Parnamirim - RN
Período: | 09/2017 - atualidade (6 anos e 8 meses) |
Último Cargo: | Supervisor Comercial |
Último Salário: | 5.500,00 |
Atribuições no cargo: | Supervisionar equipe de 06 vendedores nas regiões de Natal e norte do estado. Atendemos redes de supermercados com planejamento estratégico para o alcance dos resultados semanais de vendas e distribuiação numérica. Sempre acompanho a equipe no mercado realizando coaching e desenvolvendo a equipe para melhoria de performance. |
Período: | 08/2016 - 09/2017 (1 ano e 1 mês) |
Cargo: | Supervisor de vendas |
Salário: | 4.400,00 |
Atribuições no cargo: | Surpervisionar equipe de 10 vendedores nas regiões de Natal, agreste e norte do RN. Seguindo o layout proposto P&G, nosso mix tinha que está forte no pdv. Desta forma trabalhava a argumentação com a equipe para não deixar oportunidades passar. Tivemos forte evolução de vendas com esta forma de atuação no mercado. |
Nível Superior - Gestão Comercial | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2009 - 12/2011 |
Nome da instituição: | Uninter |
Parnamirim - RN
Período: | 09/2017 - atualidade (6 anos e 8 meses) |
Último Cargo: | Supervisor Comercial |
Último Salário: | 5.500,00 |
Atribuições no cargo: | Supervisionar equipe de 06 vendedores nas regiões de Natal e norte do estado. Atendemos redes de supermercados com planejamento estratégico para o alcance dos resultados semanais de vendas e distribuiação numérica. Sempre acompanho a equipe no mercado realizando coaching e desenvolvendo a equipe para melhoria de performance. |
Período: | 08/2016 - 09/2017 (1 ano e 1 mês) |
Cargo: | Supervisor de vendas |
Salário: | 4.400,00 |
Atribuições no cargo: | Surpervisionar equipe de 10 vendedores nas regiões de Natal, agreste e norte do RN. Seguindo o layout proposto P&G, nosso mix tinha que está forte no pdv. Desta forma trabalhava a argumentação com a equipe para não deixar oportunidades passar. Tivemos forte evolução de vendas com esta forma de atuação no mercado. |
Nível Superior - Gestão Comercial | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2009 - 12/2011 |
Nome da instituição: | Uninter |
Votorantim - SP
Período: | 03/2012 - 12/2015 (3 anos e 9 meses) |
Último Cargo: | Docência |
Último Salário: | 2.000,00 |
Atribuições no cargo: | Fundamentos de EconomiaConteúdo Programático:Mercado e Economia Global,Teoria Conhecimento, Objeto da Economia,Escolas e Doutrinas Econômicas, A economia; Ciência e ArteConceitos básicos,Visão Global Sistemas Econômicos,Áreas de atuação da economia,Microeconomia,Macroeconomia,Economia Internacional,Economia Brasileira.Professor da Disciplina de Gestão de Marketing Conteúdo programático: Desenvolvimento de proposta de valor, Mix de Marketing, Marketing de Serviços, Planejamento e gestão estratégica de Marketing e Comunicação Integrada de Marketing.Professor da Disciplina de EmpreendedorismoConteúdo programático: Plano de negócios, Sumário Executivo, Análise de Mercado, Plano de Marketing, Plano Operacional, Plano Financeiro, Construção de Cenários, Avaliação Estratégica e Viabilidade de Negócio.Coordenação de feira de empreendedorismo 2014 Atividades: Elaboração de projetos, Analise e viabilidade de projetos, Apresentação de projetos, Patrocínio e Divulgação. Professor da Disciplina de Controle Gerencial de CustosConteúdo programático: Controle Gerencial, Ferramentas de Desempenho, Controle de Custos, Contabilidade de custos, Custos e competitividade, Dimensões de Variações de custos, Custos e Produtividade, Categorização de Custos, Ciclo de Riqueza ou Monetário, Sistemas de Custos, Avaliação de Estoques, Sistemas de Informação de Custo, Informação e Gestão de Custos, Departamentalização como Instrumento de Custeio Professor da Disciplina de Planejamento Financeiro (Finanças pessoais) Conteúdo programático: Economia, Previdência e atualidade, O dinheiro e seu valor na história, Planejamento e custo de vida, Educação financeira, Planejamento familiar, casal e solteiro, Contas: Obrigatórias, supérfluos e investimento, Tipos de investimentos e aplicação e taxa de retorno. |
Período: | 05/2010 - atualidade (14 anos) |
Cargo: | Representante Comercial |
Salário: | 8.000,00 |
Atribuições no cargo: | Visita médica (propaganda médica), vendas em Ponto de venda, padronização de produtos, direcionamento na estratégia macro e micro de marketing (operacional) e planejamento de eventos. |
Período: | 08/2005 - 04/2010 (4 anos e 8 meses) |
Cargo: | Representante Comercial |
Salário: | 5.000,00 |
Atribuições no cargo: | Propaganda médica de medicamentos, o que incluía a apresentação de estudos clínicos com ênfase a conceito, estudos constantes para avaliações bimestrais de conhecimento de produtos, concorrência e fisiologia, lançamento de produtos, geração de demanda, visitação e PDV. |
Período: | 09/1998 - 06/2004 (5 anos e 9 meses) |
Cargo: | Gerente de Contas Uniclass |
Salário: | 3.600,00 |
Atribuições no cargo: | Atendimento ao publico, caixa, gerenciamento dos caixas 24 horas, tesouraria. Já na experiência gerencial iniciei na captação de clientes para formação de carteira, por sete meses depois ficando na administração da mesma, rentabilidade de carteira, fundos de investimentos, venda de produtos bancários, gerenciamento de crédito e captação de novos clientes pessoa jurídica e física de altas rendas. |
Período: | 03/1995 - 08/1998 (3 anos e 5 meses) |
Cargo: | Coordenador de Equipes |
Salário: | 680,00 |
Atribuições no cargo: | Atendimento ao publico, área interna na produção como atendente, como treinador de equipe era direcionado a todas as áreas do restaurante com avaliação do setor por padronização MC Donald`s e desenvolvimento de pessoas. Na coordenação de equipe era uma gerencia de setores com coordenação de produção ou vendas. Na gerencia eram atribuições como abrir ou fechar restaurante, assegurar qualidade em todos os processos de produção, atendimento cliente, gerenciamento financeiro, estoques, compras. Planejamento mensal com as metas e estatísticas do restaurante mantendo o padrão do restaurante em constante avaliação pela rede. |
Mestrado - Comunicação e Cultura | |
Situação: | Concluído |
Período: | 03/2012 - 12/2015 |
Nome da instituição: | Uniso - Universidade de Sorocaba |
Nível Superior - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2010 - 12/2010 |
Nome da instituição: | Unip - Universidade Paulista |
Votorantim - SP
Período: | 03/2012 - 12/2015 (3 anos e 9 meses) |
Último Cargo: | Docência |
Último Salário: | 2.000,00 |
Atribuições no cargo: | Fundamentos de EconomiaConteúdo Programático:Mercado e Economia Global,Teoria Conhecimento, Objeto da Economia,Escolas e Doutrinas Econômicas, A economia; Ciência e ArteConceitos básicos,Visão Global Sistemas Econômicos,Áreas de atuação da economia,Microeconomia,Macroeconomia,Economia Internacional,Economia Brasileira.Professor da Disciplina de Gestão de Marketing Conteúdo programático: Desenvolvimento de proposta de valor, Mix de Marketing, Marketing de Serviços, Planejamento e gestão estratégica de Marketing e Comunicação Integrada de Marketing.Professor da Disciplina de EmpreendedorismoConteúdo programático: Plano de negócios, Sumário Executivo, Análise de Mercado, Plano de Marketing, Plano Operacional, Plano Financeiro, Construção de Cenários, Avaliação Estratégica e Viabilidade de Negócio.Coordenação de feira de empreendedorismo 2014 Atividades: Elaboração de projetos, Analise e viabilidade de projetos, Apresentação de projetos, Patrocínio e Divulgação. Professor da Disciplina de Controle Gerencial de CustosConteúdo programático: Controle Gerencial, Ferramentas de Desempenho, Controle de Custos, Contabilidade de custos, Custos e competitividade, Dimensões de Variações de custos, Custos e Produtividade, Categorização de Custos, Ciclo de Riqueza ou Monetário, Sistemas de Custos, Avaliação de Estoques, Sistemas de Informação de Custo, Informação e Gestão de Custos, Departamentalização como Instrumento de Custeio Professor da Disciplina de Planejamento Financeiro (Finanças pessoais) Conteúdo programático: Economia, Previdência e atualidade, O dinheiro e seu valor na história, Planejamento e custo de vida, Educação financeira, Planejamento familiar, casal e solteiro, Contas: Obrigatórias, supérfluos e investimento, Tipos de investimentos e aplicação e taxa de retorno. |
Período: | 05/2010 - atualidade (14 anos) |
Cargo: | Representante Comercial |
Salário: | 8.000,00 |
Atribuições no cargo: | Visita médica (propaganda médica), vendas em Ponto de venda, padronização de produtos, direcionamento na estratégia macro e micro de marketing (operacional) e planejamento de eventos. |
Período: | 08/2005 - 04/2010 (4 anos e 8 meses) |
Cargo: | Representante Comercial |
Salário: | 5.000,00 |
Atribuições no cargo: | Propaganda médica de medicamentos, o que incluía a apresentação de estudos clínicos com ênfase a conceito, estudos constantes para avaliações bimestrais de conhecimento de produtos, concorrência e fisiologia, lançamento de produtos, geração de demanda, visitação e PDV. |
