38.037 candidatos cadastrados

São Paulo - SP

Analista de Novos Negócios
Nível Superior, Universidade Anhembi Morumbi
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	11/2014 - 06/2015 (7 meses)
Último Cargo:	Analista de Novos Negócios
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Prospecção de novos mercados -Busca de novas parcerias -Divulgação da empresa em eventos e redes sociais -Gerenciamento da entrada e saída dos pedidos -Participação de reuniões e projetos juntos ao condado de Broward

Período:	12/2012 - 10/2014 (1 ano e 10 meses)
Cargo:	Analista de Inteligencia de Mercado e Efetividade
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-

Período:	02/2012 - 12/2012 (10 meses)
Cargo:	Representante de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-

Período:	07/2011 - 08/2012 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	Estagiário em Inteligencia de Mercado
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-

Período:	11/2009 - 09/2010 (10 meses)
Cargo:	Estagiário em Pesquisa Clínica e Controles Internos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-

Formação

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	01/2009 - 12/2013
Nome da instituição:	Universidade Anhembi Morumbi

Belo Horizonte - MG

COORDENADORA DE ACESSO MG
MBA, FIPE/USP/HOSPITAL ALEMÃO OSWALDO CRUZ
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	12/2014 - atualidade (9 anos e 5 meses e 5 dias)
Último Cargo:	COORDENADORA DE ACESSO MG
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Relacionamento com farmacêuticos e superintendentes das regionais de saúde do estado de Minas Gerais a fim de garantir a agilidade e qualidade no acesso dos produtos da empresa para os pacientes do estado de minas Gerais. Atuar junto aos auditores das operadoras de saúde atuantes em MG suportando-os com material de estudo para embasamento de análises de demanda de produtos da empresa bem como, parceria na realização de educação continuada visando o aprimoramento desses auditores.

Período:	09/2012 - 11/2014 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Consultora técnica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela avaliação da programação e distribuição de medicamentos do componente especializado de compra centralizada pelo Ministério da Saúde às Secretarias Estaduais de Saúde.

Período:	11/2007 - 11/2012 (5 anos)
Cargo:	Coordenadora do Núcleo de Medicamentos básicos e Especializados
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela avaliação e distriuição de medicamentos do Componente Especializado para as farmácias de dispensação do estado do Espírito Santo. Posteriormente responsável também pelo planejamento e compra de medicamentos de competência estadual bem como, para atendimento das demandas judiciais ajuizadas para o estado.

Período:	07/2007 - 11/2007 (4 meses)
Cargo:	Responsável técnica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável técnica pelo planejamento e compra dos medicamentos de competência municipal para o ano de 2008. gerenciamento de contratos de medicamentos e materiais do ano vigente de 2007.

Período:	05/2004 - 09/2007 (3 anos e 4 meses)
Cargo:	Responsável técnica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Assistência farmacêutica, planejamento e compra de medicamentos.

Período:	04/2003 - 11/2007 (4 anos e 7 meses)
Cargo:	Responsável técnica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Farmacêutica hospitalar responsável pelo gerenciamento, planejamento e compra de materias médicos e medicamentos para atendimento da clínica.

Formação

Nível Superior - Farmácia e Bioquímica
Situação:	Concluído
Período:	04/1999 - 12/2003
Nome da instituição:	UNIVIX

MBA - Gerência de Saúde
Situação:	Concluído
Período:	04/2004 - 12/2005
Nome da instituição:	FGV

MBA - Economia e Avaliação de Tecnologia em Saúde
Situação:	Concluído
Período:	08/2013 - 12/2014
Nome da instituição:	FIPE/USP/HOSPITAL ALEMÃO OSWALDO CRUZ

Belo Horizonte - MG

COORDENADORA DE ACESSO MG
MBA, FIPE/USP/HOSPITAL ALEMÃO OSWALDO CRUZ
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	12/2014 - atualidade (9 anos e 5 meses e 5 dias)
Último Cargo:	COORDENADORA DE ACESSO MG
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Relacionamento com farmacêuticos e superintendentes das regionais de saúde do estado de Minas Gerais a fim de garantir a agilidade e qualidade no acesso dos produtos da empresa para os pacientes do estado de minas Gerais. Atuar junto aos auditores das operadoras de saúde atuantes em MG suportando-os com material de estudo para embasamento de análises de demanda de produtos da empresa bem como, parceria na realização de educação continuada visando o aprimoramento desses auditores.

Período:	09/2012 - 11/2014 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Consultora técnica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela avaliação da programação e distribuição de medicamentos do componente especializado de compra centralizada pelo Ministério da Saúde às Secretarias Estaduais de Saúde.

Período:	11/2007 - 11/2012 (5 anos)
Cargo:	Coordenadora do Núcleo de Medicamentos básicos e Especializados
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela avaliação e distriuição de medicamentos do Componente Especializado para as farmácias de dispensação do estado do Espírito Santo. Posteriormente responsável também pelo planejamento e compra de medicamentos de competência estadual bem como, para atendimento das demandas judiciais ajuizadas para o estado.

Período:	07/2007 - 11/2007 (4 meses)
Cargo:	Responsável técnica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável técnica pelo planejamento e compra dos medicamentos de competência municipal para o ano de 2008. gerenciamento de contratos de medicamentos e materiais do ano vigente de 2007.

Período:	05/2004 - 09/2007 (3 anos e 4 meses)
Cargo:	Responsável técnica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Assistência farmacêutica, planejamento e compra de medicamentos.

Período:	04/2003 - 11/2007 (4 anos e 7 meses)
Cargo:	Responsável técnica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Farmacêutica hospitalar responsável pelo gerenciamento, planejamento e compra de materias médicos e medicamentos para atendimento da clínica.

Formação

Nível Superior - Farmácia e Bioquímica
Situação:	Concluído
Período:	04/1999 - 12/2003
Nome da instituição:	UNIVIX

MBA - Gerência de Saúde
Situação:	Concluído
Período:	04/2004 - 12/2005
Nome da instituição:	FGV

MBA - Economia e Avaliação de Tecnologia em Saúde
Situação:	Concluído
Período:	08/2013 - 12/2014
Nome da instituição:	FIPE/USP/HOSPITAL ALEMÃO OSWALDO CRUZ

Guarulhos - SP

Estagiário de Recursos Humanos
Nível Superior, Universidade Guarulhos - UnG
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2011 - 08/2013 (2 anos)
Último Cargo:	Estagiário de Recursos Humanos
Último Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	- Plano de Carreira: Avaliação de Desempenho, Plano de Desenvolvimento Individual, Programa de Planejamento de Talentos e Planos de Sucessão de cargos a nível Gerencial; - Ciclo de Compensação (Méritos e Promoções): suporte ao estabelecimento de valores, em linha com as avaliações de desempenho e budget; - Pesquisas de Clima: suporte a aplicação, coaching a gestores/reportes e análise de resultados; - Integração de Novos Colaboradores; - Implementação de novo sistema: (GSS – Global Shared Services – Sistema interno que dá suporte ao gestor em processos de RH); - Elaboração de Organogramas e Descrições de Cargos: para auditorias internacionais; - Controle de Headcount: análises mensais do número de funcionários x budget; - Ajuda Educacional e Idiomas: Responsável pela administração do programa; - Indicadores: Responsável pela construção dos principais indicadores da área (DO). - Programa Jovem Aprendiz: Responsável por coachings e acompanhamento do desenvolvimento dos jovens. - Recrutamento e Seleção: Apoio em processos de vagas operacionais e administrativas.

Período:	08/2010 - 02/2011 (6 meses)
Cargo:	Estagiário de Psicologia
Salário:	800,00
Atribuições no cargo:	- Recrutamento e Seleção: triagem de currículos, recrutamento de candidatos e entrevistas individuais e dinâmicas de grupo. - Atendimento Escolar: suporte a atendimentos emergenciais à alunos, intervenções com grupos e em sala de aula, acompanhamento psicológico em caso de internações e acompanhamento vocacional.

Formação

Nível Superior - Psicologia
Situação:	Concluído
Período:	01/2008 - 11/2013
Nome da instituição:	Universidade Guarulhos - UnG

Guarulhos - SP

Estagiário de Recursos Humanos
Nível Superior, Universidade Guarulhos - UnG
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2011 - 08/2013 (2 anos)
Último Cargo:	Estagiário de Recursos Humanos
Último Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	- Plano de Carreira: Avaliação de Desempenho, Plano de Desenvolvimento Individual, Programa de Planejamento de Talentos e Planos de Sucessão de cargos a nível Gerencial; - Ciclo de Compensação (Méritos e Promoções): suporte ao estabelecimento de valores, em linha com as avaliações de desempenho e budget; - Pesquisas de Clima: suporte a aplicação, coaching a gestores/reportes e análise de resultados; - Integração de Novos Colaboradores; - Implementação de novo sistema: (GSS – Global Shared Services – Sistema interno que dá suporte ao gestor em processos de RH); - Elaboração de Organogramas e Descrições de Cargos: para auditorias internacionais; - Controle de Headcount: análises mensais do número de funcionários x budget; - Ajuda Educacional e Idiomas: Responsável pela administração do programa; - Indicadores: Responsável pela construção dos principais indicadores da área (DO). - Programa Jovem Aprendiz: Responsável por coachings e acompanhamento do desenvolvimento dos jovens. - Recrutamento e Seleção: Apoio em processos de vagas operacionais e administrativas.

Período:	08/2010 - 02/2011 (6 meses)
Cargo:	Estagiário de Psicologia
Salário:	800,00
Atribuições no cargo:	- Recrutamento e Seleção: triagem de currículos, recrutamento de candidatos e entrevistas individuais e dinâmicas de grupo. - Atendimento Escolar: suporte a atendimentos emergenciais à alunos, intervenções com grupos e em sala de aula, acompanhamento psicológico em caso de internações e acompanhamento vocacional.

Formação

Nível Superior - Psicologia
Situação:	Concluído
Período:	01/2008 - 11/2013
Nome da instituição:	Universidade Guarulhos - UnG

Guarulhos - SP

Estagiário de Recursos Humanos
Nível Superior, Universidade Guarulhos - UnG
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2011 - 08/2013 (2 anos)
Último Cargo:	Estagiário de Recursos Humanos
Último Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	- Plano de Carreira: Avaliação de Desempenho, Plano de Desenvolvimento Individual, Programa de Planejamento de Talentos e Planos de Sucessão de cargos a nível Gerencial; - Ciclo de Compensação (Méritos e Promoções): suporte ao estabelecimento de valores, em linha com as avaliações de desempenho e budget; - Pesquisas de Clima: suporte a aplicação, coaching a gestores/reportes e análise de resultados; - Integração de Novos Colaboradores; - Implementação de novo sistema: (GSS – Global Shared Services – Sistema interno que dá suporte ao gestor em processos de RH); - Elaboração de Organogramas e Descrições de Cargos: para auditorias internacionais; - Controle de Headcount: análises mensais do número de funcionários x budget; - Ajuda Educacional e Idiomas: Responsável pela administração do programa; - Indicadores: Responsável pela construção dos principais indicadores da área (DO). - Programa Jovem Aprendiz: Responsável por coachings e acompanhamento do desenvolvimento dos jovens. - Recrutamento e Seleção: Apoio em processos de vagas operacionais e administrativas.

Período:	08/2010 - 02/2011 (6 meses)
Cargo:	Estagiário de Psicologia
Salário:	800,00
Atribuições no cargo:	- Recrutamento e Seleção: triagem de currículos, recrutamento de candidatos e entrevistas individuais e dinâmicas de grupo. - Atendimento Escolar: suporte a atendimentos emergenciais à alunos, intervenções com grupos e em sala de aula, acompanhamento psicológico em caso de internações e acompanhamento vocacional.

Formação

Nível Superior - Psicologia
Situação:	Concluído
Período:	01/2008 - 11/2013
Nome da instituição:	Universidade Guarulhos - UnG

São Paulo - SP

Coordenadora de Inovação Comercial
Pós-Graduação, Insper
Pretensão Salarial: 10.000,00

Experiência Profissional

Período:	07/2013 - 11/2014 (1 ano e 4 meses)
Último Cargo:	Coordenadora de Inovação Comercial
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: Responsável pela gestão da Mudança do Projeto “Meios de Pagamento” que lançou novas formas de pagamento aos Consultores de Vendas: boleto parcelado e cartão de crédito à vista e/ou parcelado. O propósito do projeto era melhorar a satisfação dos consultores de vendas e acompanhar as práticas da concorrência, e foi um dos maiores projetos da empresa do ano de 2013 cujo investimento foi de R$ 7,1 milhões. Responsável pela implantação do Projeto através das seguintes frentes: engajamento, comunicação, impactos e capacitação, pesquisa de satisfação do cliente, garantindo sua implantação dentro do prazo determinado. Construção dos indicadores dos resultados e material para validação das etapas do projeto para apresentação no Comitê da Diretoria de Inovação Comercial. Realizações: Disponibilização de treinamentos online sobre o tema educação financeira, objetivando treinar os Consultores de Vendas a melhor administrar suas finanças pessoais e atividades de Consultoria da Empresa evitando a inadimplência que se manteve igual na média acumulado ao período anterior ao lançamento. Construção dos indicadores de produtividade e eficiência do Projeto resultando aumento de 17% na produtividade média dos 951 mil consultores analisados e garantindo a meta de entrega comprometida com os investidores da Empresa. Crescimento de 91%, +31 pp, versus 2012 na avaliação pesquisa de satisfação dos consultores de vendas.

Período:	04/2011 - 06/2013 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Coordenadora de Marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: Relacionamento com as áreas de marketing de produtos, comunicação, planejamento de demanda, disponibilização de produtos, comercial, para planejamento mercadológico das categorias perfumaria, desodorantes e barba, garantindo alinhamento com as diretrizes estratégicas e disponibilidade de acordo com o momento do negócio. Desenvolvimento de ações e/ou correções táticas para ativação do canal de vendas. Realizações: Construção e aprovação do planejamento estratégico 2012 da categoria desodorantes spray perfumados Natura com os novos preços dos produtos, estratégia promocional, de lançamento e comunicação, mapeamento dos concorrentes e participação no mercado, envolvendo as áreas de marketing de produtos e inteligência de mercado como forma de atingir os objetivos, garantindo assim o crescimento do Negócio em 12%. Coordenação e construção da grade promocional e de lançamentos da categoria desodorantes com mecânicas promocionais mais eficientes e atrativas para as consultoras e consumidores, alavancando a receita bruta da categoria em 10,3% sem prejudicar a margem do produto.

Período:	04/2008 - 03/2011 (2 anos e 11 meses)
Cargo:	Analista Financeira
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: Responsável pelos processos financeiros como fechamento mensal, projeção de despesas, análises e elaboração da apresentação com os resultados financeiros para a Diretoria do Marketing de Produtos e Financeira. Suporte às áreas do Marketing e identificação das particularidades das áreas clientes, contribuindo ativamente nas tomadas de decisões e riscos envolvidos. Realizações: Líder do projeto “Indicadores de Eficiência da Matriz de Marketing” com o objetivo de avaliar o retorno financeiro das ações de marketing para tomada de decisões da gestão Financeira. Responsável pela criação do processo mensal de projeção de despesas dos projetos de marketing de produtos para identificar oportunidades de criação de novas marcas da categoria Perfumaria sem que houvesse variação acima de 5% do orçamento anual.

Período:	04/2006 - 03/2008 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	Analista de Informações Gerenciais
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: Controle e levantamento de informações gerenciais. Projeção e acompanhamento das despesas das áreas do Marketing. Elaboração de relatórios com os resultados financeiros mensais. Realizações: Relacionamento com as áreas editoriais das revistas Você S.A, Veja e Exame para levantar oportunidades de 20% ganhos financeiros nos projetos futuros para tomada de decisão de um novo fornecedor de papel. Participação no projeto “Veja 100% aos sábados” através do levantamento dos custos gráficos das revistas com o objetivo de reduzir 10% do custo do papel para investir na logística de distribuição da revista e garantir a meta de entrega aos sábados pela manhã.

Período:	09/2004 - 02/2006 (1 ano e 5 meses)
Cargo:	Estagiária de Vendas e Comércio Exterior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Realizações: Recuperação do terceiro maior cliente que tinha deixado de comprar da empresa por falta de produto e atraso na entrega através de relacionamento contínuo e entrega no prazo estabelecido. Relacionamento com as Unidades de Negócios Akzo Nobel Resins (EUA e Europa). Forte interface com a empresa despachante aduaneira, para acompanhamento de toda documentação de exportação, reserva de navios, desembaraço de mercadoria nos portos para garantir a data de entrega negociada. Aumento de 5% no preço de duas commodities químicas de um grande cliente que estava com a margem de lucro abaixo da meta (10%). Gestão do estoque em consignação do maior cliente (PPG) da Unidade de Negócios de Resinas, mantendo o nível do estoque acima de 20% da capacidade de armazenamento do cliente e faturamento mensal do que tinha sido consumido no período.

Formação

Pós-Graduação - Certificate in Marketing Management
Situação:	Concluído
Período:	04/2011 - 08/2013
Nome da instituição:	Insper

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	08/2004 - 08/2007
Nome da instituição:	Mackenzie

São Paulo - SP

Coordenadora de Inovação Comercial
Pós-Graduação, Insper
Pretensão Salarial: 10.000,00

Experiência Profissional

Período:	07/2013 - 11/2014 (1 ano e 4 meses)
Último Cargo:	Coordenadora de Inovação Comercial
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: Responsável pela gestão da Mudança do Projeto “Meios de Pagamento” que lançou novas formas de pagamento aos Consultores de Vendas: boleto parcelado e cartão de crédito à vista e/ou parcelado. O propósito do projeto era melhorar a satisfação dos consultores de vendas e acompanhar as práticas da concorrência, e foi um dos maiores projetos da empresa do ano de 2013 cujo investimento foi de R$ 7,1 milhões. Responsável pela implantação do Projeto através das seguintes frentes: engajamento, comunicação, impactos e capacitação, pesquisa de satisfação do cliente, garantindo sua implantação dentro do prazo determinado. Construção dos indicadores dos resultados e material para validação das etapas do projeto para apresentação no Comitê da Diretoria de Inovação Comercial. Realizações: Disponibilização de treinamentos online sobre o tema educação financeira, objetivando treinar os Consultores de Vendas a melhor administrar suas finanças pessoais e atividades de Consultoria da Empresa evitando a inadimplência que se manteve igual na média acumulado ao período anterior ao lançamento. Construção dos indicadores de produtividade e eficiência do Projeto resultando aumento de 17% na produtividade média dos 951 mil consultores analisados e garantindo a meta de entrega comprometida com os investidores da Empresa. Crescimento de 91%, +31 pp, versus 2012 na avaliação pesquisa de satisfação dos consultores de vendas.

Período:	04/2011 - 06/2013 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Coordenadora de Marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: Relacionamento com as áreas de marketing de produtos, comunicação, planejamento de demanda, disponibilização de produtos, comercial, para planejamento mercadológico das categorias perfumaria, desodorantes e barba, garantindo alinhamento com as diretrizes estratégicas e disponibilidade de acordo com o momento do negócio. Desenvolvimento de ações e/ou correções táticas para ativação do canal de vendas. Realizações: Construção e aprovação do planejamento estratégico 2012 da categoria desodorantes spray perfumados Natura com os novos preços dos produtos, estratégia promocional, de lançamento e comunicação, mapeamento dos concorrentes e participação no mercado, envolvendo as áreas de marketing de produtos e inteligência de mercado como forma de atingir os objetivos, garantindo assim o crescimento do Negócio em 12%. Coordenação e construção da grade promocional e de lançamentos da categoria desodorantes com mecânicas promocionais mais eficientes e atrativas para as consultoras e consumidores, alavancando a receita bruta da categoria em 10,3% sem prejudicar a margem do produto.

Período:	04/2008 - 03/2011 (2 anos e 11 meses)
Cargo:	Analista Financeira
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: Responsável pelos processos financeiros como fechamento mensal, projeção de despesas, análises e elaboração da apresentação com os resultados financeiros para a Diretoria do Marketing de Produtos e Financeira. Suporte às áreas do Marketing e identificação das particularidades das áreas clientes, contribuindo ativamente nas tomadas de decisões e riscos envolvidos. Realizações: Líder do projeto “Indicadores de Eficiência da Matriz de Marketing” com o objetivo de avaliar o retorno financeiro das ações de marketing para tomada de decisões da gestão Financeira. Responsável pela criação do processo mensal de projeção de despesas dos projetos de marketing de produtos para identificar oportunidades de criação de novas marcas da categoria Perfumaria sem que houvesse variação acima de 5% do orçamento anual.

Período:	04/2006 - 03/2008 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	Analista de Informações Gerenciais
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: Controle e levantamento de informações gerenciais. Projeção e acompanhamento das despesas das áreas do Marketing. Elaboração de relatórios com os resultados financeiros mensais. Realizações: Relacionamento com as áreas editoriais das revistas Você S.A, Veja e Exame para levantar oportunidades de 20% ganhos financeiros nos projetos futuros para tomada de decisão de um novo fornecedor de papel. Participação no projeto “Veja 100% aos sábados” através do levantamento dos custos gráficos das revistas com o objetivo de reduzir 10% do custo do papel para investir na logística de distribuição da revista e garantir a meta de entrega aos sábados pela manhã.

Período:	09/2004 - 02/2006 (1 ano e 5 meses)
Cargo:	Estagiária de Vendas e Comércio Exterior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Realizações: Recuperação do terceiro maior cliente que tinha deixado de comprar da empresa por falta de produto e atraso na entrega através de relacionamento contínuo e entrega no prazo estabelecido. Relacionamento com as Unidades de Negócios Akzo Nobel Resins (EUA e Europa). Forte interface com a empresa despachante aduaneira, para acompanhamento de toda documentação de exportação, reserva de navios, desembaraço de mercadoria nos portos para garantir a data de entrega negociada. Aumento de 5% no preço de duas commodities químicas de um grande cliente que estava com a margem de lucro abaixo da meta (10%). Gestão do estoque em consignação do maior cliente (PPG) da Unidade de Negócios de Resinas, mantendo o nível do estoque acima de 20% da capacidade de armazenamento do cliente e faturamento mensal do que tinha sido consumido no período.

Formação

Pós-Graduação - Certificate in Marketing Management
Situação:	Concluído
Período:	04/2011 - 08/2013
Nome da instituição:	Insper

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	08/2004 - 08/2007
Nome da instituição:	Mackenzie

São Paulo - SP

Coordenadora de Inovação Comercial
Pós-Graduação, Insper
Pretensão Salarial: 10.000,00

Experiência Profissional

Período:	07/2013 - 11/2014 (1 ano e 4 meses)
Último Cargo:	Coordenadora de Inovação Comercial
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: Responsável pela gestão da Mudança do Projeto “Meios de Pagamento” que lançou novas formas de pagamento aos Consultores de Vendas: boleto parcelado e cartão de crédito à vista e/ou parcelado. O propósito do projeto era melhorar a satisfação dos consultores de vendas e acompanhar as práticas da concorrência, e foi um dos maiores projetos da empresa do ano de 2013 cujo investimento foi de R$ 7,1 milhões. Responsável pela implantação do Projeto através das seguintes frentes: engajamento, comunicação, impactos e capacitação, pesquisa de satisfação do cliente, garantindo sua implantação dentro do prazo determinado. Construção dos indicadores dos resultados e material para validação das etapas do projeto para apresentação no Comitê da Diretoria de Inovação Comercial. Realizações: Disponibilização de treinamentos online sobre o tema educação financeira, objetivando treinar os Consultores de Vendas a melhor administrar suas finanças pessoais e atividades de Consultoria da Empresa evitando a inadimplência que se manteve igual na média acumulado ao período anterior ao lançamento. Construção dos indicadores de produtividade e eficiência do Projeto resultando aumento de 17% na produtividade média dos 951 mil consultores analisados e garantindo a meta de entrega comprometida com os investidores da Empresa. Crescimento de 91%, +31 pp, versus 2012 na avaliação pesquisa de satisfação dos consultores de vendas.

Período:	04/2011 - 06/2013 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Coordenadora de Marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: Relacionamento com as áreas de marketing de produtos, comunicação, planejamento de demanda, disponibilização de produtos, comercial, para planejamento mercadológico das categorias perfumaria, desodorantes e barba, garantindo alinhamento com as diretrizes estratégicas e disponibilidade de acordo com o momento do negócio. Desenvolvimento de ações e/ou correções táticas para ativação do canal de vendas. Realizações: Construção e aprovação do planejamento estratégico 2012 da categoria desodorantes spray perfumados Natura com os novos preços dos produtos, estratégia promocional, de lançamento e comunicação, mapeamento dos concorrentes e participação no mercado, envolvendo as áreas de marketing de produtos e inteligência de mercado como forma de atingir os objetivos, garantindo assim o crescimento do Negócio em 12%. Coordenação e construção da grade promocional e de lançamentos da categoria desodorantes com mecânicas promocionais mais eficientes e atrativas para as consultoras e consumidores, alavancando a receita bruta da categoria em 10,3% sem prejudicar a margem do produto.

Período:	04/2008 - 03/2011 (2 anos e 11 meses)
Cargo:	Analista Financeira
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: Responsável pelos processos financeiros como fechamento mensal, projeção de despesas, análises e elaboração da apresentação com os resultados financeiros para a Diretoria do Marketing de Produtos e Financeira. Suporte às áreas do Marketing e identificação das particularidades das áreas clientes, contribuindo ativamente nas tomadas de decisões e riscos envolvidos. Realizações: Líder do projeto “Indicadores de Eficiência da Matriz de Marketing” com o objetivo de avaliar o retorno financeiro das ações de marketing para tomada de decisões da gestão Financeira. Responsável pela criação do processo mensal de projeção de despesas dos projetos de marketing de produtos para identificar oportunidades de criação de novas marcas da categoria Perfumaria sem que houvesse variação acima de 5% do orçamento anual.

Período:	04/2006 - 03/2008 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	Analista de Informações Gerenciais
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: Controle e levantamento de informações gerenciais. Projeção e acompanhamento das despesas das áreas do Marketing. Elaboração de relatórios com os resultados financeiros mensais. Realizações: Relacionamento com as áreas editoriais das revistas Você S.A, Veja e Exame para levantar oportunidades de 20% ganhos financeiros nos projetos futuros para tomada de decisão de um novo fornecedor de papel. Participação no projeto “Veja 100% aos sábados” através do levantamento dos custos gráficos das revistas com o objetivo de reduzir 10% do custo do papel para investir na logística de distribuição da revista e garantir a meta de entrega aos sábados pela manhã.

Período:	09/2004 - 02/2006 (1 ano e 5 meses)
Cargo:	Estagiária de Vendas e Comércio Exterior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Realizações: Recuperação do terceiro maior cliente que tinha deixado de comprar da empresa por falta de produto e atraso na entrega através de relacionamento contínuo e entrega no prazo estabelecido. Relacionamento com as Unidades de Negócios Akzo Nobel Resins (EUA e Europa). Forte interface com a empresa despachante aduaneira, para acompanhamento de toda documentação de exportação, reserva de navios, desembaraço de mercadoria nos portos para garantir a data de entrega negociada. Aumento de 5% no preço de duas commodities químicas de um grande cliente que estava com a margem de lucro abaixo da meta (10%). Gestão do estoque em consignação do maior cliente (PPG) da Unidade de Negócios de Resinas, mantendo o nível do estoque acima de 20% da capacidade de armazenamento do cliente e faturamento mensal do que tinha sido consumido no período.

Formação

Pós-Graduação - Certificate in Marketing Management
Situação:	Concluído
Período:	04/2011 - 08/2013
Nome da instituição:	Insper

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	08/2004 - 08/2007
Nome da instituição:	Mackenzie

São Paulo - SP

Gerente de Recursos Humanos LATAM
Pós-Graduação, FGV
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	10/2014 - atualidade (9 anos e 7 meses e 5 dias)
Último Cargo:	Gerente de Recursos Humanos LATAM
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Empresa no ramo de Cosmetologia, com faturamento anual de US$ 7,0 bilhões e 6000 funcionários Responsável pela implementação das Unidades Internacionais (América Latina) e gerenciamento de Projetos de escopo Global, envolvendo toda a parte estratégica de Recursos Humanos.

Período:	02/2008 - 01/2011 (2 anos e 11 meses)
Cargo:	Coordenadora de Recursos Humanos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Empresa no ramo farmacêutico, com faturamento anual de US$ 40 milhões e 300 funcionários. Responsável pelo fechamento da Folha de Pagamento, Encargos Sociais, Processos Admissionais e Rescisórios; Treinamentos, Seleções, Negociações Sindicais, lançamentos e integrações no SAP, controles administrativos em geral, coordenação de equipe.

Formação

MBA - Programa de Desenvolvimento Gerencial
Situação:	Concluído
Período:	03/2008 - 05/2010
Nome da instituição:	FVG

Pós-Graduação - Gestão Estratégica de Pessoas
Situação:	Concluído
Período:	06/2010 - 07/2011
Nome da instituição:	FGV

Nível Superior - Letras - Licenciatura Plena
Situação:	Concluído
Período:	03/2004 - 12/2008
Nome da instituição:	Universidade Santanense

São Paulo - SP

Estagiário de Recursos Humanos
Nível Superior, Universidade Paulista - UNIP
Pretensão Salarial: 2.000,00

Experiência Profissional

Período:	10/2014 - atualidade (9 anos e 7 meses e 5 dias)
Último Cargo:	Estagiário de Recursos Humanos
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável por recrutamento de talentos Responsável por triagem de currículos Entrevistas por telefone Entrevistas presenciais Responsável pelo recolhimento de documentos de recém contratados Dinâmicas de grupo Interface com todas as áreas da empresa Entrevistas de desligamento Contato com parceiros Pagamentos de notas fiscais (SAP) Responsável por feedbacks negativos Controle de prontuários de temporários e aprendizes Responsável por todas as fases do processo de estágio

Período:	09/2013 - 10/2014 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	Jovem Aprendiz - Qualidade
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável por emissão de pedidos de compras Pagamentos de notas fiscais Arquivo de ordem de produção Arquivo de estabilidade Tratamento direto com fornecedores

Formação

Nível Superior - Psicologia
Situação:	Cursando
Período:	04/2014 - atualidade
Nome da instituição:	Universidade Paulista - UNIP

São Paulo - SP

Estagiário de Recursos Humanos
Nível Superior, Universidade Paulista - UNIP
Pretensão Salarial: 2.000,00

Experiência Profissional

Período:	10/2014 - atualidade (9 anos e 7 meses e 5 dias)
Último Cargo:	Estagiário de Recursos Humanos
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável por recrutamento de talentos Responsável por triagem de currículos Entrevistas por telefone Entrevistas presenciais Responsável pelo recolhimento de documentos de recém contratados Dinâmicas de grupo Interface com todas as áreas da empresa Entrevistas de desligamento Contato com parceiros Pagamentos de notas fiscais (SAP) Responsável por feedbacks negativos Controle de prontuários de temporários e aprendizes Responsável por todas as fases do processo de estágio

Período:	09/2013 - 10/2014 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	Jovem Aprendiz - Qualidade
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável por emissão de pedidos de compras Pagamentos de notas fiscais Arquivo de ordem de produção Arquivo de estabilidade Tratamento direto com fornecedores

Formação

Nível Superior - Psicologia
Situação:	Cursando
Período:	04/2014 - atualidade
Nome da instituição:	Universidade Paulista - UNIP

São Paulo - SP

Estagiário de Recursos Humanos
Nível Superior, Universidade Paulista - UNIP
Pretensão Salarial: 2.000,00

Experiência Profissional

Período:	10/2014 - atualidade (9 anos e 7 meses e 5 dias)
Último Cargo:	Estagiário de Recursos Humanos
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável por recrutamento de talentos Responsável por triagem de currículos Entrevistas por telefone Entrevistas presenciais Responsável pelo recolhimento de documentos de recém contratados Dinâmicas de grupo Interface com todas as áreas da empresa Entrevistas de desligamento Contato com parceiros Pagamentos de notas fiscais (SAP) Responsável por feedbacks negativos Controle de prontuários de temporários e aprendizes Responsável por todas as fases do processo de estágio

Período:	09/2013 - 10/2014 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	Jovem Aprendiz - Qualidade
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável por emissão de pedidos de compras Pagamentos de notas fiscais Arquivo de ordem de produção Arquivo de estabilidade Tratamento direto com fornecedores

Formação

Nível Superior - Psicologia
Situação:	Cursando
Período:	04/2014 - atualidade
Nome da instituição:	Universidade Paulista - UNIP

Bauru - SP

Futura Diretora Independente de Vendas
Nível Superior, Uninter
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	10/2013 - atualidade (10 anos e 7 meses e 5 dias)
Último Cargo:	Futura Diretora Independente de Vendas
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Consultora e Futura Diretora de Vendas Independente Mary Kay Atendimento personalizado aos clientes. Construção e desenvolvimento de equipe. Treinamentos a equipe. Consultoria.

Período:	03/2010 - 11/2013 (3 anos e 8 meses)
Cargo:	Assistente Administrativo Distrital
Salário:	2.890,00
Atribuições no cargo:	Gerência Administrativa e Recursos Humanos nas distritais para acompanhamento e desenvolvimento dos projetos na APM - SP. Domínio de sistemas corporativos e integrados (ERPs), pacote Office (Excel, Word, Power Point), sistema Sisdia, CRM - Customer Relationship Management, acesso a internet e e-mails. Domínio na área Administrativa Financeira , com experiência na coordenação, planejamento e controle das atividades. Planejamento estratégico (Redesenho de Processos) Gestão de pessoas / Recrutamento e seleção. Disponibilidade de viagens, realização de visitas técnicas. Atendimento, fidelização e captação de clientes, esclarecimento de dúvidas sobre serviço e produtos e resolução de problemas apresentados pelas regionais e matriz. Elaboração de documentos, relatórios, atas, planilhas e formulários diversos. Coordenação de regionais, levantamento de suas necessidades e acompanhamento de seus trabalhos. Assessoria à diretoria das regionais atendidas para os desenvolvimentos dos projetos propostos pela Matriz.

Período:	06/2000 - 09/2009 (9 anos e 3 meses)
Cargo:	Líder de Departamento
Salário:	1.500,00
Atribuições no cargo:	Entrei na empresa como auxiliar de Credito e Cobrança onde permaneci 4 meses. Fui promovida ao projeto novo que a loja estava desenvolvendo na implantação dos Caixas para pagamento centralizados no próprio departamento de credito e cobrança onde permaneci por 3 anos. Comecei a ser treinada pela gerencia ao cargo de Supervisão. Passei a exercer diversas funções na área de venda da loja onde fui promovia a líder de departamento. Passei pelos departamentos; infantil, feminino I e II, Acessórios femininos e departamento de calçados.

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Trancado
Período:	06/2009 - atualidade
Nome da instituição:	Uninter

Bauru - SP

Futura Diretora Independente de Vendas
Nível Superior, Uninter
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	10/2013 - atualidade (10 anos e 7 meses e 5 dias)
Último Cargo:	Futura Diretora Independente de Vendas
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Consultora e Futura Diretora de Vendas Independente Mary Kay Atendimento personalizado aos clientes. Construção e desenvolvimento de equipe. Treinamentos a equipe. Consultoria.

Período:	03/2010 - 11/2013 (3 anos e 8 meses)
Cargo:	Assistente Administrativo Distrital
Salário:	2.890,00
Atribuições no cargo:	Gerência Administrativa e Recursos Humanos nas distritais para acompanhamento e desenvolvimento dos projetos na APM - SP. Domínio de sistemas corporativos e integrados (ERPs), pacote Office (Excel, Word, Power Point), sistema Sisdia, CRM - Customer Relationship Management, acesso a internet e e-mails. Domínio na área Administrativa Financeira , com experiência na coordenação, planejamento e controle das atividades. Planejamento estratégico (Redesenho de Processos) Gestão de pessoas / Recrutamento e seleção. Disponibilidade de viagens, realização de visitas técnicas. Atendimento, fidelização e captação de clientes, esclarecimento de dúvidas sobre serviço e produtos e resolução de problemas apresentados pelas regionais e matriz. Elaboração de documentos, relatórios, atas, planilhas e formulários diversos. Coordenação de regionais, levantamento de suas necessidades e acompanhamento de seus trabalhos. Assessoria à diretoria das regionais atendidas para os desenvolvimentos dos projetos propostos pela Matriz.

Período:	06/2000 - 09/2009 (9 anos e 3 meses)
Cargo:	Líder de Departamento
Salário:	1.500,00
Atribuições no cargo:	Entrei na empresa como auxiliar de Credito e Cobrança onde permaneci 4 meses. Fui promovida ao projeto novo que a loja estava desenvolvendo na implantação dos Caixas para pagamento centralizados no próprio departamento de credito e cobrança onde permaneci por 3 anos. Comecei a ser treinada pela gerencia ao cargo de Supervisão. Passei a exercer diversas funções na área de venda da loja onde fui promovia a líder de departamento. Passei pelos departamentos; infantil, feminino I e II, Acessórios femininos e departamento de calçados.

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Trancado
Período:	06/2009 - atualidade
Nome da instituição:	Uninter

Bauru - SP

Futura Diretora Independente de Vendas
Nível Superior, Uninter
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	10/2013 - atualidade (10 anos e 7 meses e 5 dias)
Último Cargo:	Futura Diretora Independente de Vendas
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Consultora e Futura Diretora de Vendas Independente Mary Kay Atendimento personalizado aos clientes. Construção e desenvolvimento de equipe. Treinamentos a equipe. Consultoria.

Período:	03/2010 - 11/2013 (3 anos e 8 meses)
Cargo:	Assistente Administrativo Distrital
Salário:	2.890,00
Atribuições no cargo:	Gerência Administrativa e Recursos Humanos nas distritais para acompanhamento e desenvolvimento dos projetos na APM - SP. Domínio de sistemas corporativos e integrados (ERPs), pacote Office (Excel, Word, Power Point), sistema Sisdia, CRM - Customer Relationship Management, acesso a internet e e-mails. Domínio na área Administrativa Financeira , com experiência na coordenação, planejamento e controle das atividades. Planejamento estratégico (Redesenho de Processos) Gestão de pessoas / Recrutamento e seleção. Disponibilidade de viagens, realização de visitas técnicas. Atendimento, fidelização e captação de clientes, esclarecimento de dúvidas sobre serviço e produtos e resolução de problemas apresentados pelas regionais e matriz. Elaboração de documentos, relatórios, atas, planilhas e formulários diversos. Coordenação de regionais, levantamento de suas necessidades e acompanhamento de seus trabalhos. Assessoria à diretoria das regionais atendidas para os desenvolvimentos dos projetos propostos pela Matriz.

Período:	06/2000 - 09/2009 (9 anos e 3 meses)
Cargo:	Líder de Departamento
Salário:	1.500,00
Atribuições no cargo:	Entrei na empresa como auxiliar de Credito e Cobrança onde permaneci 4 meses. Fui promovida ao projeto novo que a loja estava desenvolvendo na implantação dos Caixas para pagamento centralizados no próprio departamento de credito e cobrança onde permaneci por 3 anos. Comecei a ser treinada pela gerencia ao cargo de Supervisão. Passei a exercer diversas funções na área de venda da loja onde fui promovia a líder de departamento. Passei pelos departamentos; infantil, feminino I e II, Acessórios femininos e departamento de calçados.

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Trancado
Período:	06/2009 - atualidade
Nome da instituição:	Uninter

São Paulo - SP

Analista de Importação e exportação temporário
Nível Superior, Universidade São Judas Tadeu
Pretensão Salarial: 5.000,00

Experiência Profissional

Período:	12/2014 - atualidade (9 anos e 5 meses e 5 dias)
Último Cargo:	Analista de Importação e exportação temporário
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Follow-up de processos de importação de produtos químicos e acabados para utilização nas indústrias automobilísticas, químicas, construtoras, etc; • Follow-up de importação de máquinas e peças; • Follow-up de processos de exportação da Argentina, vindos da Europa, EUA, China e Brasil, com solicitação e controle de DJAIs; • Elaboração de estratégias para redução de custos de processo de importação, com efetiva redução de lead-times, controle de processos e recebimento de documentos; • Controle de licenças de importação com cota determinada pelo DECEX; • Projetos de importação e exportação; • Conferência de documentos de importação e emissão de nota fiscal;

Período:	02/2011 - 02/2014 (3 anos)
Cargo:	Analista de Logística
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Follow-up de processos de importação e exportação de matérias-primas,pneus e partes e peças de máquinas com empresas terceiras e intercompany; • Conhecimento em regulamento aduaneiro e documentos de importação e exportação de processos aéreos, marítimos e rodoviários; • Contato direto com o despachante, armadores, clientes e fornecedores; • Emissão de relatórios gerenciais, como status de pedidos, faturamento, lead-time de processos, custos logísticos; • Interface com outras áreas envolvidas nas operações (comercial,logística, planejamento, jurídico e auditoria); • Elaboração de estratégias para redução de custos de processo de importação; • Suporte para liberação de licenças de importação na ANVISA, ANP e Decex; • Emissão de pedidos, elaboração de planejamento de embarques e reporte semanal dos processos de exportação; • Realização de pagamentos de despesas dos processos de importação e exportação; • Key user para implementação do sistema SAP e Softway, validando cadastros, realização de testes de processos de importação e exportação no sistema, criando manuais de procedimentos, buscando melhorias e treinando outros usuários; • Sistemas utilizados: As-400, Vastera, SAP, Import Sys e Export Sys (Softway), Tec Win.

Período:	03/2010 - 02/2011 (11 meses)
Cargo:	Estagiária de Comércio Exterior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Atuar em Project Management, com a implantação do sistema Softway(Export Sys e Cambio Sys); • Mapeamento de procedimentos de exportação, criação de manuais de instrução e apresentações em power-point; • Administração do sistema , realizando o acompanhamento,monitoramento e auxílio dos processos de exportação; • Atualização e criação de dados no sistema, como cadastro de produtos, fornecedores, clientes, tipos de exportação, tipos de embalagens, usuários, despesas portuárias, etc • Auxílio em testes e treinamentos de utilização do sistema para os analistas de exportação, despachante e analistas do contas a pagar;

Formação

Nível Superior - Superior em Administração com Habilitação em Comércio Exterior
Situação:	Concluído
Período:	02/2009 - 12/2012
Nome da instituição:	Universidade São Judas Tadeu

São Paulo - SP

Analista de Importação e exportação temporário
Nível Superior, Universidade São Judas Tadeu
Pretensão Salarial: 5.000,00

Experiência Profissional

Período:	12/2014 - atualidade (9 anos e 5 meses e 5 dias)
Último Cargo:	Analista de Importação e exportação temporário
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Follow-up de processos de importação de produtos químicos e acabados para utilização nas indústrias automobilísticas, químicas, construtoras, etc; • Follow-up de importação de máquinas e peças; • Follow-up de processos de exportação da Argentina, vindos da Europa, EUA, China e Brasil, com solicitação e controle de DJAIs; • Elaboração de estratégias para redução de custos de processo de importação, com efetiva redução de lead-times, controle de processos e recebimento de documentos; • Controle de licenças de importação com cota determinada pelo DECEX; • Projetos de importação e exportação; • Conferência de documentos de importação e emissão de nota fiscal;

Período:	02/2011 - 02/2014 (3 anos)
Cargo:	Analista de Logística
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Follow-up de processos de importação e exportação de matérias-primas,pneus e partes e peças de máquinas com empresas terceiras e intercompany; • Conhecimento em regulamento aduaneiro e documentos de importação e exportação de processos aéreos, marítimos e rodoviários; • Contato direto com o despachante, armadores, clientes e fornecedores; • Emissão de relatórios gerenciais, como status de pedidos, faturamento, lead-time de processos, custos logísticos; • Interface com outras áreas envolvidas nas operações (comercial,logística, planejamento, jurídico e auditoria); • Elaboração de estratégias para redução de custos de processo de importação; • Suporte para liberação de licenças de importação na ANVISA, ANP e Decex; • Emissão de pedidos, elaboração de planejamento de embarques e reporte semanal dos processos de exportação; • Realização de pagamentos de despesas dos processos de importação e exportação; • Key user para implementação do sistema SAP e Softway, validando cadastros, realização de testes de processos de importação e exportação no sistema, criando manuais de procedimentos, buscando melhorias e treinando outros usuários; • Sistemas utilizados: As-400, Vastera, SAP, Import Sys e Export Sys (Softway), Tec Win.

Período:	03/2010 - 02/2011 (11 meses)
Cargo:	Estagiária de Comércio Exterior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Atuar em Project Management, com a implantação do sistema Softway(Export Sys e Cambio Sys); • Mapeamento de procedimentos de exportação, criação de manuais de instrução e apresentações em power-point; • Administração do sistema , realizando o acompanhamento,monitoramento e auxílio dos processos de exportação; • Atualização e criação de dados no sistema, como cadastro de produtos, fornecedores, clientes, tipos de exportação, tipos de embalagens, usuários, despesas portuárias, etc • Auxílio em testes e treinamentos de utilização do sistema para os analistas de exportação, despachante e analistas do contas a pagar;

Formação

Nível Superior - Superior em Administração com Habilitação em Comércio Exterior
Situação:	Concluído
Período:	02/2009 - 12/2012
Nome da instituição:	Universidade São Judas Tadeu

São Paulo - SP

Analista de Importação e exportação temporário
Nível Superior, Universidade São Judas Tadeu
Pretensão Salarial: 5.000,00

Experiência Profissional

Período:	12/2014 - atualidade (9 anos e 5 meses e 5 dias)
Último Cargo:	Analista de Importação e exportação temporário
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Follow-up de processos de importação de produtos químicos e acabados para utilização nas indústrias automobilísticas, químicas, construtoras, etc; • Follow-up de importação de máquinas e peças; • Follow-up de processos de exportação da Argentina, vindos da Europa, EUA, China e Brasil, com solicitação e controle de DJAIs; • Elaboração de estratégias para redução de custos de processo de importação, com efetiva redução de lead-times, controle de processos e recebimento de documentos; • Controle de licenças de importação com cota determinada pelo DECEX; • Projetos de importação e exportação; • Conferência de documentos de importação e emissão de nota fiscal;

Período:	02/2011 - 02/2014 (3 anos)
Cargo:	Analista de Logística
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Follow-up de processos de importação e exportação de matérias-primas,pneus e partes e peças de máquinas com empresas terceiras e intercompany; • Conhecimento em regulamento aduaneiro e documentos de importação e exportação de processos aéreos, marítimos e rodoviários; • Contato direto com o despachante, armadores, clientes e fornecedores; • Emissão de relatórios gerenciais, como status de pedidos, faturamento, lead-time de processos, custos logísticos; • Interface com outras áreas envolvidas nas operações (comercial,logística, planejamento, jurídico e auditoria); • Elaboração de estratégias para redução de custos de processo de importação; • Suporte para liberação de licenças de importação na ANVISA, ANP e Decex; • Emissão de pedidos, elaboração de planejamento de embarques e reporte semanal dos processos de exportação; • Realização de pagamentos de despesas dos processos de importação e exportação; • Key user para implementação do sistema SAP e Softway, validando cadastros, realização de testes de processos de importação e exportação no sistema, criando manuais de procedimentos, buscando melhorias e treinando outros usuários; • Sistemas utilizados: As-400, Vastera, SAP, Import Sys e Export Sys (Softway), Tec Win.

Período:	03/2010 - 02/2011 (11 meses)
Cargo:	Estagiária de Comércio Exterior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Atuar em Project Management, com a implantação do sistema Softway(Export Sys e Cambio Sys); • Mapeamento de procedimentos de exportação, criação de manuais de instrução e apresentações em power-point; • Administração do sistema , realizando o acompanhamento,monitoramento e auxílio dos processos de exportação; • Atualização e criação de dados no sistema, como cadastro de produtos, fornecedores, clientes, tipos de exportação, tipos de embalagens, usuários, despesas portuárias, etc • Auxílio em testes e treinamentos de utilização do sistema para os analistas de exportação, despachante e analistas do contas a pagar;

Formação

Nível Superior - Superior em Administração com Habilitação em Comércio Exterior
Situação:	Concluído
Período:	02/2009 - 12/2012
Nome da instituição:	Universidade São Judas Tadeu

São Paulo - SP

Analista de Marketing
Nível Superior, ESPM- Escola Superior de Propaganda e Marketing
Pretensão Salarial: 4.000,00

Experiência Profissional

Período:	04/2015 - atualidade (9 anos e 1 mês e 5 dias)
Último Cargo:	Analista de Marketing
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Responsável pela construção, posicionamento e inserção de uma nova marca no mercado de luxo brasileiro. - Elaboração da estratégia de PDV, logística e ambientação da POP-UP móvel da marca. - Relacionamento e elaboração de briefing com parceiros, assessoria de imprensa, fornecedores e consultorias. - Coordenação de eventos, auxilio na construção de materiais visuais (site e catálogos). - Supervisão e direcionamento das mídias sociais, relacionamento com o cliente. - Benchmarking visando otimizar os processos e departamentos da empresa.

Período:	01/2013 - 10/2014 (1 ano e 9 meses)
Cargo:	Analista Pleno de RH
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Responsável pelo mapeamento das competências e conhecimentos da Organização, definição e implementação da estratégia de aprendizagem/treinamento, e desenvolvimento das trilhas de carreira para os colaboradores. - Responsável pela gestão orçamentária e de fornecedores da área.

Formação

Nível Superior - Administração com ênfase em Marketing
Situação:	Concluído
Período:	07/2009 - 07/2013
Nome da instituição:	ESPM- Escola Superior de Propaganda e Marketing