, monitorização dos sinais vitais, banho, atividades de lazer com o paciente e administração de medicamentos, conforme prescrição médica.

Período:	08/2020 - 12/2020 (4 meses)
Cargo:	Estágio na área de enfermagem
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	linha de frente no combate a pandemia do novo corona vírus (Covid-19), atuando com distribuição e orientações de atividades, definindo as demandas e as prioridades do dia, aplicação da assistência de enfermagem (SAE), passagem de plantão, com o auxílio do (a) enfermeiro (a) supervisor (a) pelo estágio, realização de exame de “Dextro”, com o objetivo de avaliar os níveis de glicemia dos pacientes, capacitação dos colaboradores para a correta paramentação (higiene de mãos com álcool 70%, uso do gorro, óculos de proteção, máscara, avental e luvas) e reforçar a importância da desparamentação segura, agindo em conjunto para garantia da promoção, prevenção e recuperação da saúde, procedendo em favor do cumprimento e objetivos do estágio. Auxiliando em preparo de exames.

Período:	08/2018 - 01/2023 (4 anos e 5 meses)
Cargo:	Agente Técnico Administrativo 2
Salário:	3.100,00
Atribuições no cargo:	Visão administrativa de direcionamento para as estratégias internas e externas, com foco nas atividades de marketing, comercial, atendimento corporativo e suporte ao cliente, realizando a gestão dos canais de comunicação, acompanhando as métricas e visão de negócios nas redes sociais e outras plataformas eletrônicas, identificando as dores e necessidades dos clientes, planejando e traduzindo em soluções, alinhadas com os objetivos da empresa, com técnicas de vendas e negociação interagindo de forma ativa com a equipe de relacionamento ao cliente, garantido que a dor do cliente é solucionada, aumentando o engajamento e qualidade nos conteúdos e produtos, para a divulgação dos cursos e metas de vendas, divulgando e promovendo os produtos, por meio da implementação de estratégias e de marketing, fazendo parte da régua de relacionamento com o cliente B2B e B2C, além de garantir uma efetiva gestão da marca através do acompanhamento e análise de KPIs e indicadores de mercado. Ampliação dos canais de vendas para novos negócios, identificando novas oportunidades de negócios, avaliando tendências e identificando oportunidades para viabilizar as tendencias de mercado. Desenvolvimento de conteúdos educacionais para as redes sociais da unidade, gerenciamento das demandas em relação aos recursos de produção, sempre alinhando o planejamento com as principais partes envolvidas, buscando compreender cada problema no detalhe, através de projetos estratégicos para proporcionar um aumento e engajamento de seguidores, fortalecendo o nome da empresa, com o objetivo de gerar uma melhora na comunicação, divulgação de cursos e nas vendas da empresa. Gestão de liderança quando solicitado pelo gestor (a) da equipe, ficando responsável pelas demandas do setor, montagem e apresentação nas reuniões dos gestores, anotando e trazendo pautas relevantes. Participar de reuniões técnico-administrativas, contribuindo com a apropriada interface entre as áreas e programas de treinamento, quando convocado, durante as adaptações e familiarização das tarefas. Participação em dinâmicas de grupos online, auxiliando as pessoas durante sua jornada no processo, dando orientações consultivas na escolha de novos funcionários, acompanhando etapas do processo junto ao gestor. Criação de manuais dos processos internos do setor para melhorar a adaptação dos funcionários durante a troca de funções trimestrais, compartilhamento os aprendizados e experiências que obtive com os clientes, pensando em melhorias e que atendimento seja eficaz em todos os momentos, propondo e executando melhorias de processos e atividades, para que promovam uma melhor experiência para os estudantes e clientes. Elaborar planilhas, relatórios e realizar lançamentos e cadastros diversos nos sistemas informatizados da área. Suporte ao cliente, alunos ou possíveis estudantes de forma presencial e digital, atenta as necessidades e demandas de cada perfil, focando numa comunicação assertiva para resolução de possíveis problemas ou divulgação de serviços internos, monitorização de dúvidas e demandas dos clientes, através dos canais de atendimento, com manuseio do Tablet (Telefone, WhatsApp, Redes Sociais, E-mail e Google Meu Negócio). De forma interna, atendimento dos setores administrativos e operacionais, e meio dos feedbacks recebidos de clientes, sugerindo e implementando as mudanças internas necessárias para organização de estratégias de gestão e fidelização do cliente, entendendo suas dores, trazendo empatia, mudança para o mercado, de forma eficiente e com transparência. Participação do comitê de diversidade e inclusão e primeiro socorros da unidade, realizando atendimento presencial e digital a estudantes e funcionários, garantido a segurança e qualidade do estudante ou profissional, muitas vezes de forma remota.

Formação

Nível Superior - Enfermagem
Situação:	Concluído
Período:	02/2017 - 12/2020
Nome da instituição:	Universidade Paulista Unip

Pós-Graduação - Gestão e Lideranças em Serviços de Saúde
Situação:	Cursando
Período:	02/2022 - atualidade
Nome da instituição:	UNINTER

Bragança Paulista - SP

Farmacêutica
MBA, IPUPO
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2021 - 01/2023 (1 ano e 9 meses)
Último Cargo:	Farmacêutica
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Farmacêutica em farmácia de manipulação, veterinária e homeopatia. - Confrontação de ordens de manipulação e análise de receitas. - Atendimento ao cliente. - Suporte ao laboratório de manipulação e veterinário. - Sistema Concentra-Formularium. - Entrada de notas no sistema. - Manipulação de ativos diluídos. - Pesagem de sólidos e verificação de peso-médio. - Treinamentos para colaboradores.

Período:	02/2021 - 04/2021 (2 meses)
Cargo:	Farmacêutica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Farmacêutica em farmácia de manipulação e homeopatia. -Responsável pelo controle de qualidade dos produtos acabados, conferência de ordens de produção, treinamento de equipe, atendimento ao cliente, inclusão de notas no sistema. -Verificação de laudos de matérias-primas. -Mapas Polícia Federal. -Uso do Sistema Fórmula Certa.

Período:	10/2020 - 11/2020 (1 mês)
Cargo:	Auxiliar de P&D em Maquiagens
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Auxiliar no setor de P&D em indústria de cosméticos, na área de maquiagens para os olhos (lápis, delineador, caneta delineadora, delineador liquido, lapiseira retrátil para olhos e sobrancelhas). -Realização nos testes de estabilidade nos produtos cosméticos. -Manipulação de produtos em bancada e preparo de amostras. -Acompanhamento em processos de fábrica, bem como linha de produção e envase comum.

Período:	07/2018 - 03/2020 (1 ano e 8 meses)
Cargo:	Operadora de Linha de Produção
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Responsável pela operação de linha de produção na indústria de Alimentos, seguindo os padrões estabelecidos de produção, produzindo produtos como sanduíches, wraps, pastas e saladas.

Período:	10/2014 - 01/2018 (3 anos e 3 meses)
Cargo:	Farmacêutica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Assistência ao atendimento a pacientes; -Suporte para o laboratório de manipulação (vistoria e conferência de receitas e ordens de manipulação); -Sistema Fórmula Certa; -Homeopatias e Florais;

Período:	06/2014 - 10/2014 (4 meses)
Cargo:	Farmacêutica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Atendimento a pacientes no balcão -Aferição de PA; -Perfuração de lóbulo auricular

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	02/2008 - 12/2013
Nome da instituição:	UNICENTRO - Universidade Estadual do Centro-Oeste do Paraná

MBA - MBA Tecnologia Cosmética
Situação:	Concluído
Período:	09/2015 - 10/2016
Nome da instituição:	IPUPO

Bragança Paulista - SP

Farmacêutica
MBA, IPUPO
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2021 - 01/2023 (1 ano e 9 meses)
Último Cargo:	Farmacêutica
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Farmacêutica em farmácia de manipulação, veterinária e homeopatia. - Confrontação de ordens de manipulação e análise de receitas. - Atendimento ao cliente. - Suporte ao laboratório de manipulação e veterinário. - Sistema Concentra-Formularium. - Entrada de notas no sistema. - Manipulação de ativos diluídos. - Pesagem de sólidos e verificação de peso-médio. - Treinamentos para colaboradores.

Período:	02/2021 - 04/2021 (2 meses)
Cargo:	Farmacêutica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Farmacêutica em farmácia de manipulação e homeopatia. -Responsável pelo controle de qualidade dos produtos acabados, conferência de ordens de produção, treinamento de equipe, atendimento ao cliente, inclusão de notas no sistema. -Verificação de laudos de matérias-primas. -Mapas Polícia Federal. -Uso do Sistema Fórmula Certa.

Período:	10/2020 - 11/2020 (1 mês)
Cargo:	Auxiliar de P&D em Maquiagens
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Auxiliar no setor de P&D em indústria de cosméticos, na área de maquiagens para os olhos (lápis, delineador, caneta delineadora, delineador liquido, lapiseira retrátil para olhos e sobrancelhas). -Realização nos testes de estabilidade nos produtos cosméticos. -Manipulação de produtos em bancada e preparo de amostras. -Acompanhamento em processos de fábrica, bem como linha de produção e envase comum.

Período:	07/2018 - 03/2020 (1 ano e 8 meses)
Cargo:	Operadora de Linha de Produção
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Responsável pela operação de linha de produção na indústria de Alimentos, seguindo os padrões estabelecidos de produção, produzindo produtos como sanduíches, wraps, pastas e saladas.

Período:	10/2014 - 01/2018 (3 anos e 3 meses)
Cargo:	Farmacêutica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Assistência ao atendimento a pacientes; -Suporte para o laboratório de manipulação (vistoria e conferência de receitas e ordens de manipulação); -Sistema Fórmula Certa; -Homeopatias e Florais;

Período:	06/2014 - 10/2014 (4 meses)
Cargo:	Farmacêutica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Atendimento a pacientes no balcão -Aferição de PA; -Perfuração de lóbulo auricular

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	02/2008 - 12/2013
Nome da instituição:	UNICENTRO - Universidade Estadual do Centro-Oeste do Paraná

MBA - MBA Tecnologia Cosmética
Situação:	Concluído
Período:	09/2015 - 10/2016
Nome da instituição:	IPUPO

Bragança Paulista - SP

Farmacêutica
MBA, IPUPO
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2021 - 01/2023 (1 ano e 9 meses)
Último Cargo:	Farmacêutica
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Farmacêutica em farmácia de manipulação, veterinária e homeopatia. - Confrontação de ordens de manipulação e análise de receitas. - Atendimento ao cliente. - Suporte ao laboratório de manipulação e veterinário. - Sistema Concentra-Formularium. - Entrada de notas no sistema. - Manipulação de ativos diluídos. - Pesagem de sólidos e verificação de peso-médio. - Treinamentos para colaboradores.

Período:	02/2021 - 04/2021 (2 meses)
Cargo:	Farmacêutica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Farmacêutica em farmácia de manipulação e homeopatia. -Responsável pelo controle de qualidade dos produtos acabados, conferência de ordens de produção, treinamento de equipe, atendimento ao cliente, inclusão de notas no sistema. -Verificação de laudos de matérias-primas. -Mapas Polícia Federal. -Uso do Sistema Fórmula Certa.

Período:	10/2020 - 11/2020 (1 mês)
Cargo:	Auxiliar de P&D em Maquiagens
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Auxiliar no setor de P&D em indústria de cosméticos, na área de maquiagens para os olhos (lápis, delineador, caneta delineadora, delineador liquido, lapiseira retrátil para olhos e sobrancelhas). -Realização nos testes de estabilidade nos produtos cosméticos. -Manipulação de produtos em bancada e preparo de amostras. -Acompanhamento em processos de fábrica, bem como linha de produção e envase comum.

Período:	07/2018 - 03/2020 (1 ano e 8 meses)
Cargo:	Operadora de Linha de Produção
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Responsável pela operação de linha de produção na indústria de Alimentos, seguindo os padrões estabelecidos de produção, produzindo produtos como sanduíches, wraps, pastas e saladas.

Período:	10/2014 - 01/2018 (3 anos e 3 meses)
Cargo:	Farmacêutica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Assistência ao atendimento a pacientes; -Suporte para o laboratório de manipulação (vistoria e conferência de receitas e ordens de manipulação); -Sistema Fórmula Certa; -Homeopatias e Florais;

Período:	06/2014 - 10/2014 (4 meses)
Cargo:	Farmacêutica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Atendimento a pacientes no balcão -Aferição de PA; -Perfuração de lóbulo auricular

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	02/2008 - 12/2013
Nome da instituição:	UNICENTRO - Universidade Estadual do Centro-Oeste do Paraná

MBA - MBA Tecnologia Cosmética
Situação:	Concluído
Período:	09/2015 - 10/2016
Nome da instituição:	IPUPO

São Paulo - SP

Responsável técnica / Coordenadora GQ
Especialização, Racine
Pretensão Salarial: 9.000,00

Experiência Profissional

Período:	06/2021 - 05/2022 (11 meses)
Último Cargo:	Responsável técnica / Coordenadora GQ
Último Salário:	9.600,00
Atribuições no cargo:	Responsável pela gestão do sistema da qualidade. Realizando a gestão de pessoas das áreas de Garantia da Qualidade, Controle de Qualidade, Regulatórios e Inspeção de fábrica. Atendendo aos clientes que terceirizam etapas de fabricação, dando suporte técnico e regulatório. Responsável pela área de validação de processo, sistemas, armazenamento e transporte.

Período:	03/2019 - 06/2021 (2 anos e 3 meses)
Cargo:	Responsável técnica
Salário:	7.200,00
Atribuições no cargo:	Responsável pela gestão do sistema da qualidade. Realizando a gestão de pessoas das áreas de Garantia da Qualidade, Controle de Qualidade, Regulatórios e Inspeção de fábrica. Atendendo aos clientes que terceirizam etapas de fabricação, dando suporte técnico e regulatório. Responsável pela investigação e plano de ação dos desvio, auditorias internas, de clientes e regulatórias. Implantação de boas práticas de fabricação e ISO22716.

Período:	11/2017 - 08/2018 (9 meses)
Cargo:	Supervisora Garantia da Qualidade
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pelas áreas da Garantia da Qualidade, Controle em Processo, Documentação Técnica. Gestão e implantação do Sistema de Gestão da Qualidade e estratégias para identificar a correção de pontos críticos. Foco em melhoria contínua e metodologia Lean Manufacturing. Mapeamento e implantação de gestão documental para controle do produto. Revisão e atualização de procedimentos (POP), elaboração e aprovação de especificação de produto (EPA), tratativas para as não conformidades internas e reclamações de cliente e consumidor aplicando as ações corretivas e preventivas nos processos, elaborando e acompanhando o CAPA das RNC`s e auditoria interna, identificando as não conformidades e atuando como facilitadora para as mudanças e conceitos de qualidade. Implantação de gestão de indicadores de Qualidade e planejamento orçamentário da área.

Período:	09/2016 - 11/2017 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	Farmacëutica responsável técnica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pelo centro logístico, garantia da qualidade e assuntos regulatórios de produtos para saúde, cosméticos e farmacêuticos. Atuando com pré registro, registro e pós registro de produtos para saúde e cosméticos importados, mantendo contato direto com os fabricantes internacionais. Atendendo aos requisitos das normas Anvisa, Visa e Inmetro. Gestão e melhorias no sistema de qualidade, elaborando e aprovando o manual de boas práticas de distribuição, procedimentos, treinamento, qualificação de armazenamento e transporte de produtos termolabeis, calibração, segurança do trabalho e saúde ocupacional.

Período:	02/2014 - 05/2016 (2 anos e 3 meses)
Cargo:	Supervisora da Garantia da Qualidade
Salário:	5.500,00
Atribuições no cargo:	Farmacêutica Responsável Substituta da Unidade de Diadema (Fabricação de Cosméticos) e Responsável Técnica da Unidade de Paulicéia (Centro Logístico). Coordenar a implantação e gestão do sistema de qualidade, visando a contribuir para o aprimoramento dos processos. Coordenar reuniões do Comitê da Qualidade, para análise crítica do Sistema da Qualidade. Apoiar as demais áreas na solução de problemas, identificando e removendo barreiras e obstáculos, atuando como facilitador para mudança de comportamentos e assimilação de mudanças. Responsável pela implantação e monitoramento das exigências dos clientes em nosso site de terceirização. Coordenar e executar os programas de auditoria interna nos sistemas e procedimentos relacionados com a qualidade, afim identificar melhorias nos processos e promover a conscientização dos envolvidos. Receber e acompanhar as auditorias externas, bem como garantir que as ações corretivas e preventivas definidas nas auditorias sejam implementadas. Avaliar a eficácia das modificações ou correções de procedimentos implantadas. Qualificação de fornecedores. Auditar desvios e reclamações de cliente e consumidor. Promover e executar treinamentos relativos à qualidade e ao manual da qualidade, selecionando fornecedores externos, definindo tipo e forma do treinamento, controlando os custos envolvidos Indicadores de qualidade, produtividade e custo de não qualidade, monitorando os avanços do setor. Implantação de projetos de qualidade (HACCP, pontos Q, 5S, FMEA...). Validação de limpeza, processo e sistema de água. Elaborar o Manual da Qualidade e o controle de distribuição e revisão. Elaborar os procedimentos operacionais padrão.

Período:	12/2007 - 09/2013 (5 anos e 9 meses)
Cargo:	Coordenadora da Garantia da Qualidade
Salário:	4.700,00
Atribuições no cargo:	Atuação nas áreas de garantia de qualidade, controle de qualidade, assuntos regulatórios e desenvolvimento de produto, exercendo atividades como: Desenvolvimento de produtos de perfumaria e cosmético (Skin Care e Hair Care), com profundo conhecimento em protetores solares, bem como os estudos de estabilidade, eficácia e segurança e o registro do produto junto a Anvisa. Acompanhamento e elaboração de processo em escala industrial. Acompanhamento do desenvolvimento da arte, rótulo e embalagem, aprovando o mock up e posteriormente em máquina. Tratativas de desvios internos e reclamações. Elaboração de Procedimentos e Manual da Garantia da Qualidade, Responsável pela disposição final do produto, bem como correções, caso necessário, ainda em fase de processamento. Preparação e apresentação de treinamentos técnicos e de qualidade. Executar auditoria interna e receber auditorias externas. Qualificação e auditorias de fornecedores de matéria-prima e embalagem. Otimização do sistema de purificação de água industrial (Osmose Reversa), validação de água.

Período:	03/2007 - 12/2007 (9 meses)
Cargo:	Farmacêutico Substituto
Salário:	2.026,00
Atribuições no cargo:	Atendimento aos pacientes, Controle do livro de medicamento controlado e treinamento dos balconistas.

Período:	01/2002 - 12/2004 (2 anos e 11 meses)
Cargo:	Estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Análise físico-químicas de matéria-prima e produto acabado; análise e inspeção de material de embalagem em desenvolvimento; inspeção e liberação de pallets de produto acabado; acompanhamento dos processos de fabricação; elaboração de procedimentos operacionais padrão; implantação de Boas Práticas de Fabricação (BPF) na fábrica; manipulação de fórmulas em desenvolvimento e acompanhamento da estabilidade dos produtos; auxílio nos registro e notificações de produto cosmético.

Período:	11/1998 - 09/1999 (10 meses)
Cargo:	Estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Atuou na Garantia da Qualidade auxiliando e controlando toda documentação técnica necessária para a certificação da ISO 9002. Após a certificação, atuou na Tecnologia farmacêutica manipulando lote piloto e acompanhando os resultados dos testes de estabilidade.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	02/2003 - 12/2006
Nome da instituição:	Universidade de Santo Amaro

Pós-Graduação - Cosmetologia
Situação:	Concluído
Período:	02/2008 - 04/2009
Nome da instituição:	Associação Brasileira de Cosmetologia

Nível Técnico - Química
Situação:	Concluído
Período:	07/2001 - 12/2002
Nome da instituição:	ETEC Centro Paula Souza

Especialização - Qualificação e Validação Farmacëutica
Situação:	Concluído
Período:	08/2018 - 02/2019
Nome da instituição:	Racine

Especialização - Logística Farmacëutica
Situação:	Concluído
Período:	04/2018 - 01/2019
Nome da instituição:	Racine

Especialização - Green Belt - Lean Six Sigma
Situação:	Concluído
Período:	01/2018 - 08/2018
Nome da instituição:	Racine

São Paulo - SP

Responsável técnica / Coordenadora GQ
Especialização, Racine
Pretensão Salarial: 9.000,00

Experiência Profissional

Período:	06/2021 - 05/2022 (11 meses)
Último Cargo:	Responsável técnica / Coordenadora GQ
Último Salário:	9.600,00
Atribuições no cargo:	Responsável pela gestão do sistema da qualidade. Realizando a gestão de pessoas das áreas de Garantia da Qualidade, Controle de Qualidade, Regulatórios e Inspeção de fábrica. Atendendo aos clientes que terceirizam etapas de fabricação, dando suporte técnico e regulatório. Responsável pela área de validação de processo, sistemas, armazenamento e transporte.

Período:	03/2019 - 06/2021 (2 anos e 3 meses)
Cargo:	Responsável técnica
Salário:	7.200,00
Atribuições no cargo:	Responsável pela gestão do sistema da qualidade. Realizando a gestão de pessoas das áreas de Garantia da Qualidade, Controle de Qualidade, Regulatórios e Inspeção de fábrica. Atendendo aos clientes que terceirizam etapas de fabricação, dando suporte técnico e regulatório. Responsável pela investigação e plano de ação dos desvio, auditorias internas, de clientes e regulatórias. Implantação de boas práticas de fabricação e ISO22716.

Período:	11/2017 - 08/2018 (9 meses)
Cargo:	Supervisora Garantia da Qualidade
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pelas áreas da Garantia da Qualidade, Controle em Processo, Documentação Técnica. Gestão e implantação do Sistema de Gestão da Qualidade e estratégias para identificar a correção de pontos críticos. Foco em melhoria contínua e metodologia Lean Manufacturing. Mapeamento e implantação de gestão documental para controle do produto. Revisão e atualização de procedimentos (POP), elaboração e aprovação de especificação de produto (EPA), tratativas para as não conformidades internas e reclamações de cliente e consumidor aplicando as ações corretivas e preventivas nos processos, elaborando e acompanhando o CAPA das RNC`s e auditoria interna, identificando as não conformidades e atuando como facilitadora para as mudanças e conceitos de qualidade. Implantação de gestão de indicadores de Qualidade e planejamento orçamentário da área.

Período:	09/2016 - 11/2017 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	Farmacëutica responsável técnica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pelo centro logístico, garantia da qualidade e assuntos regulatórios de produtos para saúde, cosméticos e farmacêuticos. Atuando com pré registro, registro e pós registro de produtos para saúde e cosméticos importados, mantendo contato direto com os fabricantes internacionais. Atendendo aos requisitos das normas Anvisa, Visa e Inmetro. Gestão e melhorias no sistema de qualidade, elaborando e aprovando o manual de boas práticas de distribuição, procedimentos, treinamento, qualificação de armazenamento e transporte de produtos termolabeis, calibração, segurança do trabalho e saúde ocupacional.

Período:	02/2014 - 05/2016 (2 anos e 3 meses)
Cargo:	Supervisora da Garantia da Qualidade
Salário:	5.500,00
Atribuições no cargo:	Farmacêutica Responsável Substituta da Unidade de Diadema (Fabricação de Cosméticos) e Responsável Técnica da Unidade de Paulicéia (Centro Logístico). Coordenar a implantação e gestão do sistema de qualidade, visando a contribuir para o aprimoramento dos processos. Coordenar reuniões do Comitê da Qualidade, para análise crítica do Sistema da Qualidade. Apoiar as demais áreas na solução de problemas, identificando e removendo barreiras e obstáculos, atuando como facilitador para mudança de comportamentos e assimilação de mudanças. Responsável pela implantação e monitoramento das exigências dos clientes em nosso site de terceirização. Coordenar e executar os programas de auditoria interna nos sistemas e procedimentos relacionados com a qualidade, afim identificar melhorias nos processos e promover a conscientização dos envolvidos. Receber e acompanhar as auditorias externas, bem como garantir que as ações corretivas e preventivas definidas nas auditorias sejam implementadas. Avaliar a eficácia das modificações ou correções de procedimentos implantadas. Qualificação de fornecedores. Auditar desvios e reclamações de cliente e consumidor. Promover e executar treinamentos relativos à qualidade e ao manual da qualidade, selecionando fornecedores externos, definindo tipo e forma do treinamento, controlando os custos envolvidos Indicadores de qualidade, produtividade e custo de não qualidade, monitorando os avanços do setor. Implantação de projetos de qualidade (HACCP, pontos Q, 5S, FMEA...). Validação de limpeza, processo e sistema de água. Elaborar o Manual da Qualidade e o controle de distribuição e revisão. Elaborar os procedimentos operacionais padrão.

Período:	12/2007 - 09/2013 (5 anos e 9 meses)
Cargo:	Coordenadora da Garantia da Qualidade
Salário:	4.700,00
Atribuições no cargo:	Atuação nas áreas de garantia de qualidade, controle de qualidade, assuntos regulatórios e desenvolvimento de produto, exercendo atividades como: Desenvolvimento de produtos de perfumaria e cosmético (Skin Care e Hair Care), com profundo conhecimento em protetores solares, bem como os estudos de estabilidade, eficácia e segurança e o registro do produto junto a Anvisa. Acompanhamento e elaboração de processo em escala industrial. Acompanhamento do desenvolvimento da arte, rótulo e embalagem, aprovando o mock up e posteriormente em máquina. Tratativas de desvios internos e reclamações. Elaboração de Procedimentos e Manual da Garantia da Qualidade, Responsável pela disposição final do produto, bem como correções, caso necessário, ainda em fase de processamento. Preparação e apresentação de treinamentos técnicos e de qualidade. Executar auditoria interna e receber auditorias externas. Qualificação e auditorias de fornecedores de matéria-prima e embalagem. Otimização do sistema de purificação de água industrial (Osmose Reversa), validação de água.

Período:	03/2007 - 12/2007 (9 meses)
Cargo:	Farmacêutico Substituto
Salário:	2.026,00
Atribuições no cargo:	Atendimento aos pacientes, Controle do livro de medicamento controlado e treinamento dos balconistas.

Período:	01/2002 - 12/2004 (2 anos e 11 meses)
Cargo:	Estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Análise físico-químicas de matéria-prima e produto acabado; análise e inspeção de material de embalagem em desenvolvimento; inspeção e liberação de pallets de produto acabado; acompanhamento dos processos de fabricação; elaboração de procedimentos operacionais padrão; implantação de Boas Práticas de Fabricação (BPF) na fábrica; manipulação de fórmulas em desenvolvimento e acompanhamento da estabilidade dos produtos; auxílio nos registro e notificações de produto cosmético.

Período:	11/1998 - 09/1999 (10 meses)
Cargo:	Estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Atuou na Garantia da Qualidade auxiliando e controlando toda documentação técnica necessária para a certificação da ISO 9002. Após a certificação, atuou na Tecnologia farmacêutica manipulando lote piloto e acompanhando os resultados dos testes de estabilidade.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	02/2003 - 12/2006
Nome da instituição:	Universidade de Santo Amaro

Pós-Graduação - Cosmetologia
Situação:	Concluído
Período:	02/2008 - 04/2009
Nome da instituição:	Associação Brasileira de Cosmetologia

Nível Técnico - Química
Situação:	Concluído
Período:	07/2001 - 12/2002
Nome da instituição:	ETEC Centro Paula Souza

Especialização - Qualificação e Validação Farmacëutica
Situação:	Concluído
Período:	08/2018 - 02/2019
Nome da instituição:	Racine

Especialização - Logística Farmacëutica
Situação:	Concluído
Período:	04/2018 - 01/2019
Nome da instituição:	Racine

Especialização - Green Belt - Lean Six Sigma
Situação:	Concluído
Período:	01/2018 - 08/2018
Nome da instituição:	Racine

São Paulo - SP

Responsável técnica / Coordenadora GQ
Especialização, Racine
Pretensão Salarial: 9.000,00

Experiência Profissional

Período:	06/2021 - 05/2022 (11 meses)
Último Cargo:	Responsável técnica / Coordenadora GQ
Último Salário:	9.600,00
Atribuições no cargo:	Responsável pela gestão do sistema da qualidade. Realizando a gestão de pessoas das áreas de Garantia da Qualidade, Controle de Qualidade, Regulatórios e Inspeção de fábrica. Atendendo aos clientes que terceirizam etapas de fabricação, dando suporte técnico e regulatório. Responsável pela área de validação de processo, sistemas, armazenamento e transporte.

Período:	03/2019 - 06/2021 (2 anos e 3 meses)
Cargo:	Responsável técnica
Salário:	7.200,00
Atribuições no cargo:	Responsável pela gestão do sistema da qualidade. Realizando a gestão de pessoas das áreas de Garantia da Qualidade, Controle de Qualidade, Regulatórios e Inspeção de fábrica. Atendendo aos clientes que terceirizam etapas de fabricação, dando suporte técnico e regulatório. Responsável pela investigação e plano de ação dos desvio, auditorias internas, de clientes e regulatórias. Implantação de boas práticas de fabricação e ISO22716.

Período:	11/2017 - 08/2018 (9 meses)
Cargo:	Supervisora Garantia da Qualidade
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pelas áreas da Garantia da Qualidade, Controle em Processo, Documentação Técnica. Gestão e implantação do Sistema de Gestão da Qualidade e estratégias para identificar a correção de pontos críticos. Foco em melhoria contínua e metodologia Lean Manufacturing. Mapeamento e implantação de gestão documental para controle do produto. Revisão e atualização de procedimentos (POP), elaboração e aprovação de especificação de produto (EPA), tratativas para as não conformidades internas e reclamações de cliente e consumidor aplicando as ações corretivas e preventivas nos processos, elaborando e acompanhando o CAPA das RNC`s e auditoria interna, identificando as não conformidades e atuando como facilitadora para as mudanças e conceitos de qualidade. Implantação de gestão de indicadores de Qualidade e planejamento orçamentário da área.

Período:	09/2016 - 11/2017 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	Farmacëutica responsável técnica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pelo centro logístico, garantia da qualidade e assuntos regulatórios de produtos para saúde, cosméticos e farmacêuticos. Atuando com pré registro, registro e pós registro de produtos para saúde e cosméticos importados, mantendo contato direto com os fabricantes internacionais. Atendendo aos requisitos das normas Anvisa, Visa e Inmetro. Gestão e melhorias no sistema de qualidade, elaborando e aprovando o manual de boas práticas de distribuição, procedimentos, treinamento, qualificação de armazenamento e transporte de produtos termolabeis, calibração, segurança do trabalho e saúde ocupacional.

Período:	02/2014 - 05/2016 (2 anos e 3 meses)
Cargo:	Supervisora da Garantia da Qualidade
Salário:	5.500,00
Atribuições no cargo:	Farmacêutica Responsável Substituta da Unidade de Diadema (Fabricação de Cosméticos) e Responsável Técnica da Unidade de Paulicéia (Centro Logístico). Coordenar a implantação e gestão do sistema de qualidade, visando a contribuir para o aprimoramento dos processos. Coordenar reuniões do Comitê da Qualidade, para análise crítica do Sistema da Qualidade. Apoiar as demais áreas na solução de problemas, identificando e removendo barreiras e obstáculos, atuando como facilitador para mudança de comportamentos e assimilação de mudanças. Responsável pela implantação e monitoramento das exigências dos clientes em nosso site de terceirização. Coordenar e executar os programas de auditoria interna nos sistemas e procedimentos relacionados com a qualidade, afim identificar melhorias nos processos e promover a conscientização dos envolvidos. Receber e acompanhar as auditorias externas, bem como garantir que as ações corretivas e preventivas definidas nas auditorias sejam implementadas. Avaliar a eficácia das modificações ou correções de procedimentos implantadas. Qualificação de fornecedores. Auditar desvios e reclamações de cliente e consumidor. Promover e executar treinamentos relativos à qualidade e ao manual da qualidade, selecionando fornecedores externos, definindo tipo e forma do treinamento, controlando os custos envolvidos Indicadores de qualidade, produtividade e custo de não qualidade, monitorando os avanços do setor. Implantação de projetos de qualidade (HACCP, pontos Q, 5S, FMEA...). Validação de limpeza, processo e sistema de água. Elaborar o Manual da Qualidade e o controle de distribuição e revisão. Elaborar os procedimentos operacionais padrão.

Período:	12/2007 - 09/2013 (5 anos e 9 meses)
Cargo:	Coordenadora da Garantia da Qualidade
Salário:	4.700,00
Atribuições no cargo:	Atuação nas áreas de garantia de qualidade, controle de qualidade, assuntos regulatórios e desenvolvimento de produto, exercendo atividades como: Desenvolvimento de produtos de perfumaria e cosmético (Skin Care e Hair Care), com profundo conhecimento em protetores solares, bem como os estudos de estabilidade, eficácia e segurança e o registro do produto junto a Anvisa. Acompanhamento e elaboração de processo em escala industrial. Acompanhamento do desenvolvimento da arte, rótulo e embalagem, aprovando o mock up e posteriormente em máquina. Tratativas de desvios internos e reclamações. Elaboração de Procedimentos e Manual da Garantia da Qualidade, Responsável pela disposição final do produto, bem como correções, caso necessário, ainda em fase de processamento. Preparação e apresentação de treinamentos técnicos e de qualidade. Executar auditoria interna e receber auditorias externas. Qualificação e auditorias de fornecedores de matéria-prima e embalagem. Otimização do sistema de purificação de água industrial (Osmose Reversa), validação de água.

Período:	03/2007 - 12/2007 (9 meses)
Cargo:	Farmacêutico Substituto
Salário:	2.026,00
Atribuições no cargo:	Atendimento aos pacientes, Controle do livro de medicamento controlado e treinamento dos balconistas.

Período:	01/2002 - 12/2004 (2 anos e 11 meses)
Cargo:	Estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Análise físico-químicas de matéria-prima e produto acabado; análise e inspeção de material de embalagem em desenvolvimento; inspeção e liberação de pallets de produto acabado; acompanhamento dos processos de fabricação; elaboração de procedimentos operacionais padrão; implantação de Boas Práticas de Fabricação (BPF) na fábrica; manipulação de fórmulas em desenvolvimento e acompanhamento da estabilidade dos produtos; auxílio nos registro e notificações de produto cosmético.

Período:	11/1998 - 09/1999 (10 meses)
Cargo:	Estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Atuou na Garantia da Qualidade auxiliando e controlando toda documentação técnica necessária para a certificação da ISO 9002. Após a certificação, atuou na Tecnologia farmacêutica manipulando lote piloto e acompanhando os resultados dos testes de estabilidade.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	02/2003 - 12/2006
Nome da instituição:	Universidade de Santo Amaro

Pós-Graduação - Cosmetologia
Situação:	Concluído
Período:	02/2008 - 04/2009
Nome da instituição:	Associação Brasileira de Cosmetologia

Nível Técnico - Química
Situação:	Concluído
Período:	07/2001 - 12/2002
Nome da instituição:	ETEC Centro Paula Souza

Especialização - Qualificação e Validação Farmacëutica
Situação:	Concluído
Período:	08/2018 - 02/2019
Nome da instituição:	Racine

Especialização - Logística Farmacëutica
Situação:	Concluído
Período:	04/2018 - 01/2019
Nome da instituição:	Racine

Especialização - Green Belt - Lean Six Sigma
Situação:	Concluído
Período:	01/2018 - 08/2018
Nome da instituição:	Racine

São Paulo - SP

Coordendor de Suporte ao Desenvolvimento
Especialização, Fundação Vanzolini
Pretensão Salarial: 10.000,00

Experiência Profissional

Período:	04/2016 - 06/2018 (2 anos e 2 meses)
Último Cargo:	Coordendor de Suporte ao Desenvolvimento
Último Salário:	15.000,00
Atribuições no cargo:	- Concepção do Projeto de Implementação de Sistema da Qualidade no Centro de Desenvolvimento – Definição das legislações pertinentes, estabelecimento dos procedimentos e guias de trabalho a serem implementados, definição do time de trabalho, construção do plano de implementação. - Concepção do Programa de Excelência Operacional no Centro de Desenvolvimento – Mapeamento dos processos de desenvolvimento, Definição dos processos críticos e maiores consumidores de recursos, Priorização de atuação em melhorias, Definição de KPIs e criação de sistema para monitoramento, Criação de sistema de gestão visual (quadros de acompanhamento), Estabelecimento dos projetos de melhoria (Utilização de ferramenta DMAIC para condução dos projetos de melhoria) - Gestão de equipe com 17 membros (9 Analistas, 6 Farmacotécnicos e 2 Assistentes Administrativos) - Responsável pelo Sistema de Gerenciamento do Ciclo de Vida e Conformidade de Produtos (HMPs, Implementação de iniciativas pós-registro, gerenciamento e conformidade da documentação técnica (especificações e métodos para produto acabado, matérias-primas e materiais de embalagem primária e métodos gerais) e cadastramento de listas mestre no sistema ERP) - Responsável pelo Suporte às operações industriais (Programa de Desenvolvimento de Materiais e Fornecedores para matérias primas e materiais de embalagem primária, Transferência de Tecnologia, Start up de Plantas Fabris, Troubleshooting, Melhorias de Processos)

Período:	12/2014 - 03/2016 (1 ano e 3 meses)
Cargo:	Coordenador de Projetos
Salário:	11.000,00
Atribuições no cargo:	Melhorias no Sistema de Controle e Automação da Geração e Distribuição de Água Purificada (PW) e Água para Injeção (WFI); Upgrade no sistema de Controle e Automação de Liofilizador Liomega Telstar; Adequação de equipamentos em alinhamento à NR-12; Coordenação de equipes multidisciplinares de Projetos. Ferramentas alinhadas às práticas do PMBOK

Período:	01/2010 - 09/2013 (3 anos e 8 meses)
Cargo:	Coordenador de Projetos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Gestor de Projetos de Supply Chain para lançamentos de novos produtos cosméticos no Brasil e demais países da América do Sul, América Central, Caribe, Oriente Médio e África. Planejamento, Execução, Monitoramento e Controle; Lançamento de 29 apresentações para 15 países. Entre as marcas lançadas estão (Spectraban Base Fluida®, Spectraban Base Compacta®, SunMax®, Fisiogel®, Hidrafil®). - Participação como Core Team Member de projetos de desenvolvimento de novas fórmulas e transferência de tecnologia para a planta fabril Stiefel Guarulhos (Focal point de Supply Chain); - Líder do Programa GSK NPI (Glaxo SmithKline New Product Introduction) na planta Stiefel de Guarulhos; Liderança de time multifuncional composto pelas áreas de Compras, Customer Service, Controle de Qualidade, Garantia de Qualidade, External Manufacturing, Validação, Plant Regulatory Affairs, Custos, EHS, Desenvolvimento de Embalagens, Processos Farmacêuticos e Produção - Desenvolvimento e estabelecimento das etapas do processo de Supply Chain para novos produtos na planta fabril da Stiefel Guarulhos;

Período:	11/2008 - 09/2010 (1 ano e 10 meses)
Cargo:	Supervisor de Produção
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Gestão de pessoas (29 operadores e 1 assistente administrativo); Gestão de produção de sólidos e semi-sólidos (fabricação e embalagem - Volume 17 Milhões de unid./ano); - Liderança de projetos Lean Six Sigma de melhoria. Projeto de aumento de capacidade produtiva de compressora rotativa; Projeto de padronização de setup da área de compressão (redução da ocupação de 95% para 78% em três turnos), Projeto de otimização de processos de secagem em leito estático, Projeto de aumento da Taxa de Utilização da Mão de Obra, Projetos de padronização de apontamento de horas padrão de processos de fabricação. - Manutenção do compliance de qualidade da área produtiva; Treinamento e capacitação operacional; Atuação na compra de equipamentos; Definição de User Requirements Specification (URS); Realizações de Factory Acceptance Test (FAT) e Site Acceptance Test (SAT) - Start up da área de cosméticos com implementação dos sistemas de Qualidade na planta de Santo Amaro da Merck Sharp and Dhome para recebimento de inspeção ANVISA; - Implementação dos padrões de Qualidade Merck Sharp and Dhome na área produtiva (Manipulação / Embalagens Primária e Secundária) de produtos não estéreis da Planta de Santo Amaro; - Focal point de sistemas de qualidade da área produtiva. Responsável pela administração de CAPA, Controles de Mudança, Desvios e Procedimentos.

Período:	08/2007 - 11/2008 (1 ano e 3 meses)
Cargo:	Analista de Tecnologia Farmacêutica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Desenvolvimento de Formulações de uso tópico. Nota: Semi-sólidas (Emulsões) - Creme e óvulos vaginais; - Escalonamento de processos (Scale up e Scale down); Planejamento e execução de lotes pilotos; Validação de processos; Troubleshooting; Otimização de processos de produção farmacêutica. Nota: Foco em formas farmacêuticas Sólidas (Granulações Via Seca e Via Úmida;) e Semi-sólidas (Emulsões);

Período:	02/2005 - 08/2007 (2 anos e 6 meses)
Cargo:	Técnico de Laboratório de Desenvolvimento
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Start up da área de sólidos hormonais da planta de Suzano da Sanofi com forte atuação na transferência de tecnologia dos produtos (Linha Puran T4®). - Desenvolvimento de Formulações de uso oral e tópico. Nota: Foco em formas farmacêuticas Sólidas (Granulações Via Seca e Via Úmida; Compressão Direta) e Semi-sólidas (Geléias Comestíveis; Emulsões); - Escalonamento de processos (Scale up e Scale down); Planejamento e execução de lotes pilotos; Validação de processos; Troubleshooting; Otimização de processos de produção farmacêutica. Nota: Foco em formas farmacêuticas Sólidas (Granulações Via Seca e Via Úmida; Compressão Direta) e Semi-sólidas (Geléias Comestíveis; Emulsões);

Formação

Nível Superior - Farmácia Industrial
Situação:	Concluído
Período:	02/2000 - 02/2005
Nome da instituição:	Faculdades Oswaldo Cruz - FOC

Especialização - Gerenciamento de Projetos
Situação:	Concluído
Período:	07/2012 - 08/2012
Nome da instituição:	PrpjectLab (PMI)

Especialização - Green Belt Lean Six Sigma
Situação:	Concluído
Período:	04/2016 - 08/2016
Nome da instituição:	Fundação Vanzolini

Especialização - Black Belt Lean Seis Sigma
Situação:	Concluído
Período:	08/2018 - 11/2018
Nome da instituição:	Fundação Vanzolini

São Paulo - SP

Coordendor de Suporte ao Desenvolvimento
Especialização, Fundação Vanzolini
Pretensão Salarial: 10.000,00

Experiência Profissional

Período:	04/2016 - 06/2018 (2 anos e 2 meses)
Último Cargo:	Coordendor de Suporte ao Desenvolvimento
Último Salário:	15.000,00
Atribuições no cargo:	- Concepção do Projeto de Implementação de Sistema da Qualidade no Centro de Desenvolvimento – Definição das legislações pertinentes, estabelecimento dos procedimentos e guias de trabalho a serem implementados, definição do time de trabalho, construção do plano de implementação. - Concepção do Programa de Excelência Operacional no Centro de Desenvolvimento – Mapeamento dos processos de desenvolvimento, Definição dos processos críticos e maiores consumidores de recursos, Priorização de atuação em melhorias, Definição de KPIs e criação de sistema para monitoramento, Criação de sistema de gestão visual (quadros de acompanhamento), Estabelecimento dos projetos de melhoria (Utilização de ferramenta DMAIC para condução dos projetos de melhoria) - Gestão de equipe com 17 membros (9 Analistas, 6 Farmacotécnicos e 2 Assistentes Administrativos) - Responsável pelo Sistema de Gerenciamento do Ciclo de Vida e Conformidade de Produtos (HMPs, Implementação de iniciativas pós-registro, gerenciamento e conformidade da documentação técnica (especificações e métodos para produto acabado, matérias-primas e materiais de embalagem primária e métodos gerais) e cadastramento de listas mestre no sistema ERP) - Responsável pelo Suporte às operações industriais (Programa de Desenvolvimento de Materiais e Fornecedores para matérias primas e materiais de embalagem primária, Transferência de Tecnologia, Start up de Plantas Fabris, Troubleshooting, Melhorias de Processos)

Período:	12/2014 - 03/2016 (1 ano e 3 meses)
Cargo:	Coordenador de Projetos
Salário:	11.000,00
Atribuições no cargo:	Melhorias no Sistema de Controle e Automação da Geração e Distribuição de Água Purificada (PW) e Água para Injeção (WFI); Upgrade no sistema de Controle e Automação de Liofilizador Liomega Telstar; Adequação de equipamentos em alinhamento à NR-12; Coordenação de equipes multidisciplinares de Projetos. Ferramentas alinhadas às práticas do PMBOK

Período:	01/2010 - 09/2013 (3 anos e 8 meses)
Cargo:	Coordenador de Projetos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Gestor de Projetos de Supply Chain para lançamentos de novos produtos cosméticos no Brasil e demais países da América do Sul, América Central, Caribe, Oriente Médio e África. Planejamento, Execução, Monitoramento e Controle; Lançamento de 29 apresentações para 15 países. Entre as marcas lançadas estão (Spectraban Base Fluida®, Spectraban Base Compacta®, SunMax®, Fisiogel®, Hidrafil®). - Participação como Core Team Member de projetos de desenvolvimento de novas fórmulas e transferência de tecnologia para a planta fabril Stiefel Guarulhos (Focal point de Supply Chain); - Líder do Programa GSK NPI (Glaxo SmithKline New Product Introduction) na planta Stiefel de Guarulhos; Liderança de time multifuncional composto pelas áreas de Compras, Customer Service, Controle de Qualidade, Garantia de Qualidade, External Manufacturing, Validação, Plant Regulatory Affairs, Custos, EHS, Desenvolvimento de Embalagens, Processos Farmacêuticos e Produção - Desenvolvimento e estabelecimento das etapas do processo de Supply Chain para novos produtos na planta fabril da Stiefel Guarulhos;

Período:	11/2008 - 09/2010 (1 ano e 10 meses)
Cargo:	Supervisor de Produção
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Gestão de pessoas (29 operadores e 1 assistente administrativo); Gestão de produção de sólidos e semi-sólidos (fabricação e embalagem - Volume 17 Milhões de unid./ano); - Liderança de projetos Lean Six Sigma de melhoria. Projeto de aumento de capacidade produtiva de compressora rotativa; Projeto de padronização de setup da área de compressão (redução da ocupação de 95% para 78% em três turnos), Projeto de otimização de processos de secagem em leito estático, Projeto de aumento da Taxa de Utilização da Mão de Obra, Projetos de padronização de apontamento de horas padrão de processos de fabricação. - Manutenção do compliance de qualidade da área produtiva; Treinamento e capacitação operacional; Atuação na compra de equipamentos; Definição de User Requirements Specification (URS); Realizações de Factory Acceptance Test (FAT) e Site Acceptance Test (SAT) - Start up da área de cosméticos com implementação dos sistemas de Qualidade na planta de Santo Amaro da Merck Sharp and Dhome para recebimento de inspeção ANVISA; - Implementação dos padrões de Qualidade Merck Sharp and Dhome na área produtiva (Manipulação / Embalagens Primária e Secundária) de produtos não estéreis da Planta de Santo Amaro; - Focal point de sistemas de qualidade da área produtiva. Responsável pela administração de CAPA, Controles de Mudança, Desvios e Procedimentos.

Período:	08/2007 - 11/2008 (1 ano e 3 meses)
Cargo:	Analista de Tecnologia Farmacêutica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Desenvolvimento de Formulações de uso tópico. Nota: Semi-sólidas (Emulsões) - Creme e óvulos vaginais; - Escalonamento de processos (Scale up e Scale down); Planejamento e execução de lotes pilotos; Validação de processos; Troubleshooting; Otimização de processos de produção farmacêutica. Nota: Foco em formas farmacêuticas Sólidas (Granulações Via Seca e Via Úmida;) e Semi-sólidas (Emulsões);

Período:	02/2005 - 08/2007 (2 anos e 6 meses)
Cargo:	Técnico de Laboratório de Desenvolvimento
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Start up da área de sólidos hormonais da planta de Suzano da Sanofi com forte atuação na transferência de tecnologia dos produtos (Linha Puran T4®). - Desenvolvimento de Formulações de uso oral e tópico. Nota: Foco em formas farmacêuticas Sólidas (Granulações Via Seca e Via Úmida; Compressão Direta) e Semi-sólidas (Geléias Comestíveis; Emulsões); - Escalonamento de processos (Scale up e Scale down); Planejamento e execução de lotes pilotos; Validação de processos; Troubleshooting; Otimização de processos de produção farmacêutica. Nota: Foco em formas farmacêuticas Sólidas (Granulações Via Seca e Via Úmida; Compressão Direta) e Semi-sólidas (Geléias Comestíveis; Emulsões);

Formação

Nível Superior - Farmácia Industrial
Situação:	Concluído
Período:	02/2000 - 02/2005
Nome da instituição:	Faculdades Oswaldo Cruz - FOC

Especialização - Gerenciamento de Projetos
Situação:	Concluído
Período:	07/2012 - 08/2012
Nome da instituição:	PrpjectLab (PMI)

Especialização - Green Belt Lean Six Sigma
Situação:	Concluído
Período:	04/2016 - 08/2016
Nome da instituição:	Fundação Vanzolini

Especialização - Black Belt Lean Seis Sigma
Situação:	Concluído
Período:	08/2018 - 11/2018
Nome da instituição:	Fundação Vanzolini

São Paulo - SP

Coordendor de Suporte ao Desenvolvimento
Especialização, Fundação Vanzolini
Pretensão Salarial: 10.000,00

Experiência Profissional

Período:	04/2016 - 06/2018 (2 anos e 2 meses)
Último Cargo:	Coordendor de Suporte ao Desenvolvimento
Último Salário:	15.000,00
Atribuições no cargo:	- Concepção do Projeto de Implementação de Sistema da Qualidade no Centro de Desenvolvimento – Definição das legislações pertinentes, estabelecimento dos procedimentos e guias de trabalho a serem implementados, definição do time de trabalho, construção do plano de implementação. - Concepção do Programa de Excelência Operacional no Centro de Desenvolvimento – Mapeamento dos processos de desenvolvimento, Definição dos processos críticos e maiores consumidores de recursos, Priorização de atuação em melhorias, Definição de KPIs e criação de sistema para monitoramento, Criação de sistema de gestão visual (quadros de acompanhamento), Estabelecimento dos projetos de melhoria (Utilização de ferramenta DMAIC para condução dos projetos de melhoria) - Gestão de equipe com 17 membros (9 Analistas, 6 Farmacotécnicos e 2 Assistentes Administrativos) - Responsável pelo Sistema de Gerenciamento do Ciclo de Vida e Conformidade de Produtos (HMPs, Implementação de iniciativas pós-registro, gerenciamento e conformidade da documentação técnica (especificações e métodos para produto acabado, matérias-primas e materiais de embalagem primária e métodos gerais) e cadastramento de listas mestre no sistema ERP) - Responsável pelo Suporte às operações industriais (Programa de Desenvolvimento de Materiais e Fornecedores para matérias primas e materiais de embalagem primária, Transferência de Tecnologia, Start up de Plantas Fabris, Troubleshooting, Melhorias de Processos)

Período:	12/2014 - 03/2016 (1 ano e 3 meses)
Cargo:	Coordenador de Projetos
Salário:	11.000,00
Atribuições no cargo:	Melhorias no Sistema de Controle e Automação da Geração e Distribuição de Água Purificada (PW) e Água para Injeção (WFI); Upgrade no sistema de Controle e Automação de Liofilizador Liomega Telstar; Adequação de equipamentos em alinhamento à NR-12; Coordenação de equipes multidisciplinares de Projetos. Ferramentas alinhadas às práticas do PMBOK

Período:	01/2010 - 09/2013 (3 anos e 8 meses)
Cargo:	Coordenador de Projetos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Gestor de Projetos de Supply Chain para lançamentos de novos produtos cosméticos no Brasil e demais países da América do Sul, América Central, Caribe, Oriente Médio e África. Planejamento, Execução, Monitoramento e Controle; Lançamento de 29 apresentações para 15 países. Entre as marcas lançadas estão (Spectraban Base Fluida®, Spectraban Base Compacta®, SunMax®, Fisiogel®, Hidrafil®). - Participação como Core Team Member de projetos de desenvolvimento de novas fórmulas e transferência de tecnologia para a planta fabril Stiefel Guarulhos (Focal point de Supply Chain); - Líder do Programa GSK NPI (Glaxo SmithKline New Product Introduction) na planta Stiefel de Guarulhos; Liderança de time multifuncional composto pelas áreas de Compras, Customer Service, Controle de Qualidade, Garantia de Qualidade, External Manufacturing, Validação, Plant Regulatory Affairs, Custos, EHS, Desenvolvimento de Embalagens, Processos Farmacêuticos e Produção - Desenvolvimento e estabelecimento das etapas do processo de Supply Chain para novos produtos na planta fabril da Stiefel Guarulhos;

Período:	11/2008 - 09/2010 (1 ano e 10 meses)
Cargo:	Supervisor de Produção
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Gestão de pessoas (29 operadores e 1 assistente administrativo); Gestão de produção de sólidos e semi-sólidos (fabricação e embalagem - Volume 17 Milhões de unid./ano); - Liderança de projetos Lean Six Sigma de melhoria. Projeto de aumento de capacidade produtiva de compressora rotativa; Projeto de padronização de setup da área de compressão (redução da ocupação de 95% para 78% em três turnos), Projeto de otimização de processos de secagem em leito estático, Projeto de aumento da Taxa de Utilização da Mão de Obra, Projetos de padronização de apontamento de horas padrão de processos de fabricação. - Manutenção do compliance de qualidade da área produtiva; Treinamento e capacitação operacional; Atuação na compra de equipamentos; Definição de User Requirements Specification (URS); Realizações de Factory Acceptance Test (FAT) e Site Acceptance Test (SAT) - Start up da área de cosméticos com implementação dos sistemas de Qualidade na planta de Santo Amaro da Merck Sharp and Dhome para recebimento de inspeção ANVISA; - Implementação dos padrões de Qualidade Merck Sharp and Dhome na área produtiva (Manipulação / Embalagens Primária e Secundária) de produtos não estéreis da Planta de Santo Amaro; - Focal point de sistemas de qualidade da área produtiva. Responsável pela administração de CAPA, Controles de Mudança, Desvios e Procedimentos.

Período:	08/2007 - 11/2008 (1 ano e 3 meses)
Cargo:	Analista de Tecnologia Farmacêutica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Desenvolvimento de Formulações de uso tópico. Nota: Semi-sólidas (Emulsões) - Creme e óvulos vaginais; - Escalonamento de processos (Scale up e Scale down); Planejamento e execução de lotes pilotos; Validação de processos; Troubleshooting; Otimização de processos de produção farmacêutica. Nota: Foco em formas farmacêuticas Sólidas (Granulações Via Seca e Via Úmida;) e Semi-sólidas (Emulsões);

Período:	02/2005 - 08/2007 (2 anos e 6 meses)
Cargo:	Técnico de Laboratório de Desenvolvimento
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Start up da área de sólidos hormonais da planta de Suzano da Sanofi com forte atuação na transferência de tecnologia dos produtos (Linha Puran T4®). - Desenvolvimento de Formulações de uso oral e tópico. Nota: Foco em formas farmacêuticas Sólidas (Granulações Via Seca e Via Úmida; Compressão Direta) e Semi-sólidas (Geléias Comestíveis; Emulsões); - Escalonamento de processos (Scale up e Scale down); Planejamento e execução de lotes pilotos; Validação de processos; Troubleshooting; Otimização de processos de produção farmacêutica. Nota: Foco em formas farmacêuticas Sólidas (Granulações Via Seca e Via Úmida; Compressão Direta) e Semi-sólidas (Geléias Comestíveis; Emulsões);

Formação

Nível Superior - Farmácia Industrial
Situação:	Concluído
Período:	02/2000 - 02/2005
Nome da instituição:	Faculdades Oswaldo Cruz - FOC

Especialização - Gerenciamento de Projetos
Situação:	Concluído
Período:	07/2012 - 08/2012
Nome da instituição:	PrpjectLab (PMI)

Especialização - Green Belt Lean Six Sigma
Situação:	Concluído
Período:	04/2016 - 08/2016
Nome da instituição:	Fundação Vanzolini

Especialização - Black Belt Lean Seis Sigma
Situação:	Concluído
Período:	08/2018 - 11/2018
Nome da instituição:	Fundação Vanzolini

Embu - SP

Auxiliar de produção
Nível Superior, Faculdade anhanguera
Pretensão Salarial: 2.000,00

Experiência Profissional

Período:	10/2017 - 01/2020 (2 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Auxiliar de produção
Último Salário:	132.000,00
Atribuições no cargo:	Principais atividades: exercia micro soldas em cabos conectorizados, injeção de material vedante nas áreas de contato, decapagem de cabos , testes elétrico e de transmissão de dados de cabos e área de embalagens

Período:	04/2012 - 03/2017 (4 anos e 11 meses)
Cargo:	Auxiliar de produção
Salário:	1.426,00
Atribuições no cargo:	Contagens e revisão de comprimidos revestidos, envases de pó, embalagens e revisão de produtos mal acabados

Período:	07/2004 - 02/2008 (3 anos e 7 meses)
Cargo:	Auxiliar de laboratório
Salário:	840,00
Atribuições no cargo:	Pesava materia prima ,fazia amostra para fios, jutas,seda,cordas,jinile Las desenvolvia cores acompanhava amostra na produção

Período:	01/1999 - 07/2003 (4 anos e 6 meses)
Cargo:	Auxiliar de laboratório
Salário:	650,00
Atribuições no cargo:	Acompanhava amostra na produção fazia preparação de tintas, desenvolvimento de cores , pesava matéria prima ,

Formação

Especialização - Técnica em química
Situação:	Concluído
Período:	01/2000 - 02/2001
Nome da instituição:	Colégio Mário de Andrade

Nível Técnico - Técnica em logística
Situação:	Concluído
Período:	06/2010 - 12/2012
Nome da instituição:	ETC

Nível Superior - Logística
Situação:	Cursando
Período:	08/2018 - atualidade
Nome da instituição:	Faculdade anhanguera

Embu - SP

Auxiliar de produção
Nível Superior, Faculdade anhanguera
Pretensão Salarial: 2.000,00

Experiência Profissional

Período:	10/2017 - 01/2020 (2 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Auxiliar de produção
Último Salário:	132.000,00
Atribuições no cargo:	Principais atividades: exercia micro soldas em cabos conectorizados, injeção de material vedante nas áreas de contato, decapagem de cabos , testes elétrico e de transmissão de dados de cabos e área de embalagens

Período:	04/2012 - 03/2017 (4 anos e 11 meses)
Cargo:	Auxiliar de produção
Salário:	1.426,00
Atribuições no cargo:	Contagens e revisão de comprimidos revestidos, envases de pó, embalagens e revisão de produtos mal acabados

Período:	07/2004 - 02/2008 (3 anos e 7 meses)
Cargo:	Auxiliar de laboratório
Salário:	840,00
Atribuições no cargo:	Pesava materia prima ,fazia amostra para fios, jutas,seda,cordas,jinile Las desenvolvia cores acompanhava amostra na produção

Período:	01/1999 - 07/2003 (4 anos e 6 meses)
Cargo:	Auxiliar de laboratório
Salário:	650,00
Atribuições no cargo:	Acompanhava amostra na produção fazia preparação de tintas, desenvolvimento de cores , pesava matéria prima ,

Formação

Especialização - Técnica em química
Situação:	Concluído
Período:	01/2000 - 02/2001
Nome da instituição:	Colégio Mário de Andrade

Nível Técnico - Técnica em logística
Situação:	Concluído
Período:	06/2010 - 12/2012
Nome da instituição:	ETC

Nível Superior - Logística
Situação:	Cursando
Período:	08/2018 - atualidade
Nome da instituição:	Faculdade anhanguera