Período: | 09/1998 - 06/2004 (5 anos e 9 meses) |
Cargo: | Gerente de Contas Uniclass |
Salário: | 3.600,00 |
Atribuições no cargo: | Atendimento ao publico, caixa, gerenciamento dos caixas 24 horas, tesouraria. Já na experiência gerencial iniciei na captação de clientes para formação de carteira, por sete meses depois ficando na administração da mesma, rentabilidade de carteira, fundos de investimentos, venda de produtos bancários, gerenciamento de crédito e captação de novos clientes pessoa jurídica e física de altas rendas. |
Período: | 03/1995 - 08/1998 (3 anos e 5 meses) |
Cargo: | Coordenador de Equipes |
Salário: | 680,00 |
Atribuições no cargo: | Atendimento ao publico, área interna na produção como atendente, como treinador de equipe era direcionado a todas as áreas do restaurante com avaliação do setor por padronização MC Donald`s e desenvolvimento de pessoas. Na coordenação de equipe era uma gerencia de setores com coordenação de produção ou vendas. Na gerencia eram atribuições como abrir ou fechar restaurante, assegurar qualidade em todos os processos de produção, atendimento cliente, gerenciamento financeiro, estoques, compras. Planejamento mensal com as metas e estatísticas do restaurante mantendo o padrão do restaurante em constante avaliação pela rede. |
Mestrado - Comunicação e Cultura | |
Situação: | Concluído |
Período: | 03/2012 - 12/2015 |
Nome da instituição: | Uniso - Universidade de Sorocaba |
Nível Superior - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2010 - 12/2010 |
Nome da instituição: | Unip - Universidade Paulista |
Votorantim - SP
Período: | 03/2012 - 12/2015 (3 anos e 9 meses) |
Último Cargo: | Docência |
Último Salário: | 2.000,00 |
Atribuições no cargo: | Fundamentos de EconomiaConteúdo Programático:Mercado e Economia Global,Teoria Conhecimento, Objeto da Economia,Escolas e Doutrinas Econômicas, A economia; Ciência e ArteConceitos básicos,Visão Global Sistemas Econômicos,Áreas de atuação da economia,Microeconomia,Macroeconomia,Economia Internacional,Economia Brasileira.Professor da Disciplina de Gestão de Marketing Conteúdo programático: Desenvolvimento de proposta de valor, Mix de Marketing, Marketing de Serviços, Planejamento e gestão estratégica de Marketing e Comunicação Integrada de Marketing.Professor da Disciplina de EmpreendedorismoConteúdo programático: Plano de negócios, Sumário Executivo, Análise de Mercado, Plano de Marketing, Plano Operacional, Plano Financeiro, Construção de Cenários, Avaliação Estratégica e Viabilidade de Negócio.Coordenação de feira de empreendedorismo 2014 Atividades: Elaboração de projetos, Analise e viabilidade de projetos, Apresentação de projetos, Patrocínio e Divulgação. Professor da Disciplina de Controle Gerencial de CustosConteúdo programático: Controle Gerencial, Ferramentas de Desempenho, Controle de Custos, Contabilidade de custos, Custos e competitividade, Dimensões de Variações de custos, Custos e Produtividade, Categorização de Custos, Ciclo de Riqueza ou Monetário, Sistemas de Custos, Avaliação de Estoques, Sistemas de Informação de Custo, Informação e Gestão de Custos, Departamentalização como Instrumento de Custeio Professor da Disciplina de Planejamento Financeiro (Finanças pessoais) Conteúdo programático: Economia, Previdência e atualidade, O dinheiro e seu valor na história, Planejamento e custo de vida, Educação financeira, Planejamento familiar, casal e solteiro, Contas: Obrigatórias, supérfluos e investimento, Tipos de investimentos e aplicação e taxa de retorno. |
Período: | 05/2010 - atualidade (14 anos) |
Cargo: | Representante Comercial |
Salário: | 8.000,00 |
Atribuições no cargo: | Visita médica (propaganda médica), vendas em Ponto de venda, padronização de produtos, direcionamento na estratégia macro e micro de marketing (operacional) e planejamento de eventos. |
Período: | 08/2005 - 04/2010 (4 anos e 8 meses) |
Cargo: | Representante Comercial |
Salário: | 5.000,00 |
Atribuições no cargo: | Propaganda médica de medicamentos, o que incluía a apresentação de estudos clínicos com ênfase a conceito, estudos constantes para avaliações bimestrais de conhecimento de produtos, concorrência e fisiologia, lançamento de produtos, geração de demanda, visitação e PDV. |
Período: | 09/1998 - 06/2004 (5 anos e 9 meses) |
Cargo: | Gerente de Contas Uniclass |
Salário: | 3.600,00 |
Atribuições no cargo: | Atendimento ao publico, caixa, gerenciamento dos caixas 24 horas, tesouraria. Já na experiência gerencial iniciei na captação de clientes para formação de carteira, por sete meses depois ficando na administração da mesma, rentabilidade de carteira, fundos de investimentos, venda de produtos bancários, gerenciamento de crédito e captação de novos clientes pessoa jurídica e física de altas rendas. |
Período: | 03/1995 - 08/1998 (3 anos e 5 meses) |
Cargo: | Coordenador de Equipes |
Salário: | 680,00 |
Atribuições no cargo: | Atendimento ao publico, área interna na produção como atendente, como treinador de equipe era direcionado a todas as áreas do restaurante com avaliação do setor por padronização MC Donald`s e desenvolvimento de pessoas. Na coordenação de equipe era uma gerencia de setores com coordenação de produção ou vendas. Na gerencia eram atribuições como abrir ou fechar restaurante, assegurar qualidade em todos os processos de produção, atendimento cliente, gerenciamento financeiro, estoques, compras. Planejamento mensal com as metas e estatísticas do restaurante mantendo o padrão do restaurante em constante avaliação pela rede. |
Mestrado - Comunicação e Cultura | |
Situação: | Concluído |
Período: | 03/2012 - 12/2015 |
Nome da instituição: | Uniso - Universidade de Sorocaba |
Nível Superior - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2010 - 12/2010 |
Nome da instituição: | Unip - Universidade Paulista |
São Paulo - SP
Período: | 03/2015 - 02/2018 (2 anos e 11 meses) |
Último Cargo: | Gerente de Vendas |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte para o Diretor da Unidade de Negócios Latam; o Responsável por criar, aprovar e executar o plano estratégico de vendas, orçamentos e objetivos anual, plano de crescimento e rigor na performance de receitas e lucratividade; o Gestão de forecast, funil de vendas e gerenciamento de CRM; o Liderança e desenvolvimento de equipe direta e canais indiretos para alcançar as metas por região e por linha de produto; o Construído relacionamento efetivo com clientes, coaching e treinamento à força de vendas, além de apoio nas negociações; o Expandir e gerenciar os negócios em novos territórios através de novos distribuidores e parceiros comerciais, desenvolver ferramentas e processos e constante revisão da performance; o Analisar e explorar as tendências do mercado, identificando novas oportunidades; o Garantir as políticas de conformidade e princípios éticos da Empresa; |
Período: | 04/2010 - 03/2015 (4 anos e 11 meses) |
Cargo: | Business Unit Manager |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte direto ao VP International na França. Participar das reuniões anuais na sede; o Responsável em criar, aprovar e executar o plano estratégico de negócios no curto e longo prazo, gestão do P&L e orçamento anual com rigor em receitas, custos e lucratividade; o Gestão de forecast, funil de vendas e estratégia de go to market para alcançar as metas de vendas e crescimento sustentado da receita; o Criar e liderar o plano estratégico de marketing e comunicação, tendências de mercado, propostas de valor dos produtos e lançamentos de NPI, atividades de geração de demanda, feiras, eventos em clientes e programas de treinamentos; o Satisfação do cliente e pós-venda adequado com serviços de excelência; o Liderança de equipe direta (vendas, marketing e clinic e services) além de canais indiretos; o Liderança de time multifunctional com report indireto (RH, Juridico, Gov´s, Financeiro, Logistica, Regulatório, outros); o Construção de relacionamento efetivo com clientes, gestão de líderes de opinião e coaching para a força de vendas; o Expanção e gestão em novos territórios através de distribuidores e parceiros, desenvolver ferramentas, processos e constante análise da performance comercial; o Garantir as políticas de conformidade e princípios éticos da Empresa; |
Período: | 02/2006 - 04/2010 (4 anos e 2 meses) |
Cargo: | Gerente de Produto |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte para o Product Manager Area Latam nos EUA; o Responsável pela estratégia de marketing e comunicação de sua linha de produto; o Responsável pela inteligência de mercado, tendências, concorrência e comunicação transparente para o time global de produto; o Responsável pela proposta de valor dos produtos, go to market, posicionamento e segmentação, lançamentos, preços, demonstrações, treinamentos e suporte em vendas; o Organizar e executar programas de marketing para gerar novas oportunidades de vendas; |
Período: | 01/2000 - 02/2006 (6 anos e 1 mês) |
Cargo: | Gerente de Vendas |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte para o Diretor Global de Vendas em Israel o Responsável e líder pelo forecast anual, funil e resultados de vendas o Responsável pela lucratividade e alcançar as metas do negócio o Líder do time de vendas no Brasil e gerenciamento das vendas indiretas pelos parceiros na América do Sul o Relacionamento com o cliente e gerenciamento de contas estratégicas o Treinamento de vendas e participação em congressos e eventos |
Período: | 05/1996 - 01/2000 (3 anos e 8 meses) |
Cargo: | Gerente de Serviços |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte para o Diretor Global de Serviços em Israel o Responsável pelo P&L de serviços da região, orçamento, previsão e vendas e receitas de serviços o Responsável pelas vendas de serviços, contratos de manutenção e acessórios/consumíveis. o Responsável pelas operações de serviço através de equipe direta no Brasil e canais indiretos em outras regiões. |
MBA - MBA - Gestão Empresarial | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2007 - 11/2008 |
Nome da instituição: | FGV - Fundação Getúlio Vargas |
Nível Superior - Administração de Empresas - ênfase em Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/1999 - 11/2002 |
Nome da instituição: | Universidade São Judas Tadeu |
Nível Técnico - Eletrônica | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/1988 - 11/1990 |
Nome da instituição: | Fundação Bradesco |
São Paulo - SP
Período: | 03/2015 - 02/2018 (2 anos e 11 meses) |
Último Cargo: | Gerente de Vendas |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte para o Diretor da Unidade de Negócios Latam; o Responsável por criar, aprovar e executar o plano estratégico de vendas, orçamentos e objetivos anual, plano de crescimento e rigor na performance de receitas e lucratividade; o Gestão de forecast, funil de vendas e gerenciamento de CRM; o Liderança e desenvolvimento de equipe direta e canais indiretos para alcançar as metas por região e por linha de produto; o Construído relacionamento efetivo com clientes, coaching e treinamento à força de vendas, além de apoio nas negociações; o Expandir e gerenciar os negócios em novos territórios através de novos distribuidores e parceiros comerciais, desenvolver ferramentas e processos e constante revisão da performance; o Analisar e explorar as tendências do mercado, identificando novas oportunidades; o Garantir as políticas de conformidade e princípios éticos da Empresa; |
Período: | 04/2010 - 03/2015 (4 anos e 11 meses) |
Cargo: | Business Unit Manager |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte direto ao VP International na França. Participar das reuniões anuais na sede; o Responsável em criar, aprovar e executar o plano estratégico de negócios no curto e longo prazo, gestão do P&L e orçamento anual com rigor em receitas, custos e lucratividade; o Gestão de forecast, funil de vendas e estratégia de go to market para alcançar as metas de vendas e crescimento sustentado da receita; o Criar e liderar o plano estratégico de marketing e comunicação, tendências de mercado, propostas de valor dos produtos e lançamentos de NPI, atividades de geração de demanda, feiras, eventos em clientes e programas de treinamentos; o Satisfação do cliente e pós-venda adequado com serviços de excelência; o Liderança de equipe direta (vendas, marketing e clinic e services) além de canais indiretos; o Liderança de time multifunctional com report indireto (RH, Juridico, Gov´s, Financeiro, Logistica, Regulatório, outros); o Construção de relacionamento efetivo com clientes, gestão de líderes de opinião e coaching para a força de vendas; o Expanção e gestão em novos territórios através de distribuidores e parceiros, desenvolver ferramentas, processos e constante análise da performance comercial; o Garantir as políticas de conformidade e princípios éticos da Empresa; |
Período: | 02/2006 - 04/2010 (4 anos e 2 meses) |
Cargo: | Gerente de Produto |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte para o Product Manager Area Latam nos EUA; o Responsável pela estratégia de marketing e comunicação de sua linha de produto; o Responsável pela inteligência de mercado, tendências, concorrência e comunicação transparente para o time global de produto; o Responsável pela proposta de valor dos produtos, go to market, posicionamento e segmentação, lançamentos, preços, demonstrações, treinamentos e suporte em vendas; o Organizar e executar programas de marketing para gerar novas oportunidades de vendas; |
Período: | 01/2000 - 02/2006 (6 anos e 1 mês) |
Cargo: | Gerente de Vendas |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte para o Diretor Global de Vendas em Israel o Responsável e líder pelo forecast anual, funil e resultados de vendas o Responsável pela lucratividade e alcançar as metas do negócio o Líder do time de vendas no Brasil e gerenciamento das vendas indiretas pelos parceiros na América do Sul o Relacionamento com o cliente e gerenciamento de contas estratégicas o Treinamento de vendas e participação em congressos e eventos |
Período: | 05/1996 - 01/2000 (3 anos e 8 meses) |
Cargo: | Gerente de Serviços |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte para o Diretor Global de Serviços em Israel o Responsável pelo P&L de serviços da região, orçamento, previsão e vendas e receitas de serviços o Responsável pelas vendas de serviços, contratos de manutenção e acessórios/consumíveis. o Responsável pelas operações de serviço através de equipe direta no Brasil e canais indiretos em outras regiões. |
MBA - MBA - Gestão Empresarial | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2007 - 11/2008 |
Nome da instituição: | FGV - Fundação Getúlio Vargas |
Nível Superior - Administração de Empresas - ênfase em Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/1999 - 11/2002 |
Nome da instituição: | Universidade São Judas Tadeu |
Nível Técnico - Eletrônica | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/1988 - 11/1990 |
Nome da instituição: | Fundação Bradesco |
São Paulo - SP
Período: | 03/2015 - 02/2018 (2 anos e 11 meses) |
Último Cargo: | Gerente de Vendas |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte para o Diretor da Unidade de Negócios Latam; o Responsável por criar, aprovar e executar o plano estratégico de vendas, orçamentos e objetivos anual, plano de crescimento e rigor na performance de receitas e lucratividade; o Gestão de forecast, funil de vendas e gerenciamento de CRM; o Liderança e desenvolvimento de equipe direta e canais indiretos para alcançar as metas por região e por linha de produto; o Construído relacionamento efetivo com clientes, coaching e treinamento à força de vendas, além de apoio nas negociações; o Expandir e gerenciar os negócios em novos territórios através de novos distribuidores e parceiros comerciais, desenvolver ferramentas e processos e constante revisão da performance; o Analisar e explorar as tendências do mercado, identificando novas oportunidades; o Garantir as políticas de conformidade e princípios éticos da Empresa; |
Período: | 04/2010 - 03/2015 (4 anos e 11 meses) |
Cargo: | Business Unit Manager |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte direto ao VP International na França. Participar das reuniões anuais na sede; o Responsável em criar, aprovar e executar o plano estratégico de negócios no curto e longo prazo, gestão do P&L e orçamento anual com rigor em receitas, custos e lucratividade; o Gestão de forecast, funil de vendas e estratégia de go to market para alcançar as metas de vendas e crescimento sustentado da receita; o Criar e liderar o plano estratégico de marketing e comunicação, tendências de mercado, propostas de valor dos produtos e lançamentos de NPI, atividades de geração de demanda, feiras, eventos em clientes e programas de treinamentos; o Satisfação do cliente e pós-venda adequado com serviços de excelência; o Liderança de equipe direta (vendas, marketing e clinic e services) além de canais indiretos; o Liderança de time multifunctional com report indireto (RH, Juridico, Gov´s, Financeiro, Logistica, Regulatório, outros); o Construção de relacionamento efetivo com clientes, gestão de líderes de opinião e coaching para a força de vendas; o Expanção e gestão em novos territórios através de distribuidores e parceiros, desenvolver ferramentas, processos e constante análise da performance comercial; o Garantir as políticas de conformidade e princípios éticos da Empresa; |
Período: | 02/2006 - 04/2010 (4 anos e 2 meses) |
Cargo: | Gerente de Produto |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte para o Product Manager Area Latam nos EUA; o Responsável pela estratégia de marketing e comunicação de sua linha de produto; o Responsável pela inteligência de mercado, tendências, concorrência e comunicação transparente para o time global de produto; o Responsável pela proposta de valor dos produtos, go to market, posicionamento e segmentação, lançamentos, preços, demonstrações, treinamentos e suporte em vendas; o Organizar e executar programas de marketing para gerar novas oportunidades de vendas; |
Período: | 01/2000 - 02/2006 (6 anos e 1 mês) |
Cargo: | Gerente de Vendas |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte para o Diretor Global de Vendas em Israel o Responsável e líder pelo forecast anual, funil e resultados de vendas o Responsável pela lucratividade e alcançar as metas do negócio o Líder do time de vendas no Brasil e gerenciamento das vendas indiretas pelos parceiros na América do Sul o Relacionamento com o cliente e gerenciamento de contas estratégicas o Treinamento de vendas e participação em congressos e eventos |
Período: | 05/1996 - 01/2000 (3 anos e 8 meses) |
Cargo: | Gerente de Serviços |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | o Reporte para o Diretor Global de Serviços em Israel o Responsável pelo P&L de serviços da região, orçamento, previsão e vendas e receitas de serviços o Responsável pelas vendas de serviços, contratos de manutenção e acessórios/consumíveis. o Responsável pelas operações de serviço através de equipe direta no Brasil e canais indiretos em outras regiões. |
MBA - MBA - Gestão Empresarial | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2007 - 11/2008 |
Nome da instituição: | FGV - Fundação Getúlio Vargas |
Nível Superior - Administração de Empresas - ênfase em Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/1999 - 11/2002 |
Nome da instituição: | Universidade São Judas Tadeu |
Nível Técnico - Eletrônica | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/1988 - 11/1990 |
Nome da instituição: | Fundação Bradesco |
São Paulo - SP
Período: | 10/2011 - 04/2016 (4 anos e 6 meses) |
Último Cargo: | Coordenador de Comunicação e Marketing |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Reunião diária com médicos para analisar o estoque e determinar estratégias de reposição. Estruturar, junto aos médicos responsáveis, campanhas para manutenção dos estoques. Desenvolvimento de estratégias de marketing na captação de doadores de sangue levando em consideração as necessidades negociadas com os médicos do setor. |
Período: | 09/2007 - 08/2011 (3 anos e 11 meses) |
Cargo: | Vendas e Logística |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Desenvolvimento de ferramentas de monitoramento e cumprimento de metas de vendas. Divisão de áreas de atendimento e linha de produtos de acordo com o perfil do vendedor. Criação e desenvolvimento de produtos para atender o mercado ou a demanda específica de determinado cliente. Análise e estudo da concorrência. |
Período: | 03/2006 - 03/2007 (1 ano) |
Cargo: | General Manager |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Companhia sediada no Estado da Flórida - EUA. Como Field Manager, responsável pela coordenação de 5 equipes em campo, determinando metas e ferramentas de controle de qualidade. Como General Manager, responsável pelo endomarketing; logística; implementação de sistema pós-venda com ganho de produtividade traduzido no aumento de 40% das vendas comparadas ao período anterior. |
Período: | 02/2006 - 09/2007 (1 ano e 7 meses) |
Cargo: | Sócio fundador |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Organização de eventos presenciais para médicos de vários segmentos e em todo o Brasil. Responsável pela interface com os médicos das associações médicas envolvidas no evento. Demais funções inerentes à organização: divulgação, controle de adesões, planejamento de budget, coordenação de equipe multiprofissional, captação de patrocínios, prestação de contas entre outros. |
Nível Superior - Publicidade e Propaganda | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/1985 - 11/1989 |
Nome da instituição: | FAAM-FIAM |
Pós-Graduação - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2009 - 10/2011 |
Nome da instituição: | Mackenzie |
São Paulo - SP
Período: | 10/2011 - 04/2016 (4 anos e 6 meses) |
Último Cargo: | Coordenador de Comunicação e Marketing |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Reunião diária com médicos para analisar o estoque e determinar estratégias de reposição. Estruturar, junto aos médicos responsáveis, campanhas para manutenção dos estoques. Desenvolvimento de estratégias de marketing na captação de doadores de sangue levando em consideração as necessidades negociadas com os médicos do setor. |
Período: | 09/2007 - 08/2011 (3 anos e 11 meses) |
Cargo: | Vendas e Logística |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Desenvolvimento de ferramentas de monitoramento e cumprimento de metas de vendas. Divisão de áreas de atendimento e linha de produtos de acordo com o perfil do vendedor. Criação e desenvolvimento de produtos para atender o mercado ou a demanda específica de determinado cliente. Análise e estudo da concorrência. |
Período: | 03/2006 - 03/2007 (1 ano) |
Cargo: | General Manager |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Companhia sediada no Estado da Flórida - EUA. Como Field Manager, responsável pela coordenação de 5 equipes em campo, determinando metas e ferramentas de controle de qualidade. Como General Manager, responsável pelo endomarketing; logística; implementação de sistema pós-venda com ganho de produtividade traduzido no aumento de 40% das vendas comparadas ao período anterior. |
Período: | 02/2006 - 09/2007 (1 ano e 7 meses) |
Cargo: | Sócio fundador |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Organização de eventos presenciais para médicos de vários segmentos e em todo o Brasil. Responsável pela interface com os médicos das associações médicas envolvidas no evento. Demais funções inerentes à organização: divulgação, controle de adesões, planejamento de budget, coordenação de equipe multiprofissional, captação de patrocínios, prestação de contas entre outros. |
Nível Superior - Publicidade e Propaganda | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/1985 - 11/1989 |
Nome da instituição: | FAAM-FIAM |
Pós-Graduação - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2009 - 10/2011 |
Nome da instituição: | Mackenzie |
São Paulo - SP
Período: | 10/2011 - 04/2016 (4 anos e 6 meses) |
Último Cargo: | Coordenador de Comunicação e Marketing |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Reunião diária com médicos para analisar o estoque e determinar estratégias de reposição. Estruturar, junto aos médicos responsáveis, campanhas para manutenção dos estoques. Desenvolvimento de estratégias de marketing na captação de doadores de sangue levando em consideração as necessidades negociadas com os médicos do setor. |
Período: | 09/2007 - 08/2011 (3 anos e 11 meses) |
Cargo: | Vendas e Logística |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Desenvolvimento de ferramentas de monitoramento e cumprimento de metas de vendas. Divisão de áreas de atendimento e linha de produtos de acordo com o perfil do vendedor. Criação e desenvolvimento de produtos para atender o mercado ou a demanda específica de determinado cliente. Análise e estudo da concorrência. |
Período: | 03/2006 - 03/2007 (1 ano) |
Cargo: | General Manager |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Companhia sediada no Estado da Flórida - EUA. Como Field Manager, responsável pela coordenação de 5 equipes em campo, determinando metas e ferramentas de controle de qualidade. Como General Manager, responsável pelo endomarketing; logística; implementação de sistema pós-venda com ganho de produtividade traduzido no aumento de 40% das vendas comparadas ao período anterior. |
Período: | 02/2006 - 09/2007 (1 ano e 7 meses) |
Cargo: | Sócio fundador |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Organização de eventos presenciais para médicos de vários segmentos e em todo o Brasil. Responsável pela interface com os médicos das associações médicas envolvidas no evento. Demais funções inerentes à organização: divulgação, controle de adesões, planejamento de budget, coordenação de equipe multiprofissional, captação de patrocínios, prestação de contas entre outros. |
Nível Superior - Publicidade e Propaganda | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/1985 - 11/1989 |
Nome da instituição: | FAAM-FIAM |
Pós-Graduação - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2009 - 10/2011 |
Nome da instituição: | Mackenzie |
Santo André - SP
Período: | 04/2010 - atualidade (14 anos e 1 mês) |
Último Cargo: | Gerente de Contas ( Comercial ) |
Último Salário: | 4.500,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela gestão de carteira de clientes, envolvendo elaboração estratégica de vendas e acompanhamento de resultados, oferecendo soluções personalizadas em Tecnologia da Informação, como gestão de infraestrutura sob demanda, cloudcomputing, servidores dedicados, projetos de alta disponibilidade de ambiente, PBX-IP, link dedicado IP, soluções de segurança de rede, backup de dados e data center. Prospecção de novos clientes para abertura de novas contas, independente do ramo de atuação ou atividade. |
Período: | 08/2007 - 01/2010 (2 anos e 5 meses) |
Cargo: | Gerente de Contas ( Comercial ) |
Salário: | 3.500,00 |
Atribuições no cargo: | Gerenciamento comercial de contas corporativas. Análise de mercado / concorrentes, identificando novos nichos de mercado. Ações a partir das necessidade dos clientes, visando fidelização da carteira de clientes e metas estabelecidas. Área principal de atuação no ramo de Transporte e Logística de Veículos, oferecendo e negociando soluções de segurança, rastreamento de frotas, computadores de bordo, telemetria e gerenciamento de risco. |
Período: | 08/2006 - 01/2007 (5 meses) |
Cargo: | Operadora de financiamento de veículos |
Salário: | 3.000,00 |
Atribuições no cargo: | Meu público alvo era estreitar relacionamento com vendedores de carros em concessionárias de veículos de grande porte. Oferecer o serviço de financiamento e acompanhar assiduamente propostas de financiamento até a aprovação do crédito, comercialização de produtos bancários, gerando novas oportunidades de negócios, apresentar condições de financiamento, bem como negociar taxas de juros, e conferir a veracidade dos documentos, por meio de processo de formalização. Principal característica neste segmento: relacionamento, confiança e habilidade. |
Período: | 11/1999 - 01/2006 (6 anos e 2 meses) |
Cargo: | Gerente Comercial |
Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Iniciei minha trajetória como representante de vendas, após três anos fui promovida para Subgerente, e pela terceira vez Gerente de Vendas, em decorrência do meu desempenho. Minha atuação era em loja própria da Vivo ( no Varejo ), gerenciando equipe de vendas, responsável pelo formato e estrutura da força de vendas, consolidar relatórios e definir estratégias de vendas de produtos e serviços, avaliar performance e desempenho de equipe, criar indicadores claros e objetivos para medir a força de vendas, com foco nos resultados e metas. |
Período: | 01/1996 - 01/1998 (2 anos) |
Cargo: | Estágiária |
Salário: | 300,00 |
Atribuições no cargo: | Estágio na área de contabilidade, focada em atendimento ao cliente, e comercialização de serviços bancários. |
Nível Superior - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 06/2006 - 06/2008 |
Nome da instituição: | Anhanguera Educacional |
Nível Técnico - Contabilidade | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/1996 - 01/1998 |
Nome da instituição: | EEPSG Dom José Gaspar |
Nível Técnico - Como tornar-se um grande vendedor da Prospecção ao Fechamento | |
Situação: | Concluído |
Período: | 07/2013 - 07/2013 |
Nome da instituição: | ESPM -Escola Superior de Propaganda e Marketing |
Nível Técnico - Atendimento ao Cliente | |
Situação: | Concluído |
Período: | 04/2013 - 04/2013 |
Nome da instituição: | Mais Consultoria |
Nível Técnico - Curso preparatório para certificação PMP | |
Situação: | Concluído |
Período: | 12/2011 - 12/2011 |
Nome da instituição: | M&L Consultoria e Informática Ltda |
Nível Técnico - Inglês Intensivo | |
Situação: | Cursando |
Período: | 01/2018 - atualidade |
Nome da instituição: | Universidade do Inglês |
Santo André - SP
Período: | 04/2010 - atualidade (14 anos e 1 mês) |
Último Cargo: | Gerente de Contas ( Comercial ) |
Último Salário: | 4.500,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela gestão de carteira de clientes, envolvendo elaboração estratégica de vendas e acompanhamento de resultados, oferecendo soluções personalizadas em Tecnologia da Informação, como gestão de infraestrutura sob demanda, cloudcomputing, servidores dedicados, projetos de alta disponibilidade de ambiente, PBX-IP, link dedicado IP, soluções de segurança de rede, backup de dados e data center. Prospecção de novos clientes para abertura de novas contas, independente do ramo de atuação ou atividade. |
Período: | 08/2007 - 01/2010 (2 anos e 5 meses) |
Cargo: | Gerente de Contas ( Comercial ) |
Salário: | 3.500,00 |
Atribuições no cargo: | Gerenciamento comercial de contas corporativas. Análise de mercado / concorrentes, identificando novos nichos de mercado. Ações a partir das necessidade dos clientes, visando fidelização da carteira de clientes e metas estabelecidas. Área principal de atuação no ramo de Transporte e Logística de Veículos, oferecendo e negociando soluções de segurança, rastreamento de frotas, computadores de bordo, telemetria e gerenciamento de risco. |
Período: | 08/2006 - 01/2007 (5 meses) |
Cargo: | Operadora de financiamento de veículos |
Salário: | 3.000,00 |
Atribuições no cargo: | Meu público alvo era estreitar relacionamento com vendedores de carros em concessionárias de veículos de grande porte. Oferecer o serviço de financiamento e acompanhar assiduamente propostas de financiamento até a aprovação do crédito, comercialização de produtos bancários, gerando novas oportunidades de negócios, apresentar condições de financiamento, bem como negociar taxas de juros, e conferir a veracidade dos documentos, por meio de processo de formalização. Principal característica neste segmento: relacionamento, confiança e habilidade. |
Período: | 11/1999 - 01/2006 (6 anos e 2 meses) |
Cargo: | Gerente Comercial |
Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Iniciei minha trajetória como representante de vendas, após três anos fui promovida para Subgerente, e pela terceira vez Gerente de Vendas, em decorrência do meu desempenho. Minha atuação era em loja própria da Vivo ( no Varejo ), gerenciando equipe de vendas, responsável pelo formato e estrutura da força de vendas, consolidar relatórios e definir estratégias de vendas de produtos e serviços, avaliar performance e desempenho de equipe, criar indicadores claros e objetivos para medir a força de vendas, com foco nos resultados e metas. |
Período: | 01/1996 - 01/1998 (2 anos) |
Cargo: | Estágiária |
Salário: | 300,00 |
Atribuições no cargo: | Estágio na área de contabilidade, focada em atendimento ao cliente, e comercialização de serviços bancários. |
Nível Superior - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 06/2006 - 06/2008 |
Nome da instituição: | Anhanguera Educacional |
Nível Técnico - Contabilidade | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/1996 - 01/1998 |
Nome da instituição: | EEPSG Dom José Gaspar |
Nível Técnico - Como tornar-se um grande vendedor da Prospecção ao Fechamento | |
Situação: | Concluído |
Período: | 07/2013 - 07/2013 |
Nome da instituição: | ESPM -Escola Superior de Propaganda e Marketing |
Nível Técnico - Atendimento ao Cliente | |
Situação: | Concluído |
Período: | 04/2013 - 04/2013 |
Nome da instituição: | Mais Consultoria |
Nível Técnico - Curso preparatório para certificação PMP | |
Situação: | Concluído |
Período: | 12/2011 - 12/2011 |
Nome da instituição: | M&L Consultoria e Informática Ltda |
Nível Técnico - Inglês Intensivo | |
Situação: | Cursando |
Período: | 01/2018 - atualidade |
Nome da instituição: | Universidade do Inglês |
Santo André - SP
Período: | 04/2010 - atualidade (14 anos e 1 mês) |
Último Cargo: | Gerente de Contas ( Comercial ) |
Último Salário: | 4.500,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela gestão de carteira de clientes, envolvendo elaboração estratégica de vendas e acompanhamento de resultados, oferecendo soluções personalizadas em Tecnologia da Informação, como gestão de infraestrutura sob demanda, cloudcomputing, servidores dedicados, projetos de alta disponibilidade de ambiente, PBX-IP, link dedicado IP, soluções de segurança de rede, backup de dados e data center. Prospecção de novos clientes para abertura de novas contas, independente do ramo de atuação ou atividade. |
Período: | 08/2007 - 01/2010 (2 anos e 5 meses) |
Cargo: | Gerente de Contas ( Comercial ) |
Salário: | 3.500,00 |
Atribuições no cargo: | Gerenciamento comercial de contas corporativas. Análise de mercado / concorrentes, identificando novos nichos de mercado. Ações a partir das necessidade dos clientes, visando fidelização da carteira de clientes e metas estabelecidas. Área principal de atuação no ramo de Transporte e Logística de Veículos, oferecendo e negociando soluções de segurança, rastreamento de frotas, computadores de bordo, telemetria e gerenciamento de risco. |
Período: | 08/2006 - 01/2007 (5 meses) |
Cargo: | Operadora de financiamento de veículos |
Salário: | 3.000,00 |
Atribuições no cargo: | Meu público alvo era estreitar relacionamento com vendedores de carros em concessionárias de veículos de grande porte. Oferecer o serviço de financiamento e acompanhar assiduamente propostas de financiamento até a aprovação do crédito, comercialização de produtos bancários, gerando novas oportunidades de negócios, apresentar condições de financiamento, bem como negociar taxas de juros, e conferir a veracidade dos documentos, por meio de processo de formalização. Principal característica neste segmento: relacionamento, confiança e habilidade. |
Período: | 11/1999 - 01/2006 (6 anos e 2 meses) |
Cargo: | Gerente Comercial |
Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Iniciei minha trajetória como representante de vendas, após três anos fui promovida para Subgerente, e pela terceira vez Gerente de Vendas, em decorrência do meu desempenho. Minha atuação era em loja própria da Vivo ( no Varejo ), gerenciando equipe de vendas, responsável pelo formato e estrutura da força de vendas, consolidar relatórios e definir estratégias de vendas de produtos e serviços, avaliar performance e desempenho de equipe, criar indicadores claros e objetivos para medir a força de vendas, com foco nos resultados e metas. |
Período: | 01/1996 - 01/1998 (2 anos) |
Cargo: | Estágiária |
Salário: | 300,00 |
Atribuições no cargo: | Estágio na área de contabilidade, focada em atendimento ao cliente, e comercialização de serviços bancários. |
Nível Superior - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 06/2006 - 06/2008 |
Nome da instituição: | Anhanguera Educacional |
Nível Técnico - Contabilidade | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/1996 - 01/1998 |
Nome da instituição: | EEPSG Dom José Gaspar |
Nível Técnico - Como tornar-se um grande vendedor da Prospecção ao Fechamento | |
Situação: | Concluído |
Período: | 07/2013 - 07/2013 |
Nome da instituição: | ESPM -Escola Superior de Propaganda e Marketing |
Nível Técnico - Atendimento ao Cliente | |
Situação: | Concluído |
Período: | 04/2013 - 04/2013 |
Nome da instituição: | Mais Consultoria |
Nível Técnico - Curso preparatório para certificação PMP | |
Situação: | Concluído |
Período: | 12/2011 - 12/2011 |
Nome da instituição: | M&L Consultoria e Informática Ltda |
Nível Técnico - Inglês Intensivo | |
Situação: | Cursando |
Período: | 01/2018 - atualidade |
Nome da instituição: | Universidade do Inglês |
São Paulo - SP
Período: | 06/2016 - 03/2018 (1 ano e 9 meses) |
Último Cargo: | Gerente Nacional de Vendas |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Liderei a unidade de Biomateriais (Enxerto Ósseo) da empresa com atuação Brasil no mercado de Ortopedia e Odontologia. Também gerenciei a área de implantes dentários da empresa. • Fui o responsável pelo P&L da unidade, definição do plano de negócios, incluindo formatação da política comercial a cliente final, e ao canal de distribuição. • Revisei os cargos, região de atuação, salários e plano de comissionamento para a FDV. • Defini a estratégia de crescimento, bem como ações institucionais, regionais e pipeline de produto. • Reposicionamento da marca no Brasil através de um plano estratégico de marketing, incluindo CRM, inbound marketing, website, e-commerce, feiras, congressos, speakers regionais. |
Período: | 01/2016 - 06/2016 (5 meses) |
Cargo: | Gerente de Contas Estratégicas |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Fui o responsável por contas estratégicas (hospitais, hospitais-escolas, laboratórios) em todo o território nacional, atuando com soluções digitais (maior e mais completa plataforma de conteúdo médico e científico do mundo), com o foco em apoiar a decisão clínica, na redução de glosas a convênios, e alinhamento da informação perante o corpo clínico. • Gerenciei todo o processo de vendas nos clientes, com influenciadores e decisores tendo o envolvimento com as áreas de Pesquisa, Qualidade, Projeto e Diretoria Médica no hospital. • Identifiquei, e iniciei o relacionamento com o C-level de 4 grandes contas no estado de SP, gerando a demanda, criando uma experiência de compra, e aprovação da plataforma para o fechamento do contrato. |
Período: | 06/2006 - 11/2015 (9 anos e 5 meses) |
Cargo: | Supervisor de Vendas |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Gerenciei o grupo de vendas no Brasil, para equipamentos, descartáveis, meios de contraste e vendas de serviços, com receita de R$ 19 milhões/ano. Além disso, fui o responsável pelo gerenciamento de vendas ao canal de distribuidores (Brasil). • Planejava toda a dinâmica da área, incluindo as estratégias por região, budget por sales rep, performance de vendas do time, análise da concorrência, e previsão de vendas. • Fui o responsável por incrementar as vendas em clientes chave da região de SP através de visitas semanais, com médicos, engenheiros, compradores, para gerar demanda de negócios junto aos gerentes de conta (Kams). • Implementei a política comercial para distribuidores, definindo a estratégia, e a atuação para hospitais públicos, junto com a área de licitações e a área de importação/supply. • Participei ativamente do processo de fusão das duas entidades (Bayer/Medrad), coordenando com as plataformas o uso do sistema SAP para meu time. • Aumentei em R$500k as vendas em Dez./14, antecipando a parametrização do sistema SAP com as plataformas contábil e fiscal. • Atuei diretamente com o setor de marketing/produto, na extração de dados de mercado, briefing de campanhas com ações direcionadas a hospitais/clínicas e aos distribuidores. • Tive interação com as áreas médicas, regulatória e de treinamento (applications) para a promoção de eventos, workshops, nas regionais com clientes e nos distribuidores. • Participação em congressos, feiras, treinamentos no Brasil e Exterior. |
Período: | 09/2004 - 11/2005 (1 ano e 2 meses) |
Cargo: | Supervisor de Marketing |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Coordenei o setor de Marketing do Sindicato (liderei uma equipe com 3 profissionais), sendo responsável pelo planejamento das ações e definições das estratégias para a divulgação da Entidade. • Padronizei todos os materiais de Comunicação do Sindeprestem (Newsletter, Folder de Serviços, Site, Revista, Anúncios, Clipping Eletrônico diário). Aumentei a participação do Sindeprestem em três Feiras de Negócios durante o ano de 2006. Reformulei o site, tornando-o um portal de serviços para uso das empresas associadas. • Desenvolvi um projeto de Marketing de Relacionamento chamado “Café da Manhã Sindeprestem”. Através desta ação o Sindeprestem elevou em 25% a satisfação das empresas associadas, durante a pesquisa anual. |
Período: | 10/2001 - 04/2004 (2 anos e 6 meses) |
Cargo: | Trainne de Marketing/produto |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Coordenei as ações de Marketing & Produto, junto a Gerência Nacional de Marketing, da marca Parthenon Flats (atual Mercure Apartments), incluindo: materiais promocionais, institucionais, campanhas, anúncios, folders, malas diretas e festas de inaugurações. • Participei ativamente no projeto que aumentou em 21% a ocupação dos Flats na região Nordeste e 16% na região Sul, através de parcerias com operadoras de cartões de crédito, bancos, operadoras de telefonia celular, e grandes varejistas do mercado; e em 18% a ocupação de todos os Flats Parthenon, através do projeto cultural chamado “Parthenon em Cartaz”. • Aumentei em 15% a ocupação dos Flats nos finais de semana, na cidade de SP, através do projeto criado para a rede de Flats Parthenon chamado “Conveniência Urbana”. • Atuei junto ao Gerente de Produto (Cartão de Fidelidade Compliments) da Accor Hotels para estruturar toda a comunicação da área de Marketing de Relacionamento, focando na “comunicação on-line” e desenvolvendo novos clientes. |
MBA - MBA Executivo em Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 03/2009 - 05/2011 |
Nome da instituição: | Fundação Getulio Vargas |
Especialização - Curso de Espanhol Avançado | |
Situação: | Concluído |
Período: | 04/2008 - 05/2008 |
Nome da instituição: | Enforex, Madrid - Espanha |
Especialização - Marketing: Estratégia & Ação | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2005 - 08/2005 |
Nome da instituição: | Fundação Getulio Vargas |
Nível Superior - Adm. com ênfase em Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2001 - 12/2004 |
Nome da instituição: | Faculdade Belas Artes de SP |
São Paulo - SP
Período: | 06/2016 - 03/2018 (1 ano e 9 meses) |
Último Cargo: | Gerente Nacional de Vendas |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Liderei a unidade de Biomateriais (Enxerto Ósseo) da empresa com atuação Brasil no mercado de Ortopedia e Odontologia. Também gerenciei a área de implantes dentários da empresa. • Fui o responsável pelo P&L da unidade, definição do plano de negócios, incluindo formatação da política comercial a cliente final, e ao canal de distribuição. • Revisei os cargos, região de atuação, salários e plano de comissionamento para a FDV. • Defini a estratégia de crescimento, bem como ações institucionais, regionais e pipeline de produto. • Reposicionamento da marca no Brasil através de um plano estratégico de marketing, incluindo CRM, inbound marketing, website, e-commerce, feiras, congressos, speakers regionais. |
Período: | 01/2016 - 06/2016 (5 meses) |
Cargo: | Gerente de Contas Estratégicas |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Fui o responsável por contas estratégicas (hospitais, hospitais-escolas, laboratórios) em todo o território nacional, atuando com soluções digitais (maior e mais completa plataforma de conteúdo médico e científico do mundo), com o foco em apoiar a decisão clínica, na redução de glosas a convênios, e alinhamento da informação perante o corpo clínico. • Gerenciei todo o processo de vendas nos clientes, com influenciadores e decisores tendo o envolvimento com as áreas de Pesquisa, Qualidade, Projeto e Diretoria Médica no hospital. • Identifiquei, e iniciei o relacionamento com o C-level de 4 grandes contas no estado de SP, gerando a demanda, criando uma experiência de compra, e aprovação da plataforma para o fechamento do contrato. |
Período: | 06/2006 - 11/2015 (9 anos e 5 meses) |
Cargo: | Supervisor de Vendas |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Gerenciei o grupo de vendas no Brasil, para equipamentos, descartáveis, meios de contraste e vendas de serviços, com receita de R$ 19 milhões/ano. Além disso, fui o responsável pelo gerenciamento de vendas ao canal de distribuidores (Brasil). • Planejava toda a dinâmica da área, incluindo as estratégias por região, budget por sales rep, performance de vendas do time, análise da concorrência, e previsão de vendas. • Fui o responsável por incrementar as vendas em clientes chave da região de SP através de visitas semanais, com médicos, engenheiros, compradores, para gerar demanda de negócios junto aos gerentes de conta (Kams). • Implementei a política comercial para distribuidores, definindo a estratégia, e a atuação para hospitais públicos, junto com a área de licitações e a área de importação/supply. • Participei ativamente do processo de fusão das duas entidades (Bayer/Medrad), coordenando com as plataformas o uso do sistema SAP para meu time. • Aumentei em R$500k as vendas em Dez./14, antecipando a parametrização do sistema SAP com as plataformas contábil e fiscal. • Atuei diretamente com o setor de marketing/produto, na extração de dados de mercado, briefing de campanhas com ações direcionadas a hospitais/clínicas e aos distribuidores. • Tive interação com as áreas médicas, regulatória e de treinamento (applications) para a promoção de eventos, workshops, nas regionais com clientes e nos distribuidores. • Participação em congressos, feiras, treinamentos no Brasil e Exterior. |
Período: | 09/2004 - 11/2005 (1 ano e 2 meses) |
Cargo: | Supervisor de Marketing |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Coordenei o setor de Marketing do Sindicato (liderei uma equipe com 3 profissionais), sendo responsável pelo planejamento das ações e definições das estratégias para a divulgação da Entidade. • Padronizei todos os materiais de Comunicação do Sindeprestem (Newsletter, Folder de Serviços, Site, Revista, Anúncios, Clipping Eletrônico diário). Aumentei a participação do Sindeprestem em três Feiras de Negócios durante o ano de 2006. Reformulei o site, tornando-o um portal de serviços para uso das empresas associadas. • Desenvolvi um projeto de Marketing de Relacionamento chamado “Café da Manhã Sindeprestem”. Através desta ação o Sindeprestem elevou em 25% a satisfação das empresas associadas, durante a pesquisa anual. |
Período: | 10/2001 - 04/2004 (2 anos e 6 meses) |
Cargo: | Trainne de Marketing/produto |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Coordenei as ações de Marketing & Produto, junto a Gerência Nacional de Marketing, da marca Parthenon Flats (atual Mercure Apartments), incluindo: materiais promocionais, institucionais, campanhas, anúncios, folders, malas diretas e festas de inaugurações. • Participei ativamente no projeto que aumentou em 21% a ocupação dos Flats na região Nordeste e 16% na região Sul, através de parcerias com operadoras de cartões de crédito, bancos, operadoras de telefonia celular, e grandes varejistas do mercado; e em 18% a ocupação de todos os Flats Parthenon, através do projeto cultural chamado “Parthenon em Cartaz”. • Aumentei em 15% a ocupação dos Flats nos finais de semana, na cidade de SP, através do projeto criado para a rede de Flats Parthenon chamado “Conveniência Urbana”. • Atuei junto ao Gerente de Produto (Cartão de Fidelidade Compliments) da Accor Hotels para estruturar toda a comunicação da área de Marketing de Relacionamento, focando na “comunicação on-line” e desenvolvendo novos clientes. |
MBA - MBA Executivo em Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 03/2009 - 05/2011 |
Nome da instituição: | Fundação Getulio Vargas |
Especialização - Curso de Espanhol Avançado | |
Situação: | Concluído |
Período: | 04/2008 - 05/2008 |
Nome da instituição: | Enforex, Madrid - Espanha |
Especialização - Marketing: Estratégia & Ação | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2005 - 08/2005 |
Nome da instituição: | Fundação Getulio Vargas |
Nível Superior - Adm. com ênfase em Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2001 - 12/2004 |
Nome da instituição: | Faculdade Belas Artes de SP |
São Paulo - SP
Período: | 06/2016 - 03/2018 (1 ano e 9 meses) |
Último Cargo: | Gerente Nacional de Vendas |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Liderei a unidade de Biomateriais (Enxerto Ósseo) da empresa com atuação Brasil no mercado de Ortopedia e Odontologia. Também gerenciei a área de implantes dentários da empresa. • Fui o responsável pelo P&L da unidade, definição do plano de negócios, incluindo formatação da política comercial a cliente final, e ao canal de distribuição. • Revisei os cargos, região de atuação, salários e plano de comissionamento para a FDV. • Defini a estratégia de crescimento, bem como ações institucionais, regionais e pipeline de produto. • Reposicionamento da marca no Brasil através de um plano estratégico de marketing, incluindo CRM, inbound marketing, website, e-commerce, feiras, congressos, speakers regionais. |
Período: | 01/2016 - 06/2016 (5 meses) |
Cargo: | Gerente de Contas Estratégicas |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Fui o responsável por contas estratégicas (hospitais, hospitais-escolas, laboratórios) em todo o território nacional, atuando com soluções digitais (maior e mais completa plataforma de conteúdo médico e científico do mundo), com o foco em apoiar a decisão clínica, na redução de glosas a convênios, e alinhamento da informação perante o corpo clínico. • Gerenciei todo o processo de vendas nos clientes, com influenciadores e decisores tendo o envolvimento com as áreas de Pesquisa, Qualidade, Projeto e Diretoria Médica no hospital. • Identifiquei, e iniciei o relacionamento com o C-level de 4 grandes contas no estado de SP, gerando a demanda, criando uma experiência de compra, e aprovação da plataforma para o fechamento do contrato. |
Período: | 06/2006 - 11/2015 (9 anos e 5 meses) |
Cargo: | Supervisor de Vendas |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Gerenciei o grupo de vendas no Brasil, para equipamentos, descartáveis, meios de contraste e vendas de serviços, com receita de R$ 19 milhões/ano. Além disso, fui o responsável pelo gerenciamento de vendas ao canal de distribuidores (Brasil). • Planejava toda a dinâmica da área, incluindo as estratégias por região, budget por sales rep, performance de vendas do time, análise da concorrência, e previsão de vendas. • Fui o responsável por incrementar as vendas em clientes chave da região de SP através de visitas semanais, com médicos, engenheiros, compradores, para gerar demanda de negócios junto aos gerentes de conta (Kams). • Implementei a política comercial para distribuidores, definindo a estratégia, e a atuação para hospitais públicos, junto com a área de licitações e a área de importação/supply. • Participei ativamente do processo de fusão das duas entidades (Bayer/Medrad), coordenando com as plataformas o uso do sistema SAP para meu time. • Aumentei em R$500k as vendas em Dez./14, antecipando a parametrização do sistema SAP com as plataformas contábil e fiscal. • Atuei diretamente com o setor de marketing/produto, na extração de dados de mercado, briefing de campanhas com ações direcionadas a hospitais/clínicas e aos distribuidores. • Tive interação com as áreas médicas, regulatória e de treinamento (applications) para a promoção de eventos, workshops, nas regionais com clientes e nos distribuidores. • Participação em congressos, feiras, treinamentos no Brasil e Exterior. |
Período: | 09/2004 - 11/2005 (1 ano e 2 meses) |
Cargo: | Supervisor de Marketing |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Coordenei o setor de Marketing do Sindicato (liderei uma equipe com 3 profissionais), sendo responsável pelo planejamento das ações e definições das estratégias para a divulgação da Entidade. • Padronizei todos os materiais de Comunicação do Sindeprestem (Newsletter, Folder de Serviços, Site, Revista, Anúncios, Clipping Eletrônico diário). Aumentei a participação do Sindeprestem em três Feiras de Negócios durante o ano de 2006. Reformulei o site, tornando-o um portal de serviços para uso das empresas associadas. • Desenvolvi um projeto de Marketing de Relacionamento chamado “Café da Manhã Sindeprestem”. Através desta ação o Sindeprestem elevou em 25% a satisfação das empresas associadas, durante a pesquisa anual. |
Período: | 10/2001 - 04/2004 (2 anos e 6 meses) |
Cargo: | Trainne de Marketing/produto |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Coordenei as ações de Marketing & Produto, junto a Gerência Nacional de Marketing, da marca Parthenon Flats (atual Mercure Apartments), incluindo: materiais promocionais, institucionais, campanhas, anúncios, folders, malas diretas e festas de inaugurações. • Participei ativamente no projeto que aumentou em 21% a ocupação dos Flats na região Nordeste e 16% na região Sul, através de parcerias com operadoras de cartões de crédito, bancos, operadoras de telefonia celular, e grandes varejistas do mercado; e em 18% a ocupação de todos os Flats Parthenon, através do projeto cultural chamado “Parthenon em Cartaz”. • Aumentei em 15% a ocupação dos Flats nos finais de semana, na cidade de SP, através do projeto criado para a rede de Flats Parthenon chamado “Conveniência Urbana”. • Atuei junto ao Gerente de Produto (Cartão de Fidelidade Compliments) da Accor Hotels para estruturar toda a comunicação da área de Marketing de Relacionamento, focando na “comunicação on-line” e desenvolvendo novos clientes. |
MBA - MBA Executivo em Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 03/2009 - 05/2011 |
Nome da instituição: | Fundação Getulio Vargas |
Especialização - Curso de Espanhol Avançado | |
Situação: | Concluído |
Período: | 04/2008 - 05/2008 |
Nome da instituição: | Enforex, Madrid - Espanha |
Especialização - Marketing: Estratégia & Ação | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2005 - 08/2005 |
Nome da instituição: | Fundação Getulio Vargas |
Nível Superior - Adm. com ênfase em Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2001 - 12/2004 |
Nome da instituição: | Faculdade Belas Artes de SP |
Rio de Janeiro - RJ
Período: | 07/2014 - atualidade (9 anos e 10 meses) |
Último Cargo: | Assessora técnica Comercial |
Último Salário: | 3.000,00 |
Atribuições no cargo: | Coleta e atualização de dados; Registro de informações; Visita e negociação a clientes estratégicos, Canal Farma,padronização de produtos; Acompanhamento das demandas institucionais; Rotinas administrativas (Elaboração de Planilhas,Organização de Arquivo.); Elaboração de proposta técnica e estimativa de preços; Procedimentos relativos a licitações; Suporte aos supervisores e Assessoria Técnica à Gerência. |
Período: | 08/2011 - 06/2014 (2 anos e 10 meses) |
Cargo: | Consultor Técnico |Comercial |
Salário: | 2.000,00 |
Atribuições no cargo: | Atendimento e visita técnica aos clientes, em grande parte hospitais e laboratórios. Responsável pela requisição e controle de materiais; acompanhamento de pedidos; emissão de notas fiscais e capitação de novos clientes e participação em pregões eletrônicos e presenciais. |
Período: | 07/2009 - 04/2014 (4 anos e 9 meses) |
Cargo: | Supervisora de Merchandising |
Salário: | 2.000,00 |
Atribuições no cargo: | Supervisão de equipe e distribuição; visitação para acompanhamento de desempenho nos locais de visitas; elaboração de relatórios técnicos. |
Período: | 01/2009 - 07/2011 (2 anos e 6 meses) |
Cargo: | Consultor Comercial |
Salário: | 1.500,00 |
Atribuições no cargo: | Vendas de produtos e serviços; Suporte logístico e administrativo; Liderança de equipe; Estruturação de processos de atendimento, entre outros. |
Período: | 07/2003 - 04/2009 (5 anos e 9 meses) |
Cargo: | Vendedor Líder |
Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Vendas de produtos e serviços; administrativo; Liderança de equipe; Estruturação de processos de atendimento, entre outros. |
Nível Superior - Gestão Comercial | |
Situação: | Cursando |
Período: | 01/2016 - atualidade |
Nome da instituição: | Faculdade Estácio de Sá |
Nível Técnico - Técnico de Enfermagem | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2009 - 05/2011 |
Nome da instituição: | Faculdade e curso Bezerra de Araújo |
Especialização - propagandista | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2018 - 03/2018 |
Nome da instituição: | Instituto Propagar |
Rio de Janeiro - RJ
Período: | 07/2014 - atualidade (9 anos e 10 meses) |
Último Cargo: | Assessora técnica Comercial |
Último Salário: | 3.000,00 |
Atribuições no cargo: | Coleta e atualização de dados; Registro de informações; Visita e negociação a clientes estratégicos, Canal Farma,padronização de produtos; Acompanhamento das demandas institucionais; Rotinas administrativas (Elaboração de Planilhas,Organização de Arquivo.); Elaboração de proposta técnica e estimativa de preços; Procedimentos relativos a licitações; Suporte aos supervisores e Assessoria Técnica à Gerência. |
Período: | 08/2011 - 06/2014 (2 anos e 10 meses) |
Cargo: | Consultor Técnico |Comercial |
Salário: | 2.000,00 |
Atribuições no cargo: | Atendimento e visita técnica aos clientes, em grande parte hospitais e laboratórios. Responsável pela requisição e controle de materiais; acompanhamento de pedidos; emissão de notas fiscais e capitação de novos clientes e participação em pregões eletrônicos e presenciais. |
Período: | 07/2009 - 04/2014 (4 anos e 9 meses) |
Cargo: | Supervisora de Merchandising |
Salário: | 2.000,00 |
Atribuições no cargo: | Supervisão de equipe e distribuição; visitação para acompanhamento de desempenho nos locais de visitas; elaboração de relatórios técnicos. |
Período: | 01/2009 - 07/2011 (2 anos e 6 meses) |
Cargo: | Consultor Comercial |
Salário: | 1.500,00 |
Atribuições no cargo: | Vendas de produtos e serviços; Suporte logístico e administrativo; Liderança de equipe; Estruturação de processos de atendimento, entre outros. |
Período: | 07/2003 - 04/2009 (5 anos e 9 meses) |
Cargo: | Vendedor Líder |
Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Vendas de produtos e serviços; administrativo; Liderança de equipe; Estruturação de processos de atendimento, entre outros. |
Nível Superior - Gestão Comercial | |
Situação: | Cursando |
Período: | 01/2016 - atualidade |
Nome da instituição: | Faculdade Estácio de Sá |
Nível Técnico - Técnico de Enfermagem | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2009 - 05/2011 |
Nome da instituição: | Faculdade e curso Bezerra de Araújo |
Especialização - propagandista | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2018 - 03/2018 |
Nome da instituição: | Instituto Propagar |
Rio de Janeiro - RJ
Período: | 07/2014 - atualidade (9 anos e 10 meses) |
Último Cargo: | Assessora técnica Comercial |
Último Salário: | 3.000,00 |
Atribuições no cargo: | Coleta e atualização de dados; Registro de informações; Visita e negociação a clientes estratégicos, Canal Farma,padronização de produtos; Acompanhamento das demandas institucionais; Rotinas administrativas (Elaboração de Planilhas,Organização de Arquivo.); Elaboração de proposta técnica e estimativa de preços; Procedimentos relativos a licitações; Suporte aos supervisores e Assessoria Técnica à Gerência. |
Período: | 08/2011 - 06/2014 (2 anos e 10 meses) |
Cargo: | Consultor Técnico |Comercial |
Salário: | 2.000,00 |
Atribuições no cargo: | Atendimento e visita técnica aos clientes, em grande parte hospitais e laboratórios. Responsável pela requisição e controle de materiais; acompanhamento de pedidos; emissão de notas fiscais e capitação de novos clientes e participação em pregões eletrônicos e presenciais. |
Período: | 07/2009 - 04/2014 (4 anos e 9 meses) |
Cargo: | Supervisora de Merchandising |
Salário: | 2.000,00 |
Atribuições no cargo: | Supervisão de equipe e distribuição; visitação para acompanhamento de desempenho nos locais de visitas; elaboração de relatórios técnicos. |
Período: | 01/2009 - 07/2011 (2 anos e 6 meses) |
Cargo: | Consultor Comercial |
Salário: | 1.500,00 |
Atribuições no cargo: | Vendas de produtos e serviços; Suporte logístico e administrativo; Liderança de equipe; Estruturação de processos de atendimento, entre outros. |
Período: | 07/2003 - 04/2009 (5 anos e 9 meses) |
Cargo: | Vendedor Líder |
Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Vendas de produtos e serviços; administrativo; Liderança de equipe; Estruturação de processos de atendimento, entre outros. |
Nível Superior - Gestão Comercial | |
Situação: | Cursando |
Período: | 01/2016 - atualidade |
Nome da instituição: | Faculdade Estácio de Sá |
Nível Técnico - Técnico de Enfermagem | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2009 - 05/2011 |
Nome da instituição: | Faculdade e curso Bezerra de Araújo |
Especialização - propagandista | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2018 - 03/2018 |
Nome da instituição: | Instituto Propagar